オリンパス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜プライム市場/日本発の医療機器のリーディングカンパニー/消化器内視鏡世界トップクラスのシェア/年休129日〜

■業務概要：
オリンパスの不動産管理責任者として、オフィスや施設の管理だけでなく、組織の目標やビジョンに沿った不動産資産の活用方法なども検討いただきます。

具体的には…
・不動産ポートフォリオ管理: アジア地域における責任者として100以上の不動産資産の管理、状態や価値の評価、適切な運用戦略の策定を行います。

・不動産取得とリース契約:市場調査を行い、最適な不動産を特定し、交渉を通じて適切な条件で新規不動産の取得や既存物件のリース契約の交渉及び締結します。またリース契約におけるSOP作りをします。

・地域戦略の策定: オリンパスの長期ビジョンに合わせて、アジア地域の戦略・ロードマップを策定および実行します。地域ごとの市場動向や規制環境を考慮し、ポートフォリオの最適化を図ります。

・コスト管理と予算編成: 不動産資産のコスト管理を行い、予算の最適化をするとともに、費用対効果の高い費用削減施策を立案し、組織の財務目標に貢献します。

■ポジションの魅力：
・本ポジションは新設部署であり、これまで各国で管轄していたリース物件の一元管理、戦略立案、SOP作成をアジア地域（日本、APAC、中国）における責任者として担当頂きます。変革期にある会社の中で、これからのグローバルビジネスを支える仕組みを作り、組織の戦略的な成長に貢献いただけます。
・現在も日本では本社移転や、オフィスの改築など従業員の満足度を高めるための、最適なオフィス環境構築の真っただ中です。

■働く環境について：
・平均残業20‐30h程度。
・フレックスやリモート制度活用中。現在は週1−2日出社する社員が多いです。

■同社について：
・1950年世界初の胃カメラ開発以来、技術力と長年の医療従事者との信頼関係、サービス品質で業界を牽引し、患者の早期診断と低侵襲治療（身体等に負担の少ない治療）に貢献しています。
・自己資本利益率13％、営業利益率10％、自己資本比率45％と収益性・健全性ともに高い安定性を誇り、研究開発費（売上高の11.4%）や設備投資額も増加させ、2021年名実ともに世界トップを目指しています。

総務、プロパティマネージャー

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
技術開発センター石川
住所：東京都八王子市石川町2951
勤務地最寄駅：JR八高線／北八王子駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:45〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜転勤＞
当面なし
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
1,300万円〜1,700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：650,000円〜800,000円

＜月給＞
650,000円〜800,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収は手当、残業代を含まない金額です。
※給与詳細は自身のこれまでの経験やスキルに応じて決定します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏・冬）※業績に連動

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
家族手当：次世代手当…子1人につき2万円／月※満18歳まで
住宅手当：福利厚生その他欄参照
寮社宅：独身寮・新婚者用社宅あり※条件により入居可能
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
各種教育制度が充実しています。例えば「オリンパスカレッジ」は、ビジネススキルとテクニカルスキル向上のための多様な講座を社内向けに実施。多数社員が利用しています。英語研修補助制度もあります。

＜その他補足＞
■カフェテリアプラン、財形貯蓄、住宅購入補助、保養施設、健康診断、育児介護休職制度、自己啓発支援
■リフレッシュプラン：勤続7年で5日の休暇と5.5万円のボーナス支給、勤続20年で10日間の休暇と33万円のボーナス支給
■オリンパスライフプラン（独自の拠出型企業年金）
■社内公募制度（オリンパス・チャレンジ・システム）
■住宅手当：一律2,000円支給のほか、寮・社宅に入らず自身が世帯主の場合、単身8,700円／月、既婚16,800円／月を支給
■転勤扱いの場合は借上げ社宅制度適用

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

GW、夏季休暇、年末年始休暇、私傷病特別休暇、介護休暇、育児休暇、産前産後休暇、慶弔休暇、ボランティア休暇、有給休暇（初年度から20日※入社時期に応じる）等

2024年4月10日