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- 正社員
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
MARK STYLER株式会社
【リモート可】新卒採用 課長候補◆人気レディスブランド展開/土日祝休・年休125日/時差出勤可【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年8月26日
募集要項
仕事詳細
【全国152店舗展開!人気ブランドを多数展開する成長企業◎/在宅勤務・時差出勤可/月平均残業10時間以下/年休125日】
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
新卒採用の課長候補として、新卒採用業務を立案から実行までお任せします。
自走できる方を希望しています。
主任として入社をして頂き、年度での節目で課長に任用致します。
現状課題としては以下となります。インターン制度の運用と改善、地方含むファッションスクールとのパイプづくり、時流に合った採用広報の企画など未着手や改善が必要な項目が多々あり、その部分を一緒に改善をしてけるため、やりがいはたっぷりあります。
・新卒採用ニーズのヒアリング
・新卒採用プランの企画
・各種選考対応(説明会、応募、面接、他)
・各種イベントの立案実行(内定式/入社式/入社時研修/入社前説明会などの対応他)
・内定者や入社後のフォローアップ施策
・学校関係者や媒体会社等との折衝
・採用管理ツール等のシステム利用
・付随する説明資料や報告資料の作成
※採用活動にあたり、全国の大都市圏(大阪、名古屋)への出張対応が発生します。
■働き方について:
残業時間は月10時間以下で、在宅勤務や時差出勤制度もあるため、仕事とプライベートのバランスをとりやすい環境です。
■当社について:
・当社はMERCURYDUO、EMODA、MURUA、Ungrid、dazzlinなど若い女性向けのブランドを、ファッションビル中心に全国に152店舗展開しています(2024年2月末現在)。また、ファッションECサイト「RUNWAY channel」を運営しており、時代に応じたファッションを発信しています。繊研新聞社主催のファッション専門学校生を対象にした「就職意識調査」では、「就職したい企業」ランキングにて当社が1位に選ばれました。
・2022年度の全社平均残業時間は約14時間/月で、ワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得できる働きやすい職場環境です。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■業務内容:
新卒採用の課長候補として、新卒採用業務を立案から実行までお任せします。
自走できる方を希望しています。
主任として入社をして頂き、年度での節目で課長に任用致します。
現状課題としては以下となります。インターン制度の運用と改善、地方含むファッションスクールとのパイプづくり、時流に合った採用広報の企画など未着手や改善が必要な項目が多々あり、その部分を一緒に改善をしてけるため、やりがいはたっぷりあります。
・新卒採用ニーズのヒアリング
・新卒採用プランの企画
・各種選考対応(説明会、応募、面接、他)
・各種イベントの立案実行(内定式/入社式/入社時研修/入社前説明会などの対応他)
・内定者や入社後のフォローアップ施策
・学校関係者や媒体会社等との折衝
・採用管理ツール等のシステム利用
・付随する説明資料や報告資料の作成
※採用活動にあたり、全国の大都市圏(大阪、名古屋)への出張対応が発生します。
■働き方について:
残業時間は月10時間以下で、在宅勤務や時差出勤制度もあるため、仕事とプライベートのバランスをとりやすい環境です。
■当社について:
・当社はMERCURYDUO、EMODA、MURUA、Ungrid、dazzlinなど若い女性向けのブランドを、ファッションビル中心に全国に152店舗展開しています(2024年2月末現在)。また、ファッションECサイト「RUNWAY channel」を運営しており、時代に応じたファッションを発信しています。繊研新聞社主催のファッション専門学校生を対象にした「就職意識調査」では、「就職したい企業」ランキングにて当社が1位に選ばれました。
・2022年度の全社平均残業時間は約14時間/月で、ワークライフバランスが取りやすく、産休育休も取得できる働きやすい職場環境です。
職種
人事、一般事務
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル
勤務地最寄駅:広尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
本社
住所:東京都渋谷区広尾5-8-14 いちご広尾ビル
勤務地最寄駅:広尾駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業(全社平均):月平均約14時間(2022年実績)※部署により多少の差はあります。
9:30〜18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残業(全社平均):月平均約14時間(2022年実績)※部署により多少の差はあります。
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
【変更の範囲:会社の定める事業所】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円〜462,000円
その他固定手当/月:58,000円〜86,000円
<月給>
366,000円〜548,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は職務経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■その他固定手当:役職手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
400万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円〜462,000円
その他固定手当/月:58,000円〜86,000円
<月給>
366,000円〜548,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は職務経験・スキル等を考慮の上、当社規定により決定します。
■昇給:年1回
■その他固定手当:役職手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限18万円まで/6ヵ月(定期代として)
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
なし
<その他補足>
■社員割引購入制度
■慶弔見舞金
■夜勤手当あり
■在宅勤務あり(月5日まで)
■時差勤務あり(最早始業時刻7:30、最遅始業時刻10:30)
<各手当・制度補足>
通勤手当:上限18万円まで/6ヵ月(定期代として)
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
再雇用制度あり
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
なし
<その他補足>
■社員割引購入制度
■慶弔見舞金
■夜勤手当あり
■在宅勤務あり(月5日まで)
■時差勤務あり(最早始業時刻7:30、最遅始業時刻10:30)
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季・冬季休暇(各3日間※入社日に基づき変動あり)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
夏季・冬季休暇(各3日間※入社日に基づき変動あり)、慶弔休暇、産前産後休暇、介護休暇、有給休暇
求人更新日
2024年8月26日
求人の募集元企業
会社名
MARK STYLER株式会社
(企業カナ名称:マークスタイラー)
(企業カナ名称:マークスタイラー)
本社所在地
東京都渋谷区広尾5-19-15
資本金
100百万円
従業員数
938名
平均年齢
32歳
売上高
32,308百万円
URL
http://www.mark-styler.co.jp/
事業内容
■事業内容:
・オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売
・自社運営eコマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営eコマースサイトを利用した商品のインターネット販売
・オリジナルブランドによる婦人服・服飾雑貨の企画開発、直営店での小売ならびにフランチャイズ店、専門店等への卸売
・自社運営eコマースサイト「RUNWAY channel」および他社運営eコマースサイトを利用した商品のインターネット販売
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中、労働条件の変更なし
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での新卒採用業務経験(目安5年以上)
・労働法令の基礎的知識
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・事業会社での新卒採用業務経験(目安5年以上)
・労働法令の基礎的知識
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
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※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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