会社名非公開の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

仕事内容
・グループ全社の採用部門にて、責任者業務をしていただきます。
採用戦略の企画・立案・推進を行い 、各部門責任者と横断的な連携やプロジェクトを推進。
様々な事業や役割を担う事業会社・事業部門と、多様なレイヤーの採用活動を実施いたします。

※採用管掌範囲
┝ハイレイヤー採用（役員、事業部長、部長クラス）
┝中途採用（ビジネス・ミドル・バックオフィス・スペシャリスト）
└新卒採用

※各部門の詳細
┝グループ企業の事業部門長、本部長、部長など
└人事本部の企画労務、人材開発部、コーポレートコミュニケーションなど

具体的な業務
・グループ全社の採用戦略設計・推進
└上記に関する事業責任者や他部署との連携や調整等
・選考から採用結果に関わる各種分析と、採用施策の効果検証、改善策の実施
・採用人材の定着・活躍など、人事本部との連携・連動プロジェクト推進
・採用CX
・採用マーケティングやブランディングなど、立案・推進
・採用広報・PR
・マネジメントやメンバーの能力開発、能力評価

■やりがい
・東証プライム上場企業の「人」課題すべてに関わることが可能です。
・経営陣に近いところで採用活動に携わることが可能です。
・採用計画全体の戦略、戦術立案を経験できます。
・新たな採用手法など、既成概念に捉われずチャレンジすることができます。

▼ゆくゆくは…
・採用のみならず、人材開発や労務など人事課題全般の解決も担えます。
・採用マーケティング戦略の策定・運営管理も実施。
・コーポレートブランディングと連動した採用プロモーションの設計。
・HPやSNSなど、採用に付随するオウンドメディアの企画・運用。

従来の枠組みにとらわれず、人材の採用・定着・活躍全般において、
進化・変化・変革を推進していただきたいと考えています。

■雇用形態 正社員
■想定年収 　600万円～1000万円
■賃～形態：月給制
※管理監督者のため、時間外労働手当・休日労働手当に関して、割増賃金等はございません。

【勤務時間ベース】　9:00～19:00
フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務（短日短時間可能）

人事、企画・管理・事務その他

正社員

東京都

東京都中野区

6,000,000円 〜 10,000,000円

【給与】600万円～1000万円程度　※・末締め翌月20日支払い
・賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定致します
【待遇】各種社会保険完備、～社初～に加～　住宅手当　
・交通費全額支給 (上限：月3万円まで)
・各種報奨金
・弔辞休暇
・寮・社宅：なし
※社宅手当有り（転勤者のみ3年間支給）
・結婚、出産祝い金
・従業員持株会　他多数　備考確認

■年間休日125日

■休日：週休2日制
（会社の定めにより、出勤日となることもあります。）

■休暇
・夏季休暇5日程度
・年末年始休暇

会社カレンダーによる
（祝日・GW・夏季休暇・年末年始・弔辞・出産・結婚特別・介護／育児休暇など）

2024年4月2日