この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ワークポート」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 駅チカ
株式会社Hacobu
【東京：リモート】HRBP
情報提供元：
求人更新日：2024年6月4日
募集要項
同社にて採用業務と並行でHRBP業務を推進いただきます。
【職務詳細】
HRBP業務の立ち上げ、企画立案から推進、実行までの業務
採用戦略／企画の策定、経営層の意思決定支援
事業部リーダーとの採用要件（ターゲット、時期、条件、プロセス等）についての合意形成
組織開発、人材育成、従業員エンゲージメントの向上に向けた施策の企画と実施
組織内のリーダーシップとマネジメント能力向上に向けた取り組み、サポート
オンボーディング、キャリア開発設計と実施
他グループ・チームとの連携
【ポジションの魅力】
・300名体制を目指す中で、人事戦略の立案と実行、組織成長の機会に関わるキャリア
・経営陣と採用だけではなく会社や組織の在り方をディスカッションしあえる距離の近さとカルチャー
・組織開発、タレントマネジメント、リーダーシップ開発など、幅広い人事領域での経験
【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
浅草線／三田線「三田」駅徒歩5分
山手線／京浜東北線「田町」駅 徒歩7分
勤務地変更の範囲:勤務地からの変更はなし
月給制：月額416666円
賞与：無し
昇給：年2回
■雇用形態：正社員
契約期間：無期
試用期間：有(3カ月（待遇・給与に変更無し）)
■福利厚生：
通勤交通費支給（上限5万円）、子育て・介護の時短勤務制度、育児休業制度、介護休業制度、個人型確定拠出年金(iDeCo)、ストックオプション（パフォーマンス評価に応じて）、リモートワーク手当
■勤務時間：フレックスタイム（コアタイム：11時00分～16時00分）
休憩時間：60分
■喫煙情報：屋内禁煙
求人の募集元企業
【会社の特徴】【同社の想い】
「モノが運べなくなる未来」から日本を救う。
30兆円市場と推計する「企業間物流」の人手不足は深刻です。物流業界は、紙・FAX・電話中心のアナログ業務と多重下請け構造が原因で、非効率なオペレーションと長時間労働が常態化しています。そのため、深刻な人手不足をはじめとした多くの課題を抱えており、2030年には、約35%の荷物が運べなくなるという試算もあります。このままではスーパーなどの小売に物が並ばない世界がやってくると言われています。
同社は日本をその世界から救うためにも、根本解決するための物流DXの推進（IoTとアプリケーションの積極活用による業務運用改善）に取り組んでいます。
その他・PR
- 【選考プロセス】
- 書類選考→１次面接・SPI（WEB）→二次面接（WEB）→最終面接（対面）
応募方法
・自社製品を持つ会社での採用業務のご経験（3年以上）
上記に加えて下記いずれかのご経験をお持ちの方
・自社製品を持つ会社でのHRBP業務のご経験
・人事領域のご経験（労務／人材開発／制度／報酬設計等）
・コンサルティングファームでの人事領域コンサルティング経験
【尚可】
・戦略策定～企画立案～実行・改善といった一連の業務経験をお持ちの方
・SaaSまたはIT業界での採用のご経験
・労務業務経験をお持ちの方
・営業経験をお持ちの方
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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3年連続高評企業に選出されました！
2022～2024年 オリコン顧客満足度®調査 転職エージェント 高評企業
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この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ワークポートに登録されます。
その後、株式会社ワークポートからの連絡があり、応募完了となります。
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お仕事探しアドバイス
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、ソフトウェア・情報処理業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:480万円です。男女比は男性・85%：女性・15%で、平均年齢は50歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が54%・就業中の人が46%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。ソフトウェア・情報処理業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。
