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この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ウーヴルコンサルティング」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 語学力を活かせる
  • 駅チカ
  • 中途入社5割以上
  • 社食、食事補助あり
  • 急募求人
  • 社宅・寮・住宅補助あり
  • 40代以上活躍中

会社名非公開

【SV候補】コロナ禍でも業績好調の飲食店！ブランドマネージャー候補

情報提供元：イーキャリアFA

求人更新日：2024年2月26日

募集要項

仕事詳細
各ブランドのマネージャー職の候補としての募集です。

まずは、既存の基幹店で現場の事をわかっていただき、業務改善を進めていただきます。
その上で現マネージャーと双頭でブランドの進化・店舗管理を行っていただきます。

主な業務は下記です。
●人財育成
●業務管理
●販売促進
●売上管理
●利益管理

その他店舗運営にかかわる業務全般をしっかりと担っていただきます。
職種
スーパーバイザー、ホテル業務
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
都内本社及び、店舗
自社内勤務
転勤の可能性：なし
給与・年収
4,000,000円 〜 5,500,000円
待遇・福利厚生
年収を12分割にて支給

〈年収例〉
42歳男性 入社時想定年収 456万円
33歳女性 入社時想定年収 372万円

〈勤務時間〉
10:00~19:00
夜間勤務：なし
月間平均残業時間：40時間以下
休日・休暇
休日：その他
年間休日：日
休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、特別休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、介護休暇
補足情報：
週休2日(月8日~10日)
※日曜日店休日の店舗が多数あります
求人更新日
2024年2月26日

求人の募集元企業

会社名
会社名非公開
事業内容
新ブランドも毎年開発しており、将来のキャリアも描きやすい環境です。
現場を大事にする社風のため、まずは店舗で何かしらの成果を上げていく必要があります。
今後、すべてのブランドが多店舗展開の可能性がありますので、将来的にはブランドマネージャーや購買担当や
商品企画担当、衛生管理担当などのキャリアステップは豊富です。
当社からのご紹介で入社された方で、入社1年以内で3名本部職になられた方がおられる企業です。

その他・PR

福利厚生・諸手当
社会保険完備、交通費支給、住宅手当、健康診断、家族手当、役職手当、持株会制度、社員割引制度

補足情報：
◆社内コンテスト
◆社内研修制度
◆社内表彰制度
◆賄いあり
◆慶弔見舞金
◆各種社内イベント(新年会、BBQ、新卒者歓迎会など)
◆実業団バスケットボールチーム運営
◆役職手当
◆時間外手当
◆深夜手当
◆結婚手当
◆出産手当
◆社員紹介制度(正社員5万円/アルバイト1万円)

応募方法

応募資格
飲食店での店長以上の経験

■学歴不問
■職種未経験NG
■業種未経験NG

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

株式会社ウーヴルコンサルティング

私たちは、ご縁のあった皆さまの次のキャリアへとトライするお手伝いをすることで、働く皆さまの地位向上を目指します。

外食企業や小売業で店舗の経験から本部での経験を持つプロコンサルタントや上場企業から小規模の企業まで経験豊富にコンサルティングを行っているコンサルタント、総務人事や広報等に従事し、経理・財務を含めた管理本部長の経験を持つコンサルタント、介護福祉・保育業界に精通したコンサルタントなど、皆様のキャリアに合わせてご対応させていただけるように準備しております。

ぜひ、ご応募お待ちしております。

必読

この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ウーヴルコンサルティング」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ウーヴルコンサルティングに登録されます。
その後、株式会社ウーヴルコンサルティングからの連絡があり、応募完了となります。

求人更新日：2024年2月26日

本当の適正年収が分かる年収査定

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  • 第二新卒・既卒者可
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キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、フード・アミューズメント業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:401万円です。男女比は男性・77%：女性・23%で、平均年齢は46歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が38%・就業中の人が62%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。フード・アミューズメント業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。

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