人事の転職・求人情報一覧

管理部・人事グループにて、
給与計算業務を中心に様々な業務をお願いします。

日々の対応業務だけでなく、
組織制度の改善についても話し合い、
組織をより良く変えていくことも、私たちのミッション。

ぜひ、あなたのこれまでの経験を活かした
新たなアイデアを発信してください。


◎…具体的には…◎
■労務管理・給与計算・社会保険手続き
■各店舗への連絡（申請書類の提出など）
■アウトソーシング...

• 給与

  月給23万円～＋賞与年2回＋残業代全額支給
  
  ※経験・スキルに合わせて決定します。
  ※残業手当は全額支給いたします。
  ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇・給与に差異はありません）
  
  ■昇給：年1回
  ■賞与：年2回（7月、12月）
  ■家族手当（子ども一人1万5000円）
  ■退職金制度あり
  ■交通費全額支給あり
  ■残業代は全額支給

• 場所

  ==JR品川駅より徒歩5分==
  
  【本社】
  東京都港区港南1-8-27日新ビル

• 応募資格

  《学歴不問！20代～30代が活躍中◎》
  ◇人事・労務経験をお持ちの方（業界不問）
  ☆第二新卒・ブランクあり歓迎
  
  【こんな方にピッタリ！】
  ◎メリハリをつけて働きたい方
  ◎人の役に立つ仕事がしたい方
  リモートワーク時にはTeamsを使いミーティングを行うなど、
  連携の取りやすい環境を作っています。

管理部・人事グループにて、給与計算業務を中心に様々な業務をお願いします。

☆部署には3名のメンバーがいます。
不明点、不安なことなどはすぐに尋ねられますので、
経験が浅い方もご安心ください！

◎…具体的には…◎
■労務管理・給与計算・社会保険手続き
■アウトソーシング会社に依頼するための資料作成・資料チェック
■その他業務

～まずは簡単な業務からお任せします～

ご入社後は、同社運営店...

• 給与

  月給20万円～＋賞与年2回＋残業代全額支給
  
  ※経験・スキルに合わせて決定します。
  ※残業手当は全額支給いたします。
  ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇・給与に差異はありません）
  
  ■昇給：年1回
  ■賞与：年2回（7月、12月）
  ■家族手当（子ども一人1万5000円）
  ■退職金制度あり
  ■交通費全額支給あり
  ■残業代は全額支給

• 場所

  ==JR品川駅より徒歩5分==
  
  【本社】
  東京都港区港南1-8-27日新ビル

• 応募資格

  ◆学歴不問
  ◆給与計算、および社会保険手続きの経験をお持ちの方
  
  経験が浅い方も「これから学びたい！」という意欲があればOK！
  わからないことを直ぐ聞ける経験豊富な先輩も
  周囲におりますので、ご安心くださいね◎

新卒を含む一連の採用業務や人財育成・教育研修など、既存のメンバーと一緒に行っていただきます。

【具体的には】
◆世間動向や前年度実績に基づいた該当年度の採用方針の企画
◆大学やベンダーとの交渉と（学内）合同企業説明会、インターンシップ等の各種イベントの企画立案、実行
◆会社説明会、面接の実施
◆内定者に対しての各種フォロー（懇親会、研修など）

【組織】
人事部（社員26名）、人財開発チー...

• 給与

  月給32万円～40万円＋賞与年2回（昨年度支給実績4.5～6ヶ月分）
  
  ※経験やスキルに応じて、決定します
  ※残業代については面接にて詳細にお知らせします
  ※試用期間3カ月あり（期間中、1万円月給額が減額になるほかは、待遇等に差異はありません）

• 場所

  【東京本社】
  東京都渋谷区神宮前2-34-17 住友不動産原宿ビル
  ※繁忙期は出張が発生します。

• 応募資格

  ◆1年以上、新卒採用業務のご経験をお持ちの方
  ◆一定のコミュニケーションスキルのある方
  ◆的確な説明能力
  ◆一定のビジネス知識・経験
  ◆Office基本操作(Excel,Word,PoerPoint)

ファーストリテイリンググループのグローバル人事システムを刷新・改善していくためのプロジェクト推進、業務構築、システム開発をリードして頂きます。
グローバル統一のプラットフォームを作っていくため、国内だけでなく海外展開にも参画して頂きます。

その後のキャリアパスとしては、ご本人の志向、スキルやご経験等を踏まえ、人事領域だけでなく、他領域のシステム開発等を経験していただき、その後、Corpor...

• 給与

  月給39万円以上
  （想定年収　年収580万円～1500万円）
  
  ※前職の年収・経験を踏まえ決定いたします
  ※試用期間3ヶ月あり

• 場所

  本部/東京都港区赤坂9-7-1ミッドタウンタワー
  （プロジェクトに応じて海外出張の可能性が有ります）
  ≪アクセス≫
  ◎都営大江戸線「六本木駅」8番出口より直結
  ◎東京メトロ日比谷線「六本木駅」より地下通路にて直結
  ◎東京メトロ千代田線「乃木坂駅」3番出口より徒歩約3分
  ◎東京メトロ南北線「六本木一丁目駅」1番出口より徒歩約10分
  
  有明本部/江東区有明1-6-7-6F UNIQLO CIT...

• 応募資格

  ■3年以上のIT業界での経験（事業会社のIT部門、コンサルティングファーム、SIer等）
  ■英語でメールやドキュメント作成ができる程度の英語力
  ■基本的な人事業務に対する知見（人事、給与、勤怠等のいずれか一つ以上の領域）
  ■ポジティブな思考力と行動力
  ■学歴不問
  
  ＜語学力＞
  ・ビジネス英語力（TOEIC700点以上目安）※語学力が満たない場合でも今後数年間で語学力を向上
  する意思がある方で...

あなたにお任せするのは、サリックスグループの
各事業強化のための人材採用業務です。

・必要人材のすり合わせ
経営層と意見を交わし
事業成長に必要な機能や役割を考え
獲得したい人材像を定義。

・人材市場の分析
獲得したい人材の行動パターンや
経験の傾向の特性を考え調査。

・募集方法の企画
人材紹介、広告、SNS、新規手法含めて
募集方法を企画。

最適な募集方法は都度変わります。
外部協...

• 給与

  月給30万円～45万円＋賞与年2回＋交通費
  想定年収：400万円～600万円
  
  ※スキル・経験を考慮して月給額を決定します
  ※上記金額は残業時間50時間分含みます。50時間を超えた分は全額支給します
  ※試用期間3ヶ月あり（期間中、給与・福利厚生に差異はありません）
  
  【賞与について】
  年に2回、賞与があります。

• 場所

  ＜北与野駅から徒歩1分！＞
  埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5　アルーサB館 4F

• 応募資格

  □職種・業界未経験歓迎
  □大卒以上
  
  （採用担当者よりメッセージ）
  目標に向かって自ら動き、
  試行錯誤しながら進める方は大歓迎です！

【具体的には...

• 給与

  月給25万円～32万円＋業績賞与年2回（支給実績あり）
  ※経験や能力、前職の給与を考慮した上で決定します
  ※残業代（40時間分）を含みます。超過分は別途支給します
  ※試用期間2ヶ月。その間、給与・待遇等に差異はありません

• 場所

  【最寄り：北参道駅、代々木駅、千駄ケ谷駅】
  東京都渋谷区千駄ヶ谷4-21-7 ユニバースビルパートⅡ 2F

• 応募資格

  ◆人事関連の業務経験がある方
  ◆学歴不問
  ◆20代・30代活躍中
  
  ———言語不問
  海外オフィスにも日本語を使える社員が複数人在籍しており、日本語でコミュニケーションが取れるため、中国語等話せなくても問題ありません。ただ、中国語が使用できる方は、情報のキャッチアップ等に活かせます。

当社の人事業務と組織開発コンサルタント業務を兼務していただきたいと考えています。
※職務の割合については、あなたの経験と志向に応じて決定していきます

【具体的な業務内容】
◆人事業務
採用、育成、評価、活性化などを担っていただきます。

◆組織開発コンサルタント業務
クライアントに対する組織開発コンサルティング業務全般をお任せします。

【クライアントについて】
7割近くが急成長中のグロー...

• 給与

  年俸450万円～1200万円
  ※経験・能力を考慮の上で決定します
  ※年俸を12分割し、月々支給します
  ※年俸には月40時間分(99,206円～)の固定残業代を含みます
  ※試用期間3ヵ月(その間の給与・待遇に差異はありません)

• 場所

  【本社】
  東京都千代田区大手町1丁目5-1
  大手町ファーストスクエア ウエストタワー 19・20階

• 応募資格

  ◆営業・マーケ・企画等の職種において業績を収めた方
  ◆人事・組織開発のコンサルティング経験のある方
  ◆企業の経営に強い興味・関心があり、経営に関わりたいと考えている方
  
  【求める志向】
  ・積極的に自己を研鑚し、自身の価値を発揮していきたい方
  ・『100年後の世界を良くする会社を増やす』という理念に共感する方
  ・当社のマインド「成長へのプライド」「自分への矢印」「前向き思考」「集合天才」に共鳴する方

あなたには、同社の給与・労務・社会保険関連業務をお任せします。1000人以上の社員が働く環境の中、各事業部の総務・労務実務のエキスパートとして、皆が意欲を持って働ける環境づくりをお願いします。


【具体的には】
◆給与支払い管理
◆社会保険関連の対外窓口
◆従業員の安全衛生管理
◆契約書管理（労働契約書以外）
◆株主総会準備
◆労務問題の相談窓口と解決
◆人事問い合わせ窓口

◇青山学院1...

• 給与

  月給37万～41万円＋賞与年2回
  ※経験やスキルを考慮して決定します
  ※試用期間（3ヶ月）中も、給与や待遇に差異はありません
  ※管理職のため残業手当はありません
  
  ◆交通費全額支給
  ◆賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分支給）
  ◆昇給年1回

• 場所

  東京都渋谷区渋谷4丁目4番25号
  《アクセス》
  地下鉄各線「表参道駅」より徒歩5分

• 応募資格

  ・組織のマネジメント経験
  ・課題解決、改善提案経験がある方
  ・総務・労務業務の経験

あなたには各事業の特色を理解し、安定かつ効率的な人事関連定型業務を遂行していただきます。

【具体的には】
・雇用契約手続/労働契約書管理
・人事システム登録作業
・社会保険加入/喪失手続
・勤怠締め/給与計算業務
・キャスト社員定時評価実施
・年末調整業務
・購買業務
・その他庶務業務

◆人事給与システムはZeeM、勤怠システムはTimePro-VGを使用しています。
◆オペレーショング...

• 給与

  月22万～26万円＋賞与年2回
  ※経験やスキルを考慮して決定します
  ※試用期間（3ヶ月）中も、給与や待遇に差異はありません
  
  ◆交通費全額支給
  ◆残業代全額支給
  ◆賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分支給）
  ◆昇給年1回

• 場所

  東京都渋谷区渋谷4丁目4番25号
  《アクセス》
  地下鉄各線「表参道駅」より徒歩5分

• 応募資格

  ◆給与計算/社会保険業務実務経験（3年以上）
  ◆第二新卒もOK

人事・労務業務全般をお任せします。

【具体的には】
・企業理念の浸透活動
・各拠店のサービス員の動きの可視化、数値化(工場への入庫促進の推進)
・人財育成に繋がる人事評価制度の策定及び運用管理
・勤怠管理、給与体系の見直し、IT化時代を反映させた勤怠管理のしくみ創りをして頂きます。
・事業計画に応じた人員計画の策定、採用活動のマネージメント
・企業存続のための体制つくりに関する各種規定の見...

• 給与

  年俸制450万円～(12分割)
  ※月々の支給分にみなし残業代(34.4時間/75,000円)を含みます
  ※スキル・経験等を考慮し、優遇いたします
  ※試用期間3～6ヵ月あり(待遇に差異は発生しません ※給与は日割り計算になります)

• 場所

  ★立川駅徒歩1分・キレイな自社ビルの最上階
  ◆本社／東京都立川市柴崎町3-3-7　山三電機ビル7F

• 応募資格

  ◆大卒以上
  ◆創業の精神である経営理念を共有し、共感していただける方
  ◆チャレンジ精神旺盛で学ぶ姿勢があり、自ら成長していく意欲のある方

各工場において即席めん製造ラインのパート社員の労務、工場の生産管理をお任せします。

【具体的には】
チキンラーメン、カップヌードル、焼きそばUFOなど、
高い知名度を誇る日清食品ブランドの製造関連業務の
リーダー候補としての活躍に期待しています。

≪主な仕事内容≫
◆即席めん製造ラインのパート社員（臨時従業員）のとりまとめ
◆臨時従業員の作業人員配置、新人の教育
◆臨時従業員休憩...

• 給与

  月給16万6500円～22万4500円+賞与年2回
  
  ※経験・スキルを考慮して決定します。
  ※残業代は別途全額支給します。
  ※試用期間は6ヶ月です。期間中は日給月給制となりますが、給与の変更はありません。

• 場所

  日清食品直轄工場（関西工場または下関工場）
  ※勤務地は希望を考慮いたします
  
  【関西工場】滋賀県栗東市下鈎21-1
  【下関工場 製造課】山口県下関市小月小島1-1-12

• 応募資格

  《未経験者歓迎！》
  ◇高卒以上
  ◇自動車・バイクなど、ご自身で通勤方法を確保できる方
  
  
  【過去の採用例】
  未経験大歓迎！何よりも大切なのは、コミュニケーション力と責任感の強さです。工場勤務経験者だけでなく、旅行の窓口接客、ビールメーカーの営業、 事務、市役所職員、郵便局スタッフなど、様々な前職の人が活躍しています。

採用のスペシャリストとして、ご活躍いただきたいと考えています。
採用はチームでゴールを目指します。

チームの一員として今までのご経験を基に新たな役割を担っていただき、
戦略的に様々な採用施策を進めていただきます。

また、採用以外のキャリアパスとしても人事および総務全般にわたり、
自分の強みを生かしたキャリアを築くことができる環境です。

今までの採用手法を違った環境で試したい方、
人事に...

• 給与

  ★想定年収：600～750万円程度
  月給356,000～444,000円
  
  ※経験・スキルを考慮し、当社規定により決定します。
  ※試用期間3ヶ月間あり（期間中、給与・待遇に差異なし）
  ※等級によって見込残業代30時間相当分が含まれております。30時間を超える残業代については法定通り全額支給。見込残業代制ではない等級もある為、詳細は面接時に補足させていただきます。

• 場所

  【本社】
  東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX 21F
  
  ≪アクセス≫
  各線「秋葉原駅」より徒歩2分

• 応募資格

  ■次の経験をお持ちの方
  ・採用コンサルタント、人事コンサルタントでの実務経験
  ・ネット系またはベンチャー企業での採用責任者または中心的役割の経験
  ・大手企業、外資企業での採用経験
  
  ■学歴不問

【業務内容】
１）予算編成および実績管理
２）プロジェクト原価管理
３）資金調達・キャッシュフロー管理

【入社後の流れ】
・予算実績管理業務の立ち上げを上長とともに推進。
・財務業務の経理部からの独立分離を上長とともに推進。

【コミュニケーションスキルが活かせる環境】
黙々と作業をするだけではなく、様々な部署や担当者と連絡を取りながら業務を進めるため、人と接することが好きな方にお勧めのお...

• 給与

  月給26万円～44万円
  
  ★想定年収370万円～650万円
  ※スキル・経験・能力に応じて決定いたします
  ※残業手当：残業20時間分給与に含む（超過分は追加で全額支給）
  ※試用期間3ヶ月（期間中待遇に差異はありません）

• 場所

  ■東京本社
  東京都中央区八重洲2-7-2　八重洲三井ビルディング5階
  
  ※転勤はありません

• 応募資格

  ■学歴不問
  ■予算管理業務、または財務業務経験（年数問わず）　　　
  ■会計及び財務の基礎知識 　
  
  ≪こんな方にお勧め≫
  ・受け身ではなく、能動的に行動を起こせる方
  ・重要度を意識して優先順位を考え、常に「スピード」ある行動ができる方
  ・新しい組織の立ち上げに携わりたい方

あなたには、総務・労務実務のエキスパートとして、マネージャーの指示のもと総務労務管理に関する実務をお任せします。

【具体的には】
・給与支払管理
・社会保険関連の対外窓口
・従業員の安全衛生管理
・契約書管理（労働契約書以外）
・株主総会準備
・労務問題の相談受付と解決
・人事問合せ窓口

◆人事給与システムはZeeM、勤怠システムはTimePro-VGを使用

• 給与

  月26万～30万円＋賞与年2回
  ※経験やスキルを考慮して決定します
  ※試用期間（3ヶ月）中も、給与や待遇に差異はありません
  
  ◆交通費全額支給
  ◆残業代全額支給
  ◆賞与年2回（昨年度実績3ヶ月分支給）
  ◆昇給年1回

• 場所

  東京都渋谷区渋谷4丁目4番25号
  《アクセス》
  地下鉄各線「表参道駅」より徒歩5分

• 応募資格

  ◆総務、労務の実務経験（3年以上）

人事（教育担当）として、社内の階層別教育の企画・運営に携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■教育計画の立案
■階層別教育プログラムの企画
■階層別教育の運営管理
■外部教育機関との連携と業務委託
■資格認定制度の運用管理

【配属先部署】
人財開発部（計9名）

• 給与

  ◆学部卒：月給218,000円＋賞与年2回
  ◆修士了：月給237,500円＋賞与年2回
  ※上記はあくまでも2019年4月の初任給実績であり、且つ今回の最低保証額です。
  　前職でのご経験や能力等を考慮し、当社規定により支給いたします。

• 場所

  本社／東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズ ビジネスタワー

• 応募資格

  ■大卒以上
  ■人事としての業務経験をお持ちの方（業界不問）
  └社員教育に携わったご経験のある方を想定しています
  ■基本的なPCスキル（Word、Excel、Power Point）を有する方

当社の人事として、以下の業務をお任せします。

【具体的には】
◆人事業務
・人事、評価制度策定、整備、運用
・労務管理（勤怠・給与・社会保険・健康診断等）
・採用
・教育研修企画、運営 等

• 給与

  ◆想定年収：507万円～950万円
  ※月給例：32万円～55万円
  ※賞与年2回支給
  ※非管理職は時間外手当別途支給

• 場所

  東京都品川区大崎二丁目1番1号　ThinkPark Tower 5階
  
  ≪アクセス≫
  JR各線「大崎」駅より徒歩2分

• 応募資格

  ◆事業会社において下記いずれかの経験をお持ちの方
  ・人事、評価制度策定、整備、運用
  ・労務管理（勤怠・給与・社会保険・健康診断等）
  ・採用
  ・教育研修企画、運営 等
  
  ≪求める人物像≫
  ◇対外的、対社内的にも円滑に人間関係を構築できるヒューマンスキルとコミュニケーション能力をお持ちの方
  ◇幅広い業務にチャレンジしたい方

人事労務および総務法務を中心に
バックオフィス業務全般のプレイングマネージャーをお任せします。

【人事系】
■人事労務管理（入退社手続き／社会保険・労働保険手続き）
■勤怠就業管理（給与計算事務／賞与・インセンティブ計算事務）
■等級制度・賃金制度・評価制度などのシステム見直し
■教育研修・安全衛生・福利厚生などのプログラム拡充

【総務系】
■株主総会・取締役会・経営会議の準備運営
（招...

• 給与

  月給35万円～＋賞与年2回
  
  ※ご経験に応じて優遇いたします
  ※試用期間6ヶ月間あり（給与・待遇に差異はありません）
  ※月給に固定残業代（4.5万円/30時間相当）を含み、超過分は法令に則り支給いたします

• 場所

  ＜在宅・リモートワークが基本＞
  出社日2回／月、業務に応じて他に数回東京オフィスへ出社いただくことがあります。
  
  【本社】
  東京都中央区日本橋箱崎町1-2 FtFビル2F

• 応募資格

  ■大卒以上
  ■数10名～100名規模の会社における以下のいずれかの経験（またはそれ相応）をお持ちの方
  ◎入退社手続きや社会保険・労働保険手続きなどを1人で処理できる
  ◎給与や賞与・インセンティブを社内制度・規程などに基づいて計算できる
  ◎株主総会・取締役会・経営会議などの準備運営をスムーズに行える
  ◎文書管理・備品管理・情報管理などの業務全般に対応できる
  
  経験をもとにお任せ...

当社の総務人事スタッフとして、採用業務と労務管理を中心に幅広い業務をお任せします。

【具体的には】
◆採用業務全般(主に面接業務、国内日帰り出張あり)
◆総務関連全般(人事業務含む)
◆給与業務
◆人事評価
◆社内書類受付(稟申手続き) など

★最初は中途採用と新卒採用(平均年間30名)の業務を担っていただき、
　その後は社員研修業務をお任せしていく予定です。

＜配属先＞
総務人事部（...

• 給与

  ◆月給21万円～37万円＋賞与年2回＋各種手当
  （想定年収：350万円～600万円）
  ※試用期間6ヶ月
  ※経験を考慮の上、決定いたします
  ※上記給与額には、月10時間相当分の固定残業代（1万5274円～2万7344円）を含み、超過した分は別途残業手当を支給します

• 場所

  【本社】
  東京都中央区八丁堀4丁目5番8号
  
  ≪アクセス≫
  ・JR京葉線・東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」から徒歩4分
  ・都営浅草線「室町駅」から徒歩5分
  ・東京メトロ有楽町線「新富町駅」から徒歩6分
  ※転勤はありません。

• 応募資格

  ◆社会人経験（1年以上）
  ◆人事もしくは、採用、総務に関する業務経験をお持ちの方（1年以上）

日清食品株式会社の静岡工場にて、工場の円滑な運営及び事務業務の改善に貢献していただきます。

【具体的な業務】
■労務、社会保険、福利厚生に関する業務（労基署、消防局、役所等への届出業務含む）
■従業員、パート採用、派遣社員契約締結・管理業務
■労務安全推進業務
■工場内の経理業務
■従業員・来場者への対応
■その他工場内の庶務　など

• 給与

  《想定年収／350万円～550万円》
  月給16万6500円～22万4500円+賞与年2回
  ※経験・スキルを考慮して決定します。
  ※想定時間外労働20時間／月を含む。経験、年齢、家族状況により変動します。
  ※残業代は別途全額支給します。
  ※試用期間は6ヶ月です。期間中は日給月給制となりますが、給与の変更はありません。
  
  ■賞与／基本給6ヵ月～8ヵ月程度
  ■その他／役職手当、住宅手当、家族手当　など

• 場所

  日清食品直轄・静岡工場／静岡県焼津市相川17-2
  
  【転勤・出張の可能性】
  国内外を含め、将来的な転勤の可能性があります。

• 応募資格

  ■以下いずれかの経験がある方
  ├人事労務に関する業務経験
  ├経理業務に関する業務経験
  └パート社員の採用及び派遣社員の採用管理に関する業務経験

当社の管理本部にて、労務のポジションから会社組織を創りあげていく仕事をお任せします。また、プレイングマネージャーとして、労務の実務にも携わっていただきます。

【具体的な業務内容】
■労務に関わる渉外活動
■給与計算、社会保険関連等手続き
■各種規定整備、ワークフロー改善検討
■産業医や社労士の関連窓口対応
■衛生管理委員会の運営、メンタルヘルスチェックや運用の構築
■勤怠管理（システム等環...

• 給与

  月給33.3万円～54万円
  ※経験・スキルに応じて決定いたします
  ※試用期間（6ヶ月）あり、期間中の給与・待遇に差異はありません
  ※月給額にはみなし残業代（45時間分／8.5万円～13.8万円）を含みます
  ※超過分の残業代は別途支給いたします

• 場所

  東京本社／東京都中央区銀座2-7-17-6F
  
  ※転居を伴う転勤はありません
  ※オフィス内禁煙

• 応募資格

  ■大卒以上
  ■下記のご経験をお持ちの方
  ┝人事労務の実務経験（3年以上）
  ┝ベンチャー企業成長期 or 外資系企業 or 事業会社の労務専任社として携わられた経験
  ┗制度設計・運用に関連する業務経験
  
  *★*求める人物像*★*
  ○「自分ゴト化」「責任感」「謙虚」「感謝」「挑戦」という5つの価値観に共感いただける方
  ○100年後も続く事業、会社を自ら創っていきたい方