ＮＴＴデータマネジメントサービス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【NTTデータグループ／産前・産後休暇 （取得実績100％）／育児休職（女性社員取得実績100％）／働きやすい環境◎／無期登用制度あり】

■業務内容：
グループ全体11万人を超えるNTTデータグループの一般事務、営業事務、経理、購買、総務、庶務業務をお任せします（いずれかのグループへ配属、面接で適正を見て判断いたします）

■業務詳細：
・システム開発に関する事務、資料作成及び業務フロー・マニュアル作成　等
・案件管理、関連部署への問合せ及び取引先への資料送付等
・専用システムを利用した契約処理等
・営業契約に関する項目審査、契約書製本等
・請求金額の算定、請求内訳書の作成、請求書発行等
・専用システムを利用した購買、検収及び支払処理等
・電話、メール対応、ファイリングや備品管理などの総務庶務業務等

■働き方：
・リモートワーク可能（時期にもよりますが、平均的には、週２〜３日をテレワークとしているメンバーが主です。）
・フレックス制度あり
・残業平均月10〜20時間（繁忙期30時間）

■組織風土：
・社員同士の仲が良く、協力し合いながら仕事を進めていくチームワークも大きな魅力の一つです。
・社員同士が交流するイベントを年に何回か実施しており、中途入社でも横のつながりを持つことができます。

■正社員登用について：
・契約社員→業務職→企画総合職へのキャリアパスがあります。
・契約社員と業務職についての大きな違いとしては有期から無期への転換と、賞与等が出る点が大きな差となります
・入社タイミングにもよりますが、およそ1年後には業務職（無期雇用の正社員・ボーナス支給あり）に早くて、入社3年後くらいから企画総合職（正社員）を目指していただけます。
・毎年4月に正社員登用試験を行っており、入社1年以上で受験が可能です。年によって多少変動はあり、確約したものではございませんが、業務職の合格率は8割程度です。
・上長による面接資料の複数回のレビューや、面接本番を想定した模擬練習会（面接官は事業部長が担当）の実施など、事業部として正社員登用を全面的にバックアップしています。

一般事務、営業事務

契約社員

東京都

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都江東区豊洲3-3-3 豊洲センタービル11F
勤務地最寄駅：東京メトロ有楽町線／豊洲駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
客先拠点（品川・泉岳寺エリア）
住所：東京都港区品川・泉岳寺エリア
勤務地最寄駅：JR／京浜急行／都営地下鉄線／品川・泉岳寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
客先拠点（吉祥寺エリア）
住所：東京都武蔵野市吉祥寺エリア
勤務地最寄駅：JR中央線・総武線／京王井の頭線／吉祥寺駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:00〜17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業：平均月10時〜20時間、繁忙期30時間、フレックスタイム制あり（配属部署によります）

＜勤務地補足＞
勤務地は本社内、もしくは顧客先となります。※配属先によってはテレワーク可能（出社とテレワークを組み合わせたハイブリッド勤務）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
288万円〜300万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：240,000円〜250,000円

＜月給＞
240,000円〜250,000円

＜昇給有無＞
無

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（当社規程に準ずる）
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：NTT企業年金基金

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■各種研修制度
■自己啓発支援制度
■資格取得祝い金

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■保養所（健康保険組合）
■法人向福利厚厚サービス有り
■NO残業DAY有り（水曜日・給与日）
■一時金支給有り（年2回、※一部評価者対象
■リモートワーク手当：200円／日支給（3時間以上リモートワークを実施した場合）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日

年末年始（12/29〜1/3）、年次有給休暇、夏季休暇、特別休暇（夏季は勤続6か月未満は無給、結婚・出産・育児時間・生理休暇等は勤続6か月以内は無給）

2024年5月2日