コンシェル＆マッチの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

◇おすすめPoint！
・オフィスカジュアル可
・転勤なし
・福利厚生が充実
・業界経験不要
・土日祝休み

既存顧客へのフォローをはじめとした、WebマーケティングやWebサイト改善提案等のコンサルティングをお願いします。
業界経験不要◎フォロー体制は抜群です！

【事業内容】
建設業向けデジタルトランスフォーメーション事業

【取扱商材】
●WEBサイト管理ツール
●施工現場の業務改善ツール
●人材マッチングプラットフォーム

【具体的な仕事内容】
◎自社サービスであるマーケティングオートメーションツール「CAREECON集客」のさらなる拡充を推進していきます。
●既存顧客のフォロー
●プロダクトの活用促進の支援
●課題のヒアリング
●プロダクトの活用や業務に関する課題の抽出
●新たなサービスの提案
●業務改善の提案や新規プロダクトの紹介
●アクセス解析に基づく分析
●Webマーケティング
●Webサイト改善提案

【お仕事の特徴】
●DX化を促進させ、建設業界の活性化に大きく貢献できるお仕事です。
┗「業務の効率化を図りたい」「人材不足を解消したい」といった、さまざまな課題を解決しております。

●20代が中心のため、コアメンバーとして活躍できます。
┗昨年4月、建設業界のDX化をより促進させるために、自社プロダクトを導入しているお客さまをサポートする専属部門を設立しました。

【入社後の流れ】
まずは、会社の仕組みや組織、自社プロダクトについて学ぶ導入研修に参加します。
その後、1ヵ月ほどのOJTを通して、仕事への理解を深めていただきます。早ければ、2ヵ月目には担当をお任せします。
お客さまとのやりとりは、WEBでのお打ち合わせや電話が中心です。移動時間がないので、効率よくお客さまをサポートできます。



〜こんな方におススメ〜
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■相手が感じている不安要素や疑問を理解して、解除していける方
■自分が置かれている現状や物事の因果関係、仕組みなどを分析解明出来る方
■設定した目標を達成するために、自分の決めた施策を実施し続けられる方

コールセンター運営・管理、コールセンタースーパーバイザー、コールセンタースタッフ

正社員

大阪府

大阪府大阪市中央区

月給250,000円
初年度想定年収 350〜600万円
【賞与】有（年2回、6月・12月※業績連動型）
【昇給】有（年2回）

健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当（全額支給）
住宅手当（30、000円※当社規定あり）
残業手当
固定残業代（60時間分の時間外手当として89、059〜130、407円を支給）
休日手当
深夜手当
健康補助手当（上限5、000円※ジムやスポーツ等、健康とコミュニケーションを図れる内容であれば可）
ストックオプション制度
関東ITソフトウェア健康保険組合
各種社内研修制度（昇進をサポート）
外部研修費用全額補助（ステップアップに必要な場合）
資格取得支援
雑誌・参考書の購入費用全額補助（自身のスキルアップに必要の場合）
産業医への相談機会（月に1回）
育児・介護休暇
在宅勤務制度（適用部署のみ）
☆毎週金曜の夜は社内バーを開放

2024年4月17日