ケアパートナー株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務内容：
1日48名定員のデイサービスです。その中で看護業務、介護業務を行います。看護業務は主に服薬管理、身体状況確認、バイタル測定で、日によってインシュリン処置、褥瘡処置、胃ろう対応など専門的な看護処置があります。他の看護スタッフと協力して行います。介護業務に関しては介護スタッフと協力して行います。
【変更の範囲:無】

■夜勤なしで長期安定：
夜勤なしの求人をお探しの方必見！あなたにお任せするのは日勤のみのお仕事なので、規則正しい生活を送ることができます。ケアパートナーでは、長くやりがいを持って働き続けられる環境をご用意しています。家庭の事情などで昼間しかお仕事できない方もご安心ください！

■豊富な子育て支援！：
出産・育児を行うスタッフを応援するため、ケアパートナーではさまざまな子育て支援制度を設けています。産前産後休暇や育児休業をはじめ、子の看護休暇や育児短時間勤務もあり、正社員・契約社員・パート、すべての雇用形態で利用できます。さらに、出産手当金などもあります。（パートは条件付きで利用可能）

■当社について：
株式会社ケアパートナーは、「元気」と「しあわせ」の共創を目指して、全国に介護サービス・保育サービスを展開。「スタッフよし・顧客よし・ご家族よし・地域社会よし」の考え方を基本的な方針としています。

看護師、医療事務

契約社員

千葉県

＜勤務地詳細＞
ケアパートナー八千代台
住所：千葉県八千代市八千代台南3-2-30
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり

＜勤務時間＞
8:00〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）（シフト制）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務パターン＞
8:00〜17:00
8:30〜17:30

＜勤務地補足＞
【変更の範囲:無】

＜転勤＞
無

＜予定年収＞
300万円〜340万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：257,920円〜283,200円

＜月給＞
257,920円〜283,200円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■昇給：年1回
■賞与：年2回
■役職手当、通勤手当

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円／月
社会保険：大東建託健康保険組合、自動車保険／生命保険／各種損害保険団体割引制度
退職金制度：勤続３年以上

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・技能向上研修、通信教育などの自己啓発支援

＜その他補足＞
・福利厚生倶楽部（ベネフィットステーション）
・子育て支援制度（産前産後休暇・育児休業・子の看護休暇・短時間勤務・出産手当金など）
・介護支援制度（介護休暇・介護休業・介護休業給付金・短時間勤務など）
・健康管理制度（定期健康診断・インフルエンザ予防接種補助金・脳ドック補助金、禁煙外来治療補助金、無料歯科検診、電話健康診断など）
・財形貯蓄制度
・勤続表彰制度
・社員会
・住宅ローン金利優遇
・車購入サポート
・社内外相談、通報制度

週休2日制（休日はシフト制）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

・有給休暇（有給の半日取得も可能です)
・慶弔休暇
・出産
・育児休暇
・介護休暇
・特別休暇（アニバーサリー休暇)
・福利厚生サービス（ベネフィットステーション)

2024年6月24日