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- 正社員
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 資格取得支援
- 駅チカ
株式会社トヨタシステムズ
【愛知】人材開発(人材育成、能力開発、教育)担当
情報提供元:
求人更新日:2024年6月25日
募集要項
■企画
(1)求める人物像や職種別期待役割、キャリアパスなどの策定
また、上記とリンクした研修メニューや取得推奨資格の整備
(2)教育ポータルやフレキシブルな受講環境構築など、
社員が必要な時に必要な情報を簡易的に取得でき、
希望する時間帯に様々なロケーションから受講できるなど、
環境変化に追随した受講環境の構築。
(3)タレントマネジメント
社員のスキル視える化→戦略的な人員配置orジョブローテーションへ
(4)新規教育プログラムや能力開発施策などの企画立案
■実務/チームマネジメント
(1)人材育成体系の企画・実行
(予算立案、年度計画、教育ベンダー選定など)
(2)研修見直し・新規導入など
(新人教育、階層別教育、ITスキル教育、
選抜教育、グローバル、自己研鑽 等)
・その他:同グループ内に採用チームもあり、新卒採用活動(I-SHIP、会社説明会、面接)やキャリア採用活動(面接など)へのアサインもあり
JR線「名古屋」駅より徒歩1分
月給制:月額223200円
賞与:年2回(6月、12月)
昇給:年1回(4月)
■雇用形態:正社員
契約期間:無期
試用期間:有(3ヶ月)
■福利厚生:
諸手当(通勤、残業、超過勤務等)、家族手当、健康保険組合直営保養所、資格取得奨励金制度、語学教室補助制度、サークル活動支緩制度、親睦会費補助、退職金制度、産業医による健康相談、団体自動車/生命保険、トヨタ自動車持株会、各種財形貯蓄制度 他
■勤務時間:8時45分~17時45分(所定労働時間8時間)
※フレキシブルタイム制導入(6:00~22:00)
休憩時間:60分
■喫煙情報:屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】同社は2019年1月に大手自動車メーカーのグループ会社が統合し誕生しました。
自動車に関するトータルITソリューションを先端技術と圧倒的な生産性で提供し、グループ全体を牽引していく情報システム会社です。クルマの設計・調達・生産・物流・販売・金融を支えるシステム開発だけでなく、グループのネットワークおよびインフラの構築・運用に携わり、安心・安全なモビリティ社会の実現に貢献していきます。
これまで磨き上げてきた専門スキルを結集し、アプリケーション、インフラ、ネットワークの切れ目なく、かつサービスの企画・提案から、構築・導入・運用に至る一貫したトータルITソリューションを高い生産性で提供し続けることで、国内外全体の強化を目指します。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考⇒適性検査(SPI/TAL)⇒面接(複数回予定)⇒内定
応募方法
・何かしらのITエンジニアとしての経験
・教育関連企業などでのIT教育講師
(プログラミング講師やシステム開発系の講師)
【尚可】
・企画力:経営方針に基づいた人材開発戦略を、周囲を巻き込みながら企画・推進した経験
【求人のポイント】
各教育(階層別研修やヒューマン・ITスキル研修、自己研鑽など)を担当受持ち制で運用していますが、研修間の繋がりや共通の課題感も多く、メンバー同士連携しながらチームとして業務を推進しています。
コミュニケーション能力の高いメンバーが多く、和気藹々とした雰囲気ですが、必要なことはきちんというメリハリもあります。
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました!
2022~2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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設立から21年、83万人が選んだ総合転職エージェントです。
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その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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