株式会社東京海上日動キャリアサービス　東京海上グループ保険事業本部の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

◎2024年 オリコン顧客満足度®調査 「派遣会社」 6年連続　総合第1位
◎女性活躍推進企業の証「えるぼしマーク」上位8年連続認定
◎実勤7時間・フルフレックス・年間休日120日以上
◎座学＋OJTで成長をサポート

今回は当社の事務系総合職として「東京海上グループ各社からの受託事務事業」でご活躍いただける方を募集します。
入社後はご経験や適性を踏まえ、下記いずれかの業務をお任せします。

【1】保険契約に関する事務
東京海上日動火災保険本社オフィスに常駐し、団体保険に関する登録、契約管理などを行います。お仕事に慣れたら一緒に働くスタッフの育成・サポートもお任せ予定です。

【2】広報に関する事務
東京海上日動火災保険社との共同チームで、社内報・広告原稿のチェックや、企業で使用する画像(コーポレートイメージ)やイラストの管理などを行います。

【3】営業支援事務
東京海上日動火災保険社の全国の営業統括部署に常駐いただき、営業支援に関する事務や、保険代理店からの照会応答などの対応を行います。

【4】代理店登録事務
東京海上日動火災保険社や東京海上日動あんしん生命保険社の保険代理店登録に伴う書類チェック、申請手続き等を行います。

【5】給与厚生事務
東京海上グループ各社で働く社員の給与計算や社会保険手続き等を行います。担当する企業は2000名規模から100～300名規模まで様々です。

【6】経理事務
東京海上グループ各社で働く社員の経理事務を行います。東京海上日動火災社を担当するチームでは、海外駐在員の経費業務、手当ての受付・承認対応等を行います。

【7】保険金支払いに関する事務
東京海上日動火災保険社の保険金支払いに関わる部署に常駐し、一緒に働くスタッフの育成、サポートを行います。同社の社員と連携し、保険金支払いに関する事務の後方支援を行います。

【キャリアパス】
総合人材サービス会社ならではの様々なキャリアをご用意。将来的には適性やご希望を踏まえ、ジョブローテーションも可能です。
(変更の範囲)上記業務を除く当社業務全般

一般事務、一般事務・営業事務系その他

正社員

【1】保険契約に関する事務
【2】広報に関する事務
【3】営業支援事務
常盤橋タワー（東京都千代田区大手町2-6-4）

【4】代理店登録事務
東京交通会館ビル（東京都千代田区有楽町2-10-1）

【5】給与厚生事務　※担当するグループ会社によって常駐先が異なります
新宿イーストサイドスクエア（東京都新宿区新宿6-27-30）
常盤橋タワー（東京都千代田区大手町2-6-4）
日新火災海上保険東京本社（千代田区神田駿河台2-3）

【6】経理事務　※担当するグループ会社によって常駐先が異なります
新宿イーストサイドスクエア（東京都新宿区新宿6-27-30）
常盤橋タワー（東京都千代田区大手町2-6-4）

【7】保険金支払いに関する事務
虎ノ門東京海上日動ビルディング（東京都港区西新橋3-9-4）

(変更の範囲)上記を除く当社関連勤務地

勤務時間：9:00～17:00(実働7時間・休憩1時間)

【フレックス制度あり】
コアタイムなし／フレキシブルタイム7:00～21:00
標準労働時間7時間

■常盤橋タワービル
┗各線「東京駅」、
　地下鉄各線「大手町」より徒歩5分

■東京交通会館ビル
┗JR線・東京メトロ「有楽町駅」より徒歩1分

■東京海上日動三番町ビル
┗東京メトロ半蔵門線「半蔵門駅」より徒歩8分
　都営新宿線・東京メトロ東西線・東京メトロ半蔵門線「九段下駅」より徒歩9分
　都営新宿線・東京メトロ南北線・東京メトロ有楽町線「市ヶ谷駅」より徒歩12分

■虎ノ門東京海上日動ビルディング
┗都営三田線「御成門駅」より徒歩6分
　都営三田線「内幸町駅」より徒歩7分
　JR山手線「新橋駅」より徒歩11分

■新宿イーストサイドスクエア
┗都営大江戸線・東京メトロ副都心線「東新宿駅」A3出口直結徒歩3分

■日新火災海上保険東京本社
┗JR各線「御茶ノ水駅」より徒歩3分
　東京メトロ丸ノ内線「御茶ノ水駅」より徒歩5分

★賞与年2回＆残業代全額支給★
月給21万5600円（一律地域手当含む）＋賞与年2回＋時間外手当＋交通費支給

※上記には地域手当15,000円を含みます。
※試用期間はありません。
※残業手当・交通費は全額支給します。

＜評価制度について＞
当社では「個人評価制度」を取り入れ、毎年「どんな努力・行動をしたのか」「どれくらい達成できたか」をポイントに一人ひとりの社員を適正に評価し、日々の頑張りを処遇に反映しています。

【待遇】
■昇給年1回
■賞与年2回(6月・12月)
■退職金支給制度
■慶弔金支給制度
■交通費全額支給
■法定外災害補償制度
■各種社会保険完備

【福利厚生】
■通信教育講座※年1回会社負担で様々な通信教育講座を受講可
■ベネフィット・ステーションによる福利厚生サービス利用可(社員会員)
■提携厚生施設の利用可(リゾートトラスト・クラブフジタ・東京海上スポーツ財団運営施設他)

【その他】
■定年60歳
■私服OK
■社用スマホ貸与
■定期健康診断
■屋内禁煙または喫煙専用室あり※勤務先によって異なります

＜年間休日120日以上＞
◆完全週休2日制(土日)
◆祝日
◆年末年始休暇
◆有給休暇
※入社後すぐに付与。半休取得も可能
◆特別連続有給休暇(休日を含めず5日間毎年取得可)
※前後の土日を含めると9連休を取得可能！
◆リフレッシュ休暇
◆結婚休暇(7日)
◆忌引休暇(3~7日)
◆出産休暇・育児休業・介護休業制度

入社後半年間は指導役の先輩社員がつき、丁寧にサポートします。困ったことや不安なことがあれば何でも相談できる環境です。入社後は会社主催の研修に加え、会社負担で通信教育講座やe-ラーニングも受講可能。社員一人一人のスキルアップをサポートします。

【あると望ましい経験・能力】
▼以下のような方にピッタリです
・新しいことに挑戦する積極的な姿勢がある
・社内外のメンバーと連携を取りながら業務に取り組める
・臨機応変に対応できる

2024年4月19日