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株式会社カカオピッコマ
出版営業事務
出版営業事務／累計4,000万ダウンロード突破の漫画アプリ【ピッコマ】
出版営業事務／累計4,000万ダウンロード突破の漫画アプリ【ピッコマ】
情報提供元：
求人更新日：2024年4月23日
募集要項
仕事詳細
当社のサービスは版元様からご提供いただく電子書籍コンテンツで主に運営されております。
各社様からの配信許諾済のコンテンツ価値が最大化されるよう、運用/機能改善等に携わっていただきます。
作品とユーザーの出会いを最前線で創出できる非常にやり甲斐のあるポジションです。
・新機能拡充等の企画立案、実行
・出版社と調整を含めたコミュニケーション
・作品データ受領業務
・Online/Offline ミーティング
各社様からの配信許諾済のコンテンツ価値が最大化されるよう、運用/機能改善等に携わっていただきます。
作品とユーザーの出会いを最前線で創出できる非常にやり甲斐のあるポジションです。
・新機能拡充等の企画立案、実行
・出版社と調整を含めたコミュニケーション
・作品データ受領業務
・Online/Offline ミーティング
職種
一般事務、営業事務、秘書、一般事務・営業事務系その他
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
東京都
勤務地（住所）
東京都
勤務時間
10:00〜19:00
交通
■東京メトロ日比谷線 「神谷町駅」より徒歩11分
■東京メトロ南北線 「六本木一丁目駅」より徒歩12分
■東京メトロ南北線 「六本木一丁目駅」より徒歩12分
給与・年収
400万円〜700万円
モデル年収
・雇用形態：正社員
・賃金形態：年棒制（12分割） ※前職を考慮のうえ決定します
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・残業手当：有 ※みなし残業20時間分/月は年俸に含まれる
・退職金：無
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・就業時間：10:00〜19:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
・賃金形態：年棒制（12分割） ※前職を考慮のうえ決定します
・通勤手当：会社規定に基づき支給
・残業手当：有 ※みなし残業20時間分/月は年俸に含まれる
・退職金：無
・社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
・就業時間：10:00〜19:00（所定労働時間8時間、休憩60分）
待遇・福利厚生
【保険】
各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
【諸手当】
交通費全額支給
【福利厚生】
・健康、自己啓発、育児・介護に関する支出を月1万円からサポート（レベルにより金額が異なります）
・医療費補助制度（社員およびその扶養家族が受診した保険診療の自己負担分を補助（年5万円まで））
・お食助券（専用のiDカードでランチ代を月実質3500円サポート）
・リフレッシュ休暇
など会社HPでご確認いただけます。
【従事すべき業務の変更の範囲】
会社の定める業務
【就業場所の変更の範囲】
会社の定める勤務地
各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）
【諸手当】
交通費全額支給
【福利厚生】
・健康、自己啓発、育児・介護に関する支出を月1万円からサポート（レベルにより金額が異なります）
・医療費補助制度（社員およびその扶養家族が受診した保険診療の自己負担分を補助（年5万円まで））
・お食助券（専用のiDカードでランチ代を月実質3500円サポート）
・リフレッシュ休暇
など会社HPでご確認いただけます。
【従事すべき業務の変更の範囲】
会社の定める業務
【就業場所の変更の範囲】
会社の定める勤務地
休日・休暇
年間休日120日以上、完全週休2日制（土曜/日曜/祝日/その他 年末年始休暇など）、有給休暇（入社日から使用可能）、育児介護休業、慶弔休暇など
リフレッシュ休暇（勤続年数3年を経過した社員に30日間の休暇に加え、休暇手当20万円を支給）
リフレッシュ休暇（勤続年数3年を経過した社員に30日間の休暇に加え、休暇手当20万円を支給）
企業の特徴
自社サービス製品あり、シェアトップクラス、グローバルに活動
求人更新日
2024年4月23日
企業情報
会社名
株式会社カカオピッコマ
本社所在地
東京都港区麻布台1-3-1 麻布台ヒルズ森JPタワー25F
設立日
2011年07月
資本金
9000万円
代表者
代表取締役社長 金 在龍
従業員数
277人
平均年齢
36.1歳
URL
https://www.green-japan.com/company/5470
業種
IT/Web・通信・インターネット系
事業内容
■インターネットサービス、コンピュータプログラム、マルチメディアプログラム開発及び販売
・マンガアプリ『ピッコマ』
・マンガアプリ『ピッコマ』
その他・PR
- 働き方について
- コロナ禍の対応として、2020年より一部リモートを取り入れて来ていましたが、世の中のコロナに対する対応が変わって行くことに合わせて、2023年1月より、本来の週5のオフィス出社体制に戻る決定をしました。育児や介護が必要な場合、事前の申請により週2回までのリモート勤務、時差や時短勤務を選択することは可能です。
応募方法
選考プロセス
1.書類選考
2.面接（1-2回）
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
2.面接（1-2回）
3.内定
※上記は変更となる可能性もございます。
採用人数
1
応募資格
【必須】
・ITリテラシーの高い方
・コミュニケーション能力のある方
・Google スプレッドシート/ Excelが得意な方
【歓迎】
・営業経験のある方
・目的意識の高い方
・臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方
・想像力の豊かな方
・色々なことに興味関心が持てる方
【求める人物像】
・チャレンジ精神がある方
・自ら能動的に行動できる方
・柔軟な思考をお持ちの方
・本質を考え抜く姿勢をお持ちの方
・ITリテラシーの高い方
・コミュニケーション能力のある方
・Google スプレッドシート/ Excelが得意な方
【歓迎】
・営業経験のある方
・目的意識の高い方
・臨機応変に対応できる柔軟性・スピードのある方
・想像力の豊かな方
・色々なことに興味関心が持てる方
【求める人物像】
・チャレンジ精神がある方
・自ら能動的に行動できる方
・柔軟な思考をお持ちの方
・本質を考え抜く姿勢をお持ちの方
必読
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