株式会社Ｈａｃｏｂｕの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

◎企業間物流のDXを促進する市場規模約30兆円に挑む/2023年に政策パッケージにも盛り込まれ、今まさにホットな物流の社会課題を解決するインパクトの大きい事業◎
CEOの直下のポジションで、CEOが考える構想の実現支援や、CEOが捉えている経営課題を解決するための打ち手の推進を担っていただきます。
同社は物流情報プラットフォームを作っていく構想をしています。
現在のSaaS、物流コンサルティングの事業以外にも事業ドメインを拡大していく方針であり、ゆくゆくはその新規事業責任者を担って頂けるような次世代リーダーを採用していきたいという方針で採用を行っています。
【具体的なミッション】
・CEO直轄プロジェクトの企画／実行／推進
・CEO補佐としての経営戦略／成長戦略の立案および実行／推進
・CEOの意思決定サポート（新規事業や規制改革等を推進するためのリサーチ・分析等）
・各事業の成長支援
【同社事業について】
■物流業界の現状：
企業間物流の領域はメーカー、運送、倉庫、卸売、小売など業界をまたがり数多くのステークホルダーが存在します。現状一連のSCでは今だに紙、FAX、電話でのアナログな連絡手段が使用されています。また部分最適が進み、物流情報が各社内に留まることで、一連のデータが繋がらずDX化を阻む要因となっています。そのため、荷待ち時間は平均1時間34分、トラックの積載率でみると60％は空気を運んでいると言われています。
2024年問題と言われるトラックドライバーの残業抑制措置に伴い、ただでさえ人手不足が叫ばれる中、物流インフラの崩壊が危惧され社会問題となっています。
■運ぶを最適化する（https://hacobu.jp/）：
物流DXアプリケーションであるSaaSプロダクト「MOVO（ムーボ）」を基盤に物流情報プラットフォームの構築を目指します。
すでに利用事業所数は1.5万を超え、累計登録ドライバー数50万超、国内トラックドライバーの2人に1人相当に利用されています。
【就業環境】
週4回のリモートワーク、平均残業20時間程となります。
物流のみならず、コンサルファームやシンクタンク、IT、ソフトウェア、商社、メーカーなど大手企業中心に幅広い業界出身のメンバーで構成されています。

事業企画、事業プロデュース、役員・執行役員・CEO、COO、CFO、CIO、CTO、経営幹部

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区三田3-14-10 三田3丁目MTビル9F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：11:00〜16:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
平均残業20時間

＜勤務地補足＞
週1日出社必須。全社会議月1回・本部定例等も対面実施のため週により週2〜３出社も場合もあり。

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
700万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：584,000円〜755,400円
固定残業手当/月：152,696円〜244,600円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
736,696円〜1,000,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与は半期（6ヶ月）ごと改定
別途、パフォーマンス評価に応じてストックオプションあり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限5万円
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にはOJT

＜その他補足＞
・ 社会保険完備（関東ITソフトフェア健康保険組合、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・子育て・介護の時短勤務制度
・育児休業制度、介護休業制度
・個人型確定拠出年金(iDeCo)
・ストックオプション（パフォーマンス評価に応じて）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

2024年6月24日