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- ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
- 退職金制度あり
- 上場企業
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
【愛知/名古屋市】EVメンテナンス<経験者歓迎>業界トップシェア独立系メンテナンス企業◇年休125日【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年8月20日
募集要項
仕事詳細
【プライム上場/圧倒的な契約数でトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターの独立系メンテナンス会社/年休125日・福利厚生◎】
※エレベーターまたはエスカレーターメンテナンス等のご経験がある方が対象です※
■業務内容:
当社が保守契約する国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
(2)修理、部品交換作業
(3)法定検査
(4)原因追求、故障検証等
(5)緊急時対応
※一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社手配)
※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス東海株式会社に在籍出向※同条件
■入社後の流れ:
・現場配属後は先輩に同行しながら、OJTで実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するため、わからないことがあってもすぐに相談できます。
・社内資格取得に向けて技術研修を継続して受講します。約1年にわたる独自の研修プログラムを受講し、各メーカー製品の知識を習得できる内容も充実しています。着実に技術を習得し、安全や保守に関する社内資格を取得することで、単独での作業が許可される仕組みとなっています。
■魅力:
【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりに成長】
メーカー系メンテナンス会社との価格競争力、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力(独立系でも稀なテストタワーを保有)で売上高349億円、保守契約台数は約94,660台(2023年9月末時点)と成長し続けています。
【中途社員活躍】
毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。
※エレベーターまたはエスカレーターメンテナンス等のご経験がある方が対象です※
■業務内容:
当社が保守契約する国内主要メーカーのエレベーター・エスカレーター等昇降機のメンテナンス全般をお任せします。
専門的な知識・技術を習得するための研修プログラム「STEP24」および社内資格制度完備。情報を常にキャッチアップできる環境が整っています。
■業務詳細:【変更の範囲:会社の定める業務】
(1)エレベーター・エスカレーター等昇降機の定期点検
(2)修理、部品交換作業
(3)法定検査
(4)原因追求、故障検証等
(5)緊急時対応
※一定期間研修を実施いたします(遠方地の場合、宿泊先は当社手配)
※ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社に入社後、ジャパンエレベーターサービス東海株式会社に在籍出向※同条件
■入社後の流れ:
・現場配属後は先輩に同行しながら、OJTで実務を覚えていきます。複数名のチームで1つのエリアを担当するため、わからないことがあってもすぐに相談できます。
・社内資格取得に向けて技術研修を継続して受講します。約1年にわたる独自の研修プログラムを受講し、各メーカー製品の知識を習得できる内容も充実しています。着実に技術を習得し、安全や保守に関する社内資格を取得することで、単独での作業が許可される仕組みとなっています。
■魅力:
【圧倒的な価格優位性を誇り右肩上がりに成長】
メーカー系メンテナンス会社との価格競争力、他の独立系メンテナンス会社にはない技術力(独立系でも稀なテストタワーを保有)で売上高349億円、保守契約台数は約94,660台(2023年9月末時点)と成長し続けています。
【中途社員活躍】
毎年急成長を続けているため、中途社員の採用を積極的に行っており、中途社員が約8割を占め実力次第でキャリアが形成できる環境です。
職種
ビル・設備管理、不動産事業企画、不動産系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
愛知県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
ジャパンエレベーターサービス東海株式会社 東海支社
住所:愛知県名古屋市中区錦2-15-15 豊島ビル14階
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
ジャパンエレベーターサービス東海株式会社 東海支社
住所:愛知県名古屋市中区錦2-15-15 豊島ビル14階
勤務地最寄駅:名古屋市営地下鉄東山線/伏見駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
9:00〜18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
最寄り駅
<勤務地補足>
■ジャパンエレベーターサービス東海株式会社(事業:エレベーター等の保守・保全業務)に在籍出向します。※本求人と同条件
<転勤>
当面なし
基本的には転勤はありません。
<オンライン面接>
可
■ジャパンエレベーターサービス東海株式会社(事業:エレベーター等の保守・保全業務)に在籍出向します。※本求人と同条件
<転勤>
当面なし
基本的には転勤はありません。
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
350万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜350,000円
固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間20分/月〜7時間24分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
230,000円〜370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
350万円〜600万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円〜350,000円
固定残業手当/月:20,000円(固定残業時間12時間20分/月〜7時間24分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
230,000円〜370,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定あり)
家族手当:子ども手当・保育手当
住宅手当:「福利厚生その他」欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
主にOJTにてキャッチアップいただきます。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔金制度
■提携宿泊施設あり
■資格取得補助制度
■インフルエンザ予防接種補助金
■保育手当:3歳までの子1人あたり5,000円
■子ども手当:扶養する子1人あたり12,000円
■役職手当
■資格手当
■住宅手当:賃料または住宅ローン返済月額の25%支給(上限25,000円)
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給(規定あり)
家族手当:子ども手当・保育手当
住宅手当:「福利厚生その他」欄参照
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
主にOJTにてキャッチアップいただきます。
<その他補足>
■財形貯蓄制度
■従業員持株会
■慶弔金制度
■提携宿泊施設あり
■資格取得補助制度
■インフルエンザ予防接種補助金
■保育手当:3歳までの子1人あたり5,000円
■子ども手当:扶養する子1人あたり12,000円
■役職手当
■資格手当
■住宅手当:賃料または住宅ローン返済月額の25%支給(上限25,000円)
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■完全週休二日制(土日祝休み)
■夏期、年末年始、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
※業務都合により、月数回程度、土日のどちらかが出勤になる場合があります(振替休日を設定)。
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■完全週休二日制(土日祝休み)
■夏期、年末年始、有給休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業
※業務都合により、月数回程度、土日のどちらかが出勤になる場合があります(振替休日を設定)。
求人更新日
2024年8月20日
求人の募集元企業
会社名
ジャパンエレベーターサービスホールディングス株式会社
(企業カナ名称:ジャパンエレベーターサービスホールディングス)
(企業カナ名称:ジャパンエレベーターサービスホールディングス)
本社所在地
東京都中央区日本橋1-3-13東京建物日本橋ビル5F
資本金
2,493百万円
従業員数
1,868名
平均年齢
38歳
売上高
42,216百万円
経常利益
6,851百万円
URL
https://www.jes24.co.jp
事業内容
【独立系においてトップシェアを誇るエレベーター・エスカレーターのメンテナンス会社】
■事業内容:
エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル
■詳細:
当社はオフィスビルやマンション、商業施設に備わっているエレベーター、エスカレーターの保守・検査・リニューアルをしています。建物が高層化する中で、必要不可欠なエレベーターの安全を守ることが使命です。大手製造メーカーに属さない同社は、独立系エレベーターメンテナンス会社として全国でトップのシェアを誇っています。
■事業内容:
エレベーター・エスカレーターなど昇降機全般の保守・検査およびリニューアル
■詳細:
当社はオフィスビルやマンション、商業施設に備わっているエレベーター、エスカレーターの保守・検査・リニューアルをしています。建物が高層化する中で、必要不可欠なエレベーターの安全を守ることが使命です。大手製造メーカーに属さない同社は、独立系エレベーターメンテナンス会社として全国でトップのシェアを誇っています。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も条件・待遇に変更はありません。
応募方法
応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:エレベーターもしくはエスカレーターの下記いずれかの経験
・保守、メンテナンス、検査、工事など
・普通自動車第一種免許(AT限定可)をお持ちの方
■歓迎条件:
・昇降機検査資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:昇降機検査資格者
<応募資格/応募条件>
■必須条件:エレベーターもしくはエスカレーターの下記いずれかの経験
・保守、メンテナンス、検査、工事など
・普通自動車第一種免許(AT限定可)をお持ちの方
■歓迎条件:
・昇降機検査資格をお持ちの方
<必要資格>
必要条件:普通自動車免許第一種
歓迎条件:昇降機検査資格者
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、不動産業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:530万円です。男女比は男性・76%:女性・24%で、平均年齢は54歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が48%・就業中の人が52%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。不動産業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。