ひまわりネットワーク 株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■採用背景
1990年12月ケーブルテレビ開局以来、豊田市・みよし市・長久手市を事業エリアとして、ケーブルテレビ・インターネット・電話サービスを提供しています。民間企業だけでなく自治体とも繋がりが強く、IT化が進む中でニーズが増加している状況です。共により深く課題解決を行っていただける方を募集しています。

■業務内容【変更の範囲：会社の定める業務】
課題解決型営業として、お客様である法人/自治体に向けてお困りごとを解決するため、日々の活動から把握、分析し、最適なITソリューションの提案を行っていただきます。例えば、課題解決、DX推進に向けた、コンサルを含むソリューション提案（業務効率化、社内のネットワーク提案、設計、導入や新たな商材企画など）です。
納品にあたってはエンジニアスタッフと連携し、ヒアリングから提案、納品までをワンストップで対応していただきます。

■本ポジションの特徴
・営業に際しての企画、戦略をチーム内で共有することで、営業活動や提案内容の品質向上を図っています。
・自社の回線を保有しているため、ワンストップで顧客のDX推進に対応することができます。
・基本的に顧客先とのアポイントは対面で実施します。ご自身の業務調整(例：事務作業が多い日など)により、リモート勤務が可能です。

■キャリアプラン
・チームリーダーとして営業メンバーを率いて、深耕営業、新規開拓ミッションを遂行するリーダーを担っていただきたいです。

■就業環境：
・年休122日/完全週休二日制(土日祝)
・平均有給取得日数は15.4日
・残業は月25h程と働きやすい環境
・転居を伴う転勤が無いため長期就業可能です
・新卒と中途が半々の比率で入社をしており、馴染みやすい環境です。

■同社の特徴：【地域密着の安定性】
地域に密着した行政情報、生活情報、災害情報等の発信源として、市民に親しまれるコミュニティ番組の充実、また、地域唯一の通信サービスプロバイダとして高速インターネットの普及など、「安心と信頼」を目指し、放送と通信サービスを提供しています。

変更の範囲：本文参照

営業・セールス(法人向営業)、コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)

正社員

愛知県

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県豊田市若草町3-32-8
勤務地最寄駅：名鉄豊田線／上豊田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本文参照

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
残業は平均で30時間程度です。※全社平均25h程

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無
地域限定職のため転勤はございません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜予定年収＞
450万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：224,000円〜300,000円

＜月給＞
224,000円〜300,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■時間外労働手当：44,000円~59,000円（25h想定）
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月・12月）※基本給の4.8ヶ月

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規程に基づき支給（上限月50,000円）
家族手当：子供10,000円／人
住宅手当：福利厚生その他欄参照
社会保険：※社会保険完備
トヨタ販売連合健康保険組合に加入
厚生年金基金：日本ケーブルテレビ新企業年金基金に加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
70歳までの再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後はOJT、研修制度、グループ会社階層別研修、キャリアアップ研修、資格取得補助制度など

＜その他補足＞
■企業年金基金
■会員制リゾートクラブ
■会員性福利厚生サービス
■保養所、共済会（ワークフレンドとよた）
■親睦会、スポーツ施設補助
■住宅手当補足：エリア内賃貸月額25,000円〜35,000円
　　　　　　　　　　　　エリア外賃貸月額10,000円〜15,000円
■育児短時間勤務は最長末子小学6年生まで／勤務時間はお子様の成長に合わせて４〜７時間の中で自由に選択が可能。
■企業型提携保育園複数あり
■ジョブリターン制度あり
■ワクチン接種日有給制度　等々

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

年末年始休暇（12/29〜1/3）、有給休暇（10日〜）、慶弔休暇、育児・介護休暇　※有給休暇は時間単位の取得可能／平均有給取得日数は16.0日（2023年度実績）

2024年9月15日