株式会社小玉商店の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務概要：
大手鉄鋼メーカーを主要取引先とする当社で、経理業務をお任せします。ご経験に応じて係長（あるいは課長）としての役割をお任せします。
メンバーを指導・育成しながら次の業務を取りまとめていただきます。
■業務詳細：
・資金管理
・データ管理
・日次業務の管理、監督
・月次決算、年次決算
・財務会計業務、管理会計業務
変更の範囲：会社の定める業務

■配属先情報:
部長（1 名 50 代） 主任（50 代） メンバー3名（40代1名・30 代2名）

■企業詳細・将来性:
当社の創業は大正7年。金属スクラップを取り扱う資源再生事業で、歴史と実績を重ねてきました。創業以来、長期的な視野に立った堅実経営を続け、現在は大手鉄鋼メーカーを主要取引先とした、盤石の基盤を確立。グループ全体の社員数も150名に迫り、今後も堅調な成長を続けています。
使わなくなった鉄スクラップを購入して、鉄資源として再利用するという鉄のリサイクルビジネスおいて、世の中に、建物や車等の鉄がある以上は、無くならないニーズのある資源の為、今後のさらなる企業発展に貢献いただける人材を募集しております。

経理、財務

正社員

福岡県

＜勤務地詳細＞
本社
住所：福岡県北九州市若松区北浜2-1-6
勤務地最寄駅：筑豊本線／若松駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
対象期間の総所定労働時間：2040時間00分
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜その他就業時間補足＞
時間外労働：月平均40時間

＜転勤＞
無
転勤はありません。

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
530万円〜590万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,000円〜300,000円

＜月給＞
275,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：有
■賞与：有（年2回※過去実績4ヶ月分／年）
※年収には 40H/月の時間外手当を含む
※課長ポジションでの採用の場合、待遇について別途相談

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月額1万1500円
家族手当：1人当たり2千円(最大3名まで)
社会保険：補足事項なし
退職金制度：再雇用制度有

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社時には、会社の理解を深めるため現場研修を実施することがあります。

＜その他補足＞
■マイカー通勤可（無料駐車場有）

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

日祝,会社カレンダーによる休日、指定休日
※指定休日は、業務と調整のうえご本人の希望日に取得できます。(月に3日＊2022年度実績)
<休暇>
夏季・年末年始・有給・慶弔休暇

2024年5月16日