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総務の転職・求人検索結果

JobResult
職種
勤務地 例)東京都、大阪府、福岡県
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雇用形態
年収
業種 例)メーカー、商社
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4,598件中、
1〜20件を表示

    • NEW
    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 服装自由

    ネクステージ 株式会社

    未経験OK!理念に共感でき、経理に挑戦してみたい方大募集!

    【仕事内容】

    ■財務
    ・グループ全体の資金調達方法検討
    ・資金繰りの監督・管理
    ・売上債権等の金銭債権・買掛金未払金等の債務管理、出納管理の統括
    ・銀行対応、銀行取引の企画・管理
    ・B/S・C/F予算の編成・統制
    ・その他財務企画、財務全般管理
    ・中期経営計画作成 など

    ■経理
    ・管理会計のデータ入力確認
    ・請求書処理
    ・振込処理
    ・管理システムへの入力確認
    ・各事業担当者と打ち合わせを...

    • 給与

      350万円〜450万円

      月給:250,000円~320,000円
      【月給の内訳】
      ・基本給:209,100円〜267,700円
      ・固定残業手当:月25時間分、40,900円~52,300円。超過分は別途支給

      昇給:年2回
      賞与:年3回 2018年度実績
      (7月・10月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)

    • 場所

      〒169-0075 
      東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル 7F

    • 応募資格

      【必須】
      ・グループ理念に共感し、共に当グループを創りあげる意思をお持ちの方
      ・経理業務にてキャリアを創りたいという熱意の高い方

      【歓迎(WANT)】
      ・経理の業務経験
      ・クラウドソフトになれている人
      ┗MF、MF会計、MF請求書、Evernoteなど
      ・会計士とのやり取りをしていた経験がある人

    ネクステージ 株式会社/未経験OK!理念に共感でき、経理に挑戦してみたい方大募集!

    情報提供元: 転職サイトgreenの求人情報

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    • 転勤なし
    • 服装自由

    弁護士ドットコム 株式会社

    1人目の専任メンバー募集!各種制度・仕組みの企画・運営を行う人事企画

    ◎職務概要
    人事制度の企画および運営をメインにお任せします。
    評価報酬制度が意思通りに運用されるように、事業部門とコミュニケーションを取りながら、運用サポートを行います。

    ◎職務詳細
    組織のパフォーマンスを最大化することが、人事室のミッションです。
    個人が持つ能力や意欲を最大限引き出すことや、社員一人ひとりが充実感を感じながら働き続けられるための仕組み作りのための施策を検討・実行します。
    ...

    • 給与

      500万円〜650万円

      スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり

    • 場所

      本社
      東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階

    • 応募資格

      【必須要件】
      下記いずれかのご経験をお持ちの方
      ・部門人事のご経験
      ・人事部門でのご経験(領域は問いません)
      ・企画部署などで、仕組みの導入や運用に携わったご経験(1年以上)
      ・Microsoft Office基本スキル(表計算・vlookup/if等の関数・ピボット等)

      【歓迎要件】
      IT業界での人事企画業務のご経験

      【求める人物像】
      ・仕組みが完成していない環境で、自分がそれを作り上...

    弁護士ドットコム 株式会社/1人目の専任メンバー募集!各種制度・仕組みの企画・運営を行う人事企画

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    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 服装自由

    ネクステージ 株式会社

    未経験OK!理念に共感でき、人事に挑戦してみたい方大募集!

    【仕事内容】
    当グループにおける人事を募集しています。
    上記ミッション・ビジョンを達成していくなかで、企業の組織づくりを担っていく重要ポジションです。
    人事部はグループ代表の直轄部署となりますので、経営戦略を踏まえながら協議を重ねて最適な人事HR戦略を共に構築したいと考えています。

    1.採用戦略の企画実行
    グループミッション「あきらめない人と次のステージをつくる」を社外に発信し、共感する方...

    • 給与

      350万円〜500万円

      月給:250,000円~350,000円
      【月給の内訳】
      ・基本給:209,100円〜267,700円
      ・固定残業手当:月25時間分、40,900円~57,200円。超過分は別途支給

      昇給:年2回
      賞与:年3回 2018年度実績
      (7月・10月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)

    • 場所

      〒169-0075 
      東京都新宿区高田馬場2-16-11 216ビル 7F

    • 応募資格

      【未経験大歓迎】
      今後人事としてのキャリアを歩んでいきたい方、
      弊社の理念に共感できる方募集!
      人事部の仕組み、制度を一緒に創っていきましょう!
      ※基本的なPCスキル(Word、Excel、PowerPoint)

      【こんな経験が活かせます】

      ■マネジメントのご経験
      ■各採用チャネル(ダイレクト・ソーシャル・リファラルリクルーティング)
       用いた中途・新卒採用のご経験
      ■採用戦略立案ご経験...

    ネクステージ 株式会社/未経験OK!理念に共感でき、人事に挑戦してみたい方大募集!

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    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 転勤なし
    • 服装自由

    株式会社 ラクス

    【大阪/労務】事業拡大に伴い労務チームを強化!メンバーを増員で募集いたします。※ポテンシャル歓迎

    ”大阪本店での人事労務職となります、成長し続けるラクスの人事基盤を担っていただくポジションです。
    主に給与計算を中心とした下記業務を行って頂きます。
    【業務内容】
    ■労務管理
    ■勤怠管理
    ■給与計算
    ■福利厚生
    ■総務庶務 など

    【ポジションの魅力】
    成長中の上場企業で幅広い仕事に携われます。
    ・当社は、業容の伸長が著しいため、新しい業務課題が絶えません。上記にない業務もお任せすることがあ...

    • 給与

      435万円〜594万円

      ※上記月給には20時間分のみなし残業代を含みます。
      ■賞与:年2回(6月・12月)
      ■昇給:年1回(5月)

    • 場所

      〒530-0014
      大阪府大阪市北区鶴野町1-9 梅田ゲートタワー7階NMF名古屋伏見ビル8階

    • 応募資格

      【必須経験】
      労務管理、勤怠管理、給与計算業務のご経験(業界や会社規模は不問です。)”

    株式会社 ラクス/【大阪/労務】事業拡大に伴い労務チームを強化!メンバーを増員で募集いたします。※ポテンシャル歓迎

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    • NEW
    • 正社員
    • 未経験者歓迎
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 服装自由

    弁護士ドットコム 株式会社

    エンジニア採用の専任担当を募集!成長フェーズの事業会社で人事としてスキルアップしませんか?

    CTO、エンジニアマネージャー、人事メンバー、ボードメンバー等と連携を行い弊社のエンジニア採用をリードいただきます。

    ◎具体的には
    ・ポジションごとの求める人物像及び採用ターゲットの設定
    ・母集団形成から具体的な選考プロセスなどの設計、運用
    ・エージェントに向けた求人の紹介促進活動
    ・採用媒体の選定と運用(求人文言の改善、スカウト活動等)
    ・リファラル採用促進
    ・選考オペレーション(候補者...

    • 給与

      450万円〜700万円

      ・スキル、ご経験、直近年収等の考慮あり

    • 場所

      本社 東京都港区六本木4-1-4 黒崎ビル6階

    • 応募資格

      【必須要件】
      下記いずれかのご経験をお持ちの方
      ・事業会社にてエンジニア採用のご経験(2年以上)
      ・Webアプリケーション開発のご経験(2年以上)
      ・人材紹介会社でIT/web企業向けのRAやCA業務経験(3年以上)

      【歓迎要件】
      ・SaaS企業において、エンジニア採用をリードしてこられたご経験
      ・採用実務(スカウト送信・面接の実施)を担当されていたご経験

    弁護士ドットコム 株式会社/エンジニア採用の専任担当を募集!成長フェーズの事業会社で人事としてスキルアップしませんか?

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    • 正社員
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    株式会社 リーナーテクノロジーズ

    【人事担当】スタートアップ企業の組織創りを担うHR担当を募集!創業メンバーと共に企業の支出管理市場を改革するビジネスを推進しませんか?

    【スタートアップ企業の組織拡大に向けた人事戦略を担う!】
    企業の経費削減のPDCAを支援するクラウドシステム「Leaner」を開発・販売し、リリースから1年で取り扱い総額1000億円を突破し、導入企業も増加中です。

    これから本格的な事業拡大に向けて、主に全社組織のエンパワーメントに伴う人事業務全般に関わっていただきます。
    事業成長の要となる人材確保はもちろん、経営目線での人事制度やあらゆる...

    • 給与

      500万円〜700万円

      ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします

    • 場所

      東京都目黒区五本木1-17-13 B1F

    • 応募資格

      【必須要件】
      下記のいずれかの経験をお持ちの方
      ・評価制度の運営実務経験(1年以上)
      ・中途採用実務経験、またはそれに準じる経験(1年以上)
      ・人材エージェントや人事に関わる業務
      ・人事コンサルティングの経験

      【歓迎要件】
      ・3名以上のメンバーマネジメントの経験
      ・BtoB SaaS事業における業務経験

      【求める人物像】
      ・コミュニケーション力があり、経営陣と共にチームで協同して進められ...

    株式会社 リーナーテクノロジーズ/【人事担当】スタートアップ企業の組織創りを担うHR担当を募集!創業メンバーと共に企業の支出管理市場を改革するビジネスを推進しませんか?

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    • 正社員
    • 転勤なし
    • 服装自由

    株式会社 サイトビジット

    人事(採用)「Legal」×「Technology」企業にて、自社採用をデザイン・運用→採用担当者としての地力up!

    【仕事の内容】
    <概要>
    採用業務をミッションとし、採用チャネルの選定~要件定義~運用、書類選考、面接官、候補者のフォローに一貫して携わっていただきます。

    <詳細>
    ・書類選考
    ・面接官
    ・進捗、プロセス管理
    ・人材紹介エージェントとのやり取り
    ・求人媒体の運用
    ・ダイレクトスカウト運用
    ・入社手続き、入社オリエンテーションの実行
    ・社内施策(表彰運用、社内を巻き込んだ人事施策)
     
    今後...

    • 給与

      400万円〜600万円

      年収400万円の場合:月給33.5万円【基本給:242,259円+残業代92,741円(みなし45時間)】
      年収600万円の場合:月給50万円【(基本給 361,581円+残業代138,419円(みなし45時間)】

    • 場所

      千代田区神田錦町3-1 オームビル2階

    • 応募資格

      【必須スキル】
      ・事業会社における採用業務(人材紹介会社対応、求人媒体運用、面接官))3年以上
      ・キャリアコンサルタント、リクルーティングアドバイザーの経験

      【求める人物像】
      ・マルチタスクをこなすことが得意な方
      ・良好なコミュニケーションをとれる方
      ・コミュニケーションを大事にしながら、周りを巻き込んで仕事ができる方

    株式会社 サイトビジット/人事(採用)「Legal」×「Technology」企業にて、自社採用をデザイン・運用→採用担当者としての地力up!

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    • 正社員
    • 転勤なし
    • 服装自由

    株式会社 Techouse

    HR関連SaaS事業を運営するベンチャーで1人目の人事広報を募集!

    人事広報/財務経理など、現在経営陣が兼務で担っている管理業務全般をおまかせできる方を探しています。
    ご入社いただく方のご経験やご志向にあわせてチーム体制や業務範囲は今後検討していきます。

    • 給与

      420万円〜600万円

      ※ご経験・スキルを考慮して決定いたします。
      ■年俸制
      ■給与改定年2回
      ■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)

    • 場所

      東京都千代田区九段南2-7-6 マニュライフプレイス九段南2F

    • 応募資格

      人事や広報(企業広報,採用広報など)に関連する業務経験

      ▼求める人物像
      •スタートアップ環境で、多岐にわたる業務を同時進行で推進できる方
      •自身でアクションを起こすことができる主導型
      •自ら学び、課題を見つけ、考えを自分の言葉で発信できる方

    株式会社 Techouse/HR関連SaaS事業を運営するベンチャーで1人目の人事広報を募集!

    情報提供元: 転職サイトgreenの求人情報

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    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 語学力を活かせる
    • 服装自由

    株式会社 Sun Asterisk

    【エンジニア経験者限定】エンジニアチームの力を最大化する専門人事を募集!(未経験OK)

    【業務概要】
    大手企業やスタートアップの01領域に強みをもつ当社。(200社300事業の創出実績)グローバル全体1500名中、ITエンジニア1300名を擁するデジタル・クリエイティブスタジオです。

    約7年間で1, 500名まで急成長してきた弊社ですが、今後も拡大を予定しており、現在エンジニアの採用を加速させています。今後の事業成長の鍵となるエンジニアチームの組織力強化に向けて、エンジニア視...

    • 給与

      350万円〜650万円

      経験、能力などを考慮の上決定。

      想定年収:400万円〜650万円
      ■給与体系:年俸14分割/12ヶ月+賞与2回
      ■月収:28万円〜47万円
       固定残業:40h分含む(平均残業30h)
      ■昇給:年1回
      ■試用期間:3ヶ月(条件等は変わりません)
      ■雇用形態:正社員
      ■受動喫煙対策:屋内禁煙

    • 場所

      本社
      東京都千代田区神田紺屋町15番地
      グランファースト神田紺屋町9F

    • 応募資格

      《下記いずれか必須》
      1)個人営業やキャリアアドバイザーのご経験
      2)人材紹介会社での就業経験

      《求める人物像》
      ・自走力のある方
      ・巻き込み力がある方
      ・好奇心があり向上心に溢れた方

    株式会社 Sun Asterisk/【エンジニア経験者限定】エンジニアチームの力を最大化する専門人事を募集!(未経験OK)

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    マインドフリー 株式会社

    前提を疑い、中長期を見据えた組織づくりを行う!人事プロフェッショナル募集

    短期的な活動だけではなく、中長期を見据えた組織づくり、既存・新規事業を拡張していくための
    ◆採用活動
    ◆教育研修制度構築
    ◆人事制度・社内取り組み
    の設計などをお任せしていきたいと考えています。

    • 給与

      350万円〜550万円

    • 場所

      【勤務地詳細】
      大阪市中央区今橋2-5-8トレードピア淀屋橋5F

    • 応募資格

      ◆固定概念に捕らわれない観点をお持ちの方
      ◆組織づくり、事業づくりなどに関与する人事経験3年以上~
      (類似経験があれば職種は問いません)

    マインドフリー 株式会社/前提を疑い、中長期を見据えた組織づくりを行う!人事プロフェッショナル募集

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    • 学歴不問
    • 服装自由

    ナイル 株式会社

    【HRBP】マーケティングドリブンな事業開発会社で組織戦略を担う組織人事を募集します!

    【仕事内容】
    事業部所属の人事として、事業戦略の達成のために必要な採用/組織周りに関する業務を遂行していただきます。
    事業責任者や各マネージャーとやりとりをしながら、事業全体のパフォーマンスを最大化するお仕事です。

    所属先
    ・デジタルマーケティング事業部:BtoBのコンサルティング事業。デジタルマーケティングのソリューションを提供している事業部です。
    ・メディアテクノロジー事業本部:アプリ...

    • 給与

      550万円〜700万円

      (経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します)
      ■昇給:年2回(1月、7月の半期人事面談にて査定)

    • 場所

      東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル7F

    • 応募資格

      前提
      ・人事/組織開発の仕事を希望されていること

      必須経験
      ・IT業界での就業経験
      ① 人事経験者の場合:組織開発系人事業務の経験3年以上 ※採用経験のみの場合は厳しいです
      ② 事業部経験の場合:法人営業または営業企画、コンサルタント、ディレクター業務をいずれか3年以上

      歓迎スキル
      ・メンバーの評価/育成/マネジメント経験
      ・組織体制/制度の設計経験

    ナイル 株式会社/【HRBP】マーケティングドリブンな事業開発会社で組織戦略を担う組織人事を募集します!

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    • 正社員
    • 契約社員
    • 未経験者歓迎
    • 学歴不問
    • 語学力を活かせる
    • 服装自由

    FACTO PTE. LTD.

    人事を科学する!マーケティング視点をもった、人事、採用担当をWanted

    弊社はシンガポールの会社ですが

    働く場所は『シンガポール』『東京』『自宅』のいずれかを選択していただいています。

    今回、以下の募集をしております。

    ● 人事、採用担当
    ┗人事は一般的な成功ノウハウも世の中で確立されておらず、経営に与えるインパクトも大きく、面白い仕事だなーと思っています。“常識の枠”を超えた行動をしてくれる、人事担当を探しています。

    (人事でもマーケティング視点を持っ...

    • 給与

      360万円〜1500万円

    • 場所

      105 CECIL STREET #06-01 THE OCTAGON

    • 応募資格

      ※未経験も可。

      ※弊社は『現時点でのスキル/専門性』を全く重視していません。

      それよりも『本人の目線/目標の高さ』『地頭の良さ』を重視しています。

      ( 必須 )

      ・目標達成に対して強いコミットができる

      ・仕事に対するプロ意識が高い

      ・野心が強い

      ・何かに突出している

      例:

      『人生の目標がめちゃくちゃ高い』

      『全社MVPをとったことがある』

      『インスタのフォロワー数が1万...

    FACTO PTE. LTD. /人事を科学する!マーケティング視点をもった、人事、採用担当をWanted

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    • 正社員
    • 転勤なし
    • 服装自由

    株式会社 サイトビジット

    第二新卒歓迎★人事(採用)「Legal」×「Technology」企業にて、自社採用をデザイン・運用→採用担当者としての地力up!

    【仕事の内容】
    <概要>
    採用業務をミッションとし、採用チャネルの選定~要件定義~運用、書類選考、面接官、候補者のフォローに一貫して携わっていただきます。

    <詳細>
    ・書類選考
    ・面接官
    ・進捗、プロセス管理
    ・人材紹介エージェントとのやり取り
    ・求人媒体の運用
    ・ダイレクトスカウト運用
    ・入社手続き、入社オリエンテーションの実行
    ・社内施策(表彰運用、社内を巻き込んだ人事施策)

    今後1...

    • 給与

      300万円〜400万円

      年収300万円の場合:月給25万円【(基本給180,790円+残業代69,210円(みなし45時間))】
      年収400万円の場合:月給33.5万円【基本給:242,259円+残業代92,741円(みなし45時間)】

    • 場所

      千代田区神田錦町3-1 オームビル2階

    • 応募資格

      【必須スキル】
      何かしらの採用業務に携わった経験

      【あれば活かせる経験】
      ・事業会社での採用業務経験(人材紹介会社対応、求人媒体運用、面接官)
      ・キャリアコンサルタント、リクルーティングアドバイザーの経験
      ・人材関係企業での就業経験者

      【求める人物像】
      □ベンチャーという環境において自身、事業、会社の成長を楽しめる方
      □目標を達成するコミットメントが強く、出来ない理由ではなく、どう達...

    株式会社 サイトビジット/第二新卒歓迎★人事(採用)「Legal」×「Technology」企業にて、自社採用をデザイン・運用→採用担当者としての地力up!

    情報提供元: 転職サイトgreenの求人情報

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    • 正社員

    株式会社 コウェル

    【CA】HR×IT×ダイバーシティ!一緒にHRに関わる新規事業を育てていくメンバーを募集中!

    【求職者お一人お一人に対して、寄り添ったサポートを心掛けています】
    当社は既存事業の強いIT人材の母集団・教育体制などを強味としてHRに関する新規事業を立ち上げています
    ★貴方には、主としてIT技術者を中心に、初回のコンタクトから就職(転職)が決まるまでサポートをするCA業務を主としてお任せします

    【主な業務内容】
    ・求職者の応募受付
    ・求職者のスカウト
    ・(必要に応じ)求職者との面談(電...

    • 給与

      400万円〜700万円

      ※経験やスキルによって考慮します。
      ※月30時間相当の固定残業代として
       月63,120~110,430円(年収400~700万円の場合)を給与に含みます。
      ※30時間以上の超過時間分、深夜・休日勤務なども調整・支給します。
      ■勤務体系:事業場外みなし労働時間制(職務によってフレックスタイム制もあり)
      ■給与形態:月給制
      ■給与改定:年1回(8月)
      ■賞与:年1回(...

    • 場所

      【本社】
      東京都品川区東品川2丁目2番28号 Tビル8階

    • 応募資格

      【必須(MUST)】
      ・他人の為に何かをやりたい方
      ・他人の喜びに共感できる方

      【歓迎要件(WANT)】
      ・言われた通りにやるより、自分で考えてやる方が好きな方
      ・自分の仕事に誇り、やりがい、熱意をお持ちの方
      ・人材ビジネス業界でのご経験のある方
      ・人材紹介(RA/CA)のご経験のある方
      ・法人営業のご経験のある方

    株式会社 コウェル/【CA】HR×IT×ダイバーシティ!一緒にHRに関わる新規事業を育てていくメンバーを募集中!

    情報提供元: 転職サイトgreenの求人情報

    • NEW
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし

    プライム・ストラテジー 株式会社

    【管理部長クラス】IPOを目指す成長中のITベンチャー企業です!IPOご経験者大歓迎です。/自社開発のプロダクト「KUSANAGI」/マイクロソフト社、グーグル社などのグローバル企業との取引多数/

    【仕事内容】
    以下を主な業務として財務最高責任者(CFO)を補佐 。
    管理部長として総務課・経理課を統括。
    IPO準備チームの筆頭となって、チームを牽引していただきます。

    (1)上場準備
    ・IPO準備に係る総務・経理業務全般 の推進、統括
    ・IPO準備業務(各種説明資料作成など)
    ・監査法人、証券会社等対応  等

    (2)総務業務管理
    ・会社法関連等:取締役会、株主総会の運営、...

    • 給与

      500万円〜800万円

      年俸500万円 ~800万円
      ※経験・能力・前給を考慮の上、決定いたします。

      【研修・試用期間】
      試用期間3ヶ月 (給与は本採用時と同額です。)

    • 場所

      千代田区大手町1-5-1 大手町ファーストスクエア イーストタワー18F

    • 応募資格

      ①IT、Web会社経験、プログラミング、データ解析の知見がある方
      ②人事・総務での実務経験5年以上ある方

      【歓迎項目】
      ・日商簿記1級保持者優遇
      ・IPO準備企業でのご経験
      ・管理部門での部長・マネジメント経験(2年以上)
      ・事業会社において法務の経験が2年以上
      ・総務業務・経理業務の経験
      ・ベンチャー企業での経験
      ・法律資格保持者優遇

    プライム・ストラテジー 株式会社/【管理部長クラス】IPOを目指す成長中のITベンチャー企業です!IPOご経験者大歓迎です。/自社開発のプロダクト「KUSANAGI」/マイクロソフト社、グーグル社などのグローバル企業との取引多数/

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    • 正社員
    • 学歴不問
    • 服装自由

    ナイル 株式会社

    組織が事業を大きくする。人と関わることが好きな戦略人事を募集!IT業界歓迎

    【仕事内容】
    事業部所属の人事として、事業戦略の達成のために必要な採用/組織周りに関する業務を遂行していただきます。
    事業責任者や各マネージャーとやりとりをしながら、事業全体のパフォーマンスを最大化するお仕事です。

    所属先
    ・デジタルマーケティング事業部:BtoBのコンサルティング事業。デジタルマーケティングのソリューションを提供している事業部です。
    ・メディアテクノロジー事業本部:アプリ...

    • 給与

      550万円〜700万円

      (経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇致します)
      ■昇給:年2回(1月、7月の半期人事面談にて査定)

    • 場所

      東京都品川区東五反田1-24-2 東五反田1丁目ビル7F

    • 応募資格

      前提
      ・人事/組織開発の仕事を希望されていること

      必須経験
      ・IT業界での就業経験
      ① 人事経験者の場合:組織開発系人事業務の経験3年以上 ※採用経験のみの場合は厳しいです
      ② 事業部経験の場合:法人営業または営業企画、コンサルタント、ディレクター業務をいずれか3年以上

      歓迎スキル
      ・メンバーの評価/育成/マネジメント経験
      ・組織体制/制度の設計経験

    ナイル 株式会社/組織が事業を大きくする。人と関わることが好きな戦略人事を募集!IT業界歓迎

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    • 契約社員
    • 未経験者歓迎
    • 学歴不問
    • 語学力を活かせる
    • 服装自由

    FACTO PTE. LTD.

    人事を科学する!マーケティング視点をもった、人事、採用担当をWanted

    弊社はシンガポールの会社ですが

    働く場所は『シンガポール』『東京』『自宅』のいずれかを選択していただいています。

    今回、以下の募集をしております。

    ● 人事、採用担当
    ┗人事は一般的な成功ノウハウも世の中で確立されておらず、経営に与えるインパクトも大きく、面白い仕事だなーと思っています。“常識の枠”を超えた行動をしてくれる、人事担当を探しています。

    (人事でもマーケティング視点を持っ...

    • 給与

      360万円〜1500万円

    • 場所

      105 CECIL STREET #06-01 THE OCTAGON

    • 応募資格

      ※未経験も可。

      ※弊社は『現時点でのスキル/専門性』を全く重視していません。

      それよりも『本人の目線/目標の高さ』『地頭の良さ』を重視しています。

      ( 必須 )

      ・目標達成に対して強いコミットができる

      ・仕事に対するプロ意識が高い

      ・野心が強い

      ・何かに突出している

      例:

      『人生の目標がめちゃくちゃ高い』

      『全社MVPをとったことがある』

      『インスタのフォロワー数が1万...

    FACTO PTE. LTD. /人事を科学する!マーケティング視点をもった、人事、採用担当をWanted

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    株式会社 エル・ティー・エス

    採用担当リーダー候補

    ●経験者採用に関わる業務の企画・設計・実施
     ・採用計画の立案と分析
     ・事業部門とのコミュニケーション(要件ヒアリング、求める人物像設計、求人作成、進捗共有 等)
     ・母集団の形成(紹介エージェント、リファラル、WEBマーケ、ナビ掲載、イベント出展、ダイレクトリクルーティング活用、交流会・説明会開催 等)
     ・採用オペレーションの実施(応募管理、会社説明、書類選考、面接、日程調整 等)
     ...

    • 給与

      425万円〜575万円

      年俸制+残業手当+個人業績賞与+全社業績賞与

    • 場所

      <本社オフィス>新宿
      (業務上の国内・海外出張あり)

    • 応募資格

      【必須経験】
      ・採用実務経験 3年以上
      ・担当業務について主担当としてPDCAを回してきた経験 3年以上

      【必須スキル】
      ・MS Office(xls/doc/ppt)
      ・ロジカルシンキング
      ・粘り強いコミュニケーション

      【歓迎の経験・スキル】
      ・コンサルティング/IT業界に関わるご経験
      ・中途採用/新卒採用のご経験
      ・紹介エージェント対応のご経験
      ・リファラル採用のご経験

    株式会社 エル・ティー・エス/採用担当リーダー候補

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    • 転勤なし

    インプレサリオス 株式会社

    総務部 ITに強い総務&経理担当者の募集 ※東京本社勤務

    ITで会社の運営を効率化して、会社のバックヤードを作り替える仕事です。

    この会社の経験を活用して、将来は会社のIT化をサービスとして提供する計画です。

    • 給与

      300万円〜500万円

      前職の給与は考慮していません。
      二次選考時におおよその給与を提示しております。

    • 場所

      本社:東京都大田区蒲田5-8-7 蒲田K-1ビル6F

    • 応募資格

      大学卒業程度の学歴を持ち、経理・総務の知見・経験を有していること。
      WEB系開発の知識経験があることが望ましい。
      活動の方針の説明を受け、自ら行動できる人が望ましい。実績は必要ですが過去の成果は問いません。

    インプレサリオス 株式会社/総務部 ITに強い総務&経理担当者の募集 ※東京本社勤務

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    • 正社員

    株式会社 電警

    【総務担当(東京)】急成長の当社において攻めの総務をやっていきましょう!

    【具体的な仕事内容】
    ■総務業務全般
     備品管理、規程管理、契約書管理、文章管理、施設管理、修繕対応、庶務業務など
    ■各種届け出、登録の手続き、管理 など
    ■取締役会の準備運営、経営会議の準備運営、社内イベントの準備運営、資料準備など
    ■社内申請システムの運用、各種マスタ管理(社員情報・承認者情報など)、ワークフローの作成など

    • 給与

      308万円〜378万円

      月給:220,000円~270,000円
      賞与:年2回

    • 場所

      東京都港区赤坂6-13-13 エストグランディールCARO赤坂 1.2F

    • 応募資格

      <必須>
      ・総務全般の業務経験(2年程度)
      ・基本的なPCスキル
      ・基本的なビジネスマナー

      <歓迎>
      ・システムの導入、運用、管理の経験がある方
      ・総務全般業務に精通しており、成長企業で会社に貢献したい方
      ・バックオフィスで企画、オペレーション設計・運用の経験がある方

    株式会社 電警/【総務担当(東京)】急成長の当社において攻めの総務をやっていきましょう!

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