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- 鈴与三和建物株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 40代以上活躍中
鈴与三和建物株式会社
【港区/横浜】建物管理◆創業200年の大手<鈴与>グループ◆在宅可・フレックス有◆土日祝休◆転勤なし【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年6月24日
募集要項
仕事詳細
■業務内容:
当社は鈴与グループでも中核を担い、強いバックボーンとグループのシナジーが強みです。企画提案から営業、設計、施工、テナント斡旋、ビル管理まで一貫して行なえる総合力があり、堅調に成長中しております。
その中でも、建物維持管理担当として、分譲マンションのフロント業務とオーナービルの管理業務(巡回)をご担当いただきます。
■業務詳細:
・管理組合の総会やマンション理事会の運営・マネジメント
・オーナービルの維持運用ご提案
(点検や修繕、修理の手配対応、設備更新のご案内)
・建物設備のメーター検針業務やオーナー、テナント対応
・建物設備の緊急時対応(業者手配)
※ビル担当30件、管理組合担当10件程度をあわせてご担当いただきます。
■担当エリア:
東京本社/東京23区内/横浜支店/川崎・横浜が中心。
■当社の魅力:
当社は強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、グループ内で中核を担っています。
企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、当社単体でも順調な成長を遂げています。
■同社の強み:
(1)お客様の土地活用にあたり、物件の設計から施工、維持管理までワンストップで行っています。そのためお客様と信頼関係を築くことができ、リピート受注や、お客様紹介につながっています。
(2)中小企業である分、お客様との距離が近く小回りが利き、お客様の声に応えることができています。実際、案件をお預かりする前から、営業と設計と施工担当はお客様と直接話をし詳細を話し合います。そのため、納期も厳しくなく、お客様のご希望に沿った建物を納期内にお届けできています。
■同社の働き方改革について:
同社では働き方改革を以下のような働き方改革を促進しています。これにより、残業時間は月40時間以内には抑えることができ、ワークライフバランスも充実しています。
・社員全員に会社のPCとスマホを貸し出しています。勤怠の管理もシステムで出退勤を管理しています。会議などがなければリモートでの業務も可能です。
・フレックス勤務も可能です。仮にお客様と19時に商談がある際には11時出社することもできますし、朝7時に出社して16時に帰社することも可能です。自身に合った働き方で就業することができます。
当社は鈴与グループでも中核を担い、強いバックボーンとグループのシナジーが強みです。企画提案から営業、設計、施工、テナント斡旋、ビル管理まで一貫して行なえる総合力があり、堅調に成長中しております。
その中でも、建物維持管理担当として、分譲マンションのフロント業務とオーナービルの管理業務(巡回)をご担当いただきます。
■業務詳細:
・管理組合の総会やマンション理事会の運営・マネジメント
・オーナービルの維持運用ご提案
(点検や修繕、修理の手配対応、設備更新のご案内)
・建物設備のメーター検針業務やオーナー、テナント対応
・建物設備の緊急時対応(業者手配)
※ビル担当30件、管理組合担当10件程度をあわせてご担当いただきます。
■担当エリア:
東京本社/東京23区内/横浜支店/川崎・横浜が中心。
■当社の魅力:
当社は強いバックボーンとグループのシナジーを強みに、グループ内で中核を担っています。
企画提案から営業・設計・施工・テナント斡旋・ビル管理まで一貫して行うことができる総合力を活かし、当社単体でも順調な成長を遂げています。
■同社の強み:
(1)お客様の土地活用にあたり、物件の設計から施工、維持管理までワンストップで行っています。そのためお客様と信頼関係を築くことができ、リピート受注や、お客様紹介につながっています。
(2)中小企業である分、お客様との距離が近く小回りが利き、お客様の声に応えることができています。実際、案件をお預かりする前から、営業と設計と施工担当はお客様と直接話をし詳細を話し合います。そのため、納期も厳しくなく、お客様のご希望に沿った建物を納期内にお届けできています。
■同社の働き方改革について:
同社では働き方改革を以下のような働き方改革を促進しています。これにより、残業時間は月40時間以内には抑えることができ、ワークライフバランスも充実しています。
・社員全員に会社のPCとスマホを貸し出しています。勤怠の管理もシステムで出退勤を管理しています。会議などがなければリモートでの業務も可能です。
・フレックス勤務も可能です。仮にお客様と19時に商談がある際には11時出社することもできますし、朝7時に出社して16時に帰社することも可能です。自身に合った働き方で就業することができます。
職種
ビル・設備管理、不動産管理、プロパティマネージャー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都、神奈川県
勤務地(住所)
<勤務地詳細1>
横浜支店
住所:神奈川県横浜市中区弥生町2-15-1 ストークタワー大通公園III4階
勤務地最寄駅:地下鉄ブルーライン線/伊勢佐木長者町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都港区海岸2-1-16 鈴与浜松町ビル3F
勤務地最寄駅:JR山手・京浜線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
横浜支店
住所:神奈川県横浜市中区弥生町2-15-1 ストークタワー大通公園III4階
勤務地最寄駅:地下鉄ブルーライン線/伊勢佐木長者町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
本社
住所:東京都港区海岸2-1-16 鈴与浜松町ビル3F
勤務地最寄駅:JR山手・京浜線/浜松町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:30〜17:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
■フレックス制を導入しています■残業:月平均40時間
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:8:30〜17:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
■フレックス制を導入しています■残業:月平均40時間
最寄り駅
<転勤>
無
転勤はありません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
無
転勤はありません
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与・年収
<予定年収>
650万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円〜400,000円
<月給>
308,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収は希望を考慮します
■資格手当 一級建築士22,000円/月
■モデル年収:
30代:500〜
40代:600〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
650万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):308,000円〜400,000円
<月給>
308,000円〜400,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■年収は希望を考慮します
■資格手当 一級建築士22,000円/月
■モデル年収:
30代:500〜
40代:600〜
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に基づき50,000円まで支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTで学びます。
<その他補足>
■資格手当
■資格取得のための補助金・受験費用等の支給
<各手当・制度補足>
通勤手当:同社規定に基づき50,000円まで支給
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
OJTで学びます。
<その他補足>
■資格手当
■資格取得のための補助金・受験費用等の支給
休日・休暇
週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
リフレッシュ休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日〜)
※夏季・年末年始は有給利用にて連休取得可
※休日出勤あり(振替休日取得)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
リフレッシュ休暇(5日)、年末年始休暇(5日)、有給休暇(入社半年経過後10日〜)
※夏季・年末年始は有給利用にて連休取得可
※休日出勤あり(振替休日取得)
求人更新日
2024年6月24日
求人の募集元企業
会社名
鈴与三和建物株式会社
(企業カナ名称:スズヨサンワタテモノ)
(企業カナ名称:スズヨサンワタテモノ)
本社所在地
東京都港区海岸2-1-16鈴与浜松町ビル3F
資本金
99百万円
従業員数
160名
平均年齢
43歳
URL
https://www.suzuyosanwa.co.jp/
事業内容
■事業内容:
同社は1801年に創業し、以来二世紀にわたる長い歴史をもつ鈴与グループの建築・不動産分野を担う1社であり、不動産活用の総合コンサルティングを行っている設立より75年を越える老舗企業です。
同社は1801年に創業し、以来二世紀にわたる長い歴史をもつ鈴与グループの建築・不動産分野を担う1社であり、不動産活用の総合コンサルティングを行っている設立より75年を越える老舗企業です。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
6ヶ月
試用期間中も待遇に変動はありません。
応募方法
応募資格
学歴不問(必須資格の受験条件に準じた学歴が必要)
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フロント経験者
・管理業務主任者資格
・マネジメント経験者
<必要資格>
必要条件:管理業務主任者
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・フロント経験者
・管理業務主任者資格
・マネジメント経験者
<必要資格>
必要条件:管理業務主任者
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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