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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 学歴不問
  • 転勤なし
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 産休・育休取得実績
  • 残業少なめ
  • 完全週休2日制
  • 女性活躍中

株式会社BitStar

CHRO候補◆人事責任者/インフルエンサーマーケティング企業/累計40億円超の資金調達【エージェントサービス求人】

情報提供元:doda(デューダ)

求人更新日:2024年5月27日

募集要項

仕事詳細
●累計10,000件以上の案件実績/累計40億円超の資金調達/大手取引多数
●採用・組織開発・労務・制度企画など組織課題に取り組む
●年休120日以上/土日祝休み

■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
◆組織マネジメント   
・人事メンバーのマネジメント   
・経営陣に向けた組織開発に関する提言とアシスト   
・経営方針に基づく人事戦略の立案推進  

◆採用業務   
・採用チャネルの企画立案/推進/運用改善   
・採用プロセスのファネル化およびKPI管理   
・ハイレイヤー層の採用ターゲティング施策   
・人件費予算の策定管理、人員計画、異動計画の立案実施  

◆組織開発
・組織診断サーベイ(wevox)の適正運用および経営陣に対する提言   
・役割階層別の人材開発施策の立案/実行/改善   
・社員のコンプライアンス意識改革実践、モチベーションアップ施策を企画  

◆労務関連   
・労働問題の未然防止策の立案   
・法令順守に基づいた社内の各種仕組み構築/改善   
・勤怠給与の適正運用マネジメント   
・システムの活用による業務効率化及びコスト最適化を推進  

◆制度企画   
・等級、評価制度、報酬制度の導入、改定、運営   
・人事評価結果の処遇反映

■当社の特徴:
クリエイター支援事業、コンテンツ制作事業を展開し、複数事業のシナジー発揮による価値最大化を目指しています。事業会社と戦略的協業を開始しました。インフルエンサーが実施する企業タイアップ数が大幅に増加しています。
職種
人事、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区渋谷2-22-3 渋谷東口ビル10F
勤務地最寄駅:渋谷駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:30〜18:30
時間外労働有無:無
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<オンライン面接>
給与・年収
<予定年収>
700万円〜1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):583,000円〜1,000,000円

<月給>
583,000円〜1,000,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験、能力を考慮し決定します。
※管理監督者のため残業手当なし

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限3万円迄
住宅手当:条件あり
社会保険:社会保険完備

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・書籍購入支援制度

<その他補足>
・部内懇親会費用補助
・社内交流ランチ費用補助
・部活動支援制度
・リファラル制度
・屋内指定たばこ専用喫煙室あり
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

・有給休暇
・夏季休暇(特別休暇)
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前産後・育児休暇(取得・復帰実績あり)
求人更新日
2024年5月27日

求人の募集元企業

会社名
株式会社BitStar
(企業カナ名称:ビットスター)
本社所在地
東京都渋谷区渋谷2-22-3渋谷東口ビル10F
資本金
1,729百万円
従業員数
189名
平均年齢
30.01歳
URL
https://corp.bitstar.tokyo/
事業内容
BitStarは下記ミッション・ビジョンを掲げ、様々な事業を展開しています。
<ミッション>感情を動かす。世界を動かす。感情を揺さぶる一手が、世界を動かす一歩になると信じて。
<ビジョン>世界中に眠るすべての情熱が、スポットライトを浴びる社会を実現する。

その他・PR

雇用期間
<雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

応募方法

応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・人事責任者以上のポジションで5年程度の実務経験
・人事評価制度の企画立案運用まで一通りのご経験
・労働問題フロント対応のご経験
・給与計算実務または相当程度の知見

■歓迎条件:
・ベンチャー企業での就業経験
・社会保険労務士資格
・経営陣と連動してより良い組織を作っていくことができる方

<必要資格>
歓迎条件:社会保険労務士

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

パーソルキャリア株式会社

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doda(デューダ)

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応募資格をご確認の上、ご応募ください。

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求人更新日:2024年5月27日

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