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【MPS（Managed Print Service）関連機器設置アシスタント業務】

オフィスにおけるコピーやプリンターなど出力環境の改善と運用管理をトータルでサポートするアウトソーシングサービスです。

お客様の経営課題である「コスト削減及び生産性向上」を目的としたサービスの導入にかかわる機器入れ替え作業を行うため、以下の業務を実施します。

・配送業者及びカストマーエンジニアの誘導
・機器設定支援
・お客様へ使い方の説明
・お客様PCへドライバーのインストール
・機器搬入経路の下見
・設置及び撤去関連の書類回収

～作業前日まで～
依頼のあった作業に対し、準備を実施。
・作業PCへのデータ移行
・その他作業の依頼受付

【1日の流れ】
～作業当日～
時間と場所によっては現地へ直行し依頼された作業を実施。
※作業終了の時間によっては直帰

～作業後～
・関連書類を営業役割へ送付

【充実の研修体制】
・デバイス基礎教育
・ネットワーク基礎教育
・接遇研修

（変更の範囲）会社の定める業務全般

カスタマーサポート系その他

契約社員

大阪府

大手OA機器メーカー内勤務
大阪府豊中市新千里西町（最寄駅：千里中央駅）
（変更の範囲）会社の定める事業所

09:00 ～ 17:30(固定時間制)
（休憩1時間）
※残業は月10時間程度です。

☆大手企業内でのお仕事ですので、長期で安定してお仕事をされたい方に最適です☆
☆4月以降勤務スタート！（入社日応相談可）

※無期雇用化制度や正社員登用制度もあるので、キャリアプランに応じて長く安定して働くことが可能です♪

北大阪急行南北線『千里中央駅』徒歩2分
大阪高速鉄道大阪モノレール線『千里中央駅』徒歩5分

月給　210000円　～　　（※想定年収　2520000円　～　）
※経験・能力を考慮の上、決定いたします。
☆交通費別途全額支給
☆残業手当、休日手当別途支給

【固定月給制だから勤務日数の少ない月でも安心♪】

★☆★☆当社は交通費全額支給なので安心です♪もちろん研修中も対象です！☆★☆★
～研修期間中の条件面変更はありません！～

雇用形態：契約社員

初回契約は２か月～３か月で契約を締結します。
その後、年度ごとに契約更新。
入社後は、上限３年（C区分）を経て、上限２年（B区分）の契約区分となります。
通算５年間勤務し、かつ希望する方は原則無期雇用（A区分）となります。

＊昇給制度あり
＊各種社会保険完備
＊交通費全額支給
＊時間外手当全額支給
＊資格取得奨励金制度
＊無期雇用化制度
＊正社員登用制度
＊定期健康診断
＊保養所（有馬温泉・箱根・蓼科など）
＊入社時研修　など

週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇（土・日）
◇祝日
◇年次有給休暇
◇慶弔休暇
◇産休・育休、介護休暇

※月1～2回休日出勤あり
※休日出勤の場合には、平日に振替休日を取得
※基本的には１人での休日出勤は発生しません

2024年4月26日