日立造船株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜創業140年以上／環境・エネルギー問題を技術で解決する「日立造船」／働きやすい環境〜
【配属先部門の担う役割】
国内の環境・プラント関連施設の建築設備設計を担い、計画から工事完成まで一貫して行っております。

【入社後の具体的な仕事内容】※補足：【変更の範囲：会社の定める業務】
国内のごみ焼却施設や水処理施設等環境・プラント関連施設の建築設備設計担当として、様々な業務を担当していただきます。
本ポジションでは建築設備設計における基本設計、実施設計（建築確認申請等、各種申請業務、工事監理業務含む）、積算業務（概算コスト算出、業者見積の査定、担当工事の予算管理）等を担当していただきます。
お客様（自治体）の要求・仕様を汲み取って、期待通りの性能を発揮するための各種調整・折衝業務もございます。
AutoCADおよびJW-CADソフトは用意がありますが、本ポジションでは軽微な修正等に用いる程度です。

【配属先情報】
環境事業本部　設計統括部　土木建築設計部：45名
活発に意見交換を行う馴染みやすい雰囲気の組織です。

【仕事の進め方】
主にはお客様との折衝や調整業務が中心となります。お客様のご要望を形にするため、そしてコストも鑑みながら、最適な施設づくりの指揮統括をしていただきます。
また本ポジションでは、建築設備設計に関する知識や技術の伝承も担っていただきたく、若手の育成や、組織としての建築設備設計に関する知識/技術の底上げも担っていただきたいと考えております。

【出張の有無】
月1〜2回程度（日帰りや1泊程度）

【事業の目指す姿】
近年は総合評価方式による入札方式の案件も多く、周辺環境への配慮等においてデザイン・色彩等のスキルも活用でき、より多彩な設計ニーズにお応えしたいと考えております。

【募集背景】
建築設備設計に長けた方の加入により、組織力の強化を目指しております。

【本ポジションの魅力ややりがい】
お客様への引き渡しのタイミングには、何物にも代えがたい大きな達成感を味わうことができます。
また建築設備設計に関する知識や技術力の向上に向けた指導/育成も担っていただくため、これまでの経験を活かしつつ、組織力向上の一躍を担うこともできる、期待とやりがいの大きなポジションです。

プラント設計

契約社員

大阪府

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市住之江区南港北1-7-89
勤務地最寄駅：大阪メトロ中央線／コスモスクエア駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:45〜17:35
＜その他就業時間補足＞
※事業所毎に若干異なる場合あり平均残業時間月20.1h（2021年度実績）

＜勤務地補足＞
【勤務地の変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし



＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
420万円〜820万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円〜450,000円

＜月給＞
220,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
昇給：年1回（7月）※係長クラス以上は評価による洗い替え方式
賞与：年2回（6月、12月）
記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
寮社宅：会社規定に準ずる
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：正社員登用時より適用。

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり。1年毎に更新し、満70歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
■新入職員教育、国際化教育、営業教育、要素技講座等技術教育、知的財産教育、法務教育、ローテーション制度、キャリアプラン制度（長期人材育成）、国内外教育機関への留学・派遣など

＜その他補足＞
■持株会
■財形貯蓄
■育児・介護休業制度
■診療所
■勤務手当　など

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇22日〜22日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇/慶弔休暇/有給休暇/産前・産後休業（取得実績あり）/育児休業（取得実績あり）/介護休業（取得実績あり）/メーデー/リフレッシュ休暇

2024年7月1日