サンヨー食品株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜「サッポロ一番」などの即席めんのサンヨー食品〜
■担当業務：
「サッポロ一番」などの袋麺やカップ麺を製造・販売している当社にて総務のご担当を頂きます。

■具体的な業務：
・株主総会の対応
・社宅の管理
・土地管理また建物の修繕の立ち合い
・財団の運営も一部あり。
・文房具含めての備品管
・社内イベントの企画実施
※人事部とやり取りをすることが多いですが、広く管理部門関連とかかわりがございます。

■組織構成：
部長含めて4名が在籍しており平均年齢40代前半です。また同部署には中途入社社員もおります。
※部長１名、課長１名、事務女性２名の合計４名(部長と課長は群馬事業所でも管理職で同一人物です)

■当社について：
・当社が「サッポロ一番」を発売してから50年以上経っていますが、今なお幅広い世代から愛されているロングセラー商品です。サッポロ一番以外にも、カップ麺の「カップスター」やカップ焼きそば等、ラインナップを増やしております。
・また工場としては、全国有数の規模と生産を誇り消費者のニー ズに応え、日本の味、世界の味を創造してます。

総務、プロパティマネージャー

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区赤坂3-5-2 サンヨー赤坂ビル
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円〜650万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜400,000円

＜月給＞
250,000円〜400,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月15万円まで
家族手当：子供1人目2万円/月、2人目以降各1万円/月
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：借上げ社宅制度あり
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
※補足事項無し

＜その他補足＞
・引越費用補助（勤務にあたり転居が必要な場合）
・管理職手当
・財形貯蓄制度
・団体保険
・宿泊費帰省費補助金制度
・住宅資金融資利子補給制度
・共済会制度（慶弔見舞金、従業員貸付金制度）
・資格取得奨励金制度
・社員旅行

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

完全週休2日制（土曜・日曜）、祝日、夏季休暇（土日を含まず3日）、年末年始休暇（5日）、GW、年次有給休暇（時間単位の取得も可能）、慶弔休暇、出産・育児・介護休暇

2024年4月18日