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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
- 社宅・寮・住宅補助あり
株式会社NTTファシリティーズ
【東京都/江東区】建築業務に関わる事業用システムの企画・開発・運用・保守(オペレーション部門)【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年6月13日
募集要項
仕事詳細
■この業務のポイント:
・比較的大規模なシステムの企画・開発・運用・保守を行います。開発・運用・保守は委託先(パートナー)各社と連携して進めています。
・逓信省以来100年以上にわたる膨大な建物データを1社で蓄積している、建築業界でも唯一無二の存在です。
・処遇や福利厚生が充実 (NTTグループ共通の制度と当社独自の制度あり) しており、安心・安全な労働環境が整っています。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・建築業務に関わるシステムの企画、開発、運用、保守
【対象システム】
自社設計のものに限らず、NTT関連ビルから一般案件まで多種多様なファシリティ(土地・建物・設備)全般
1.クラウドでノーコードの業容拡大領域(成長著しいデータセンター向けや建物の維持管理、他の案件)
2.オンプレでスクラッチの多い特殊案件(建物入退館システム等の独自案件)
3.開発手法、インフラは1.と2.が混在する多数の案件(NTT関連ビル及びNTTグループ案件)に大きく3つの領域に分かれます。クラウドでノーコード、オンプレでスクラッチ等、ご自身の培った経験が活かせます。
■具体的な業務内容:
・ファシリティに関する設計から維持管理までのすべての範囲が業務の対象となります。
・顧客に対する事業要望ヒアリング、要求仕様書作成、要件定義書作成、ベンダ選定、ベンダマネジメント(発注者側)、各種試験、維持管理等、システム開発の上流から下流までのプロジェクト管理など。
・ただし、要件定義・設計・製造・試験は委託先(ベンダ)各社が中心となり実施、当社は企画発注側として、委託先ベンダ選定およびプロジェクト管理を主に行います。
■対象システム:
・建物の維持管理システム(建物・設備点検管理、不具合受付、工事発注等)の企画、開発、保守
・建物データベースの構築、保守
・建物入退館システムや警報監視システムの企画、開発、保守
・データセンタに関する各種システムの企画、開発、保守
・システム共通基盤の構築、保守 (クラウドサービス利用を含む)
■働き方:
リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は30 ~38時間程です。
・比較的大規模なシステムの企画・開発・運用・保守を行います。開発・運用・保守は委託先(パートナー)各社と連携して進めています。
・逓信省以来100年以上にわたる膨大な建物データを1社で蓄積している、建築業界でも唯一無二の存在です。
・処遇や福利厚生が充実 (NTTグループ共通の制度と当社独自の制度あり) しており、安心・安全な労働環境が整っています。
■業務内容:【変更の範囲:会社の定める業務】
・建築業務に関わるシステムの企画、開発、運用、保守
【対象システム】
自社設計のものに限らず、NTT関連ビルから一般案件まで多種多様なファシリティ(土地・建物・設備)全般
1.クラウドでノーコードの業容拡大領域(成長著しいデータセンター向けや建物の維持管理、他の案件)
2.オンプレでスクラッチの多い特殊案件(建物入退館システム等の独自案件)
3.開発手法、インフラは1.と2.が混在する多数の案件(NTT関連ビル及びNTTグループ案件)に大きく3つの領域に分かれます。クラウドでノーコード、オンプレでスクラッチ等、ご自身の培った経験が活かせます。
■具体的な業務内容:
・ファシリティに関する設計から維持管理までのすべての範囲が業務の対象となります。
・顧客に対する事業要望ヒアリング、要求仕様書作成、要件定義書作成、ベンダ選定、ベンダマネジメント(発注者側)、各種試験、維持管理等、システム開発の上流から下流までのプロジェクト管理など。
・ただし、要件定義・設計・製造・試験は委託先(ベンダ)各社が中心となり実施、当社は企画発注側として、委託先ベンダ選定およびプロジェクト管理を主に行います。
■対象システム:
・建物の維持管理システム(建物・設備点検管理、不具合受付、工事発注等)の企画、開発、保守
・建物データベースの構築、保守
・建物入退館システムや警報監視システムの企画、開発、保守
・データセンタに関する各種システムの企画、開発、保守
・システム共通基盤の構築、保守 (クラウドサービス利用を含む)
■働き方:
リモートワーク、フレックス制度と柔軟な働き方が可能です。所定労働時間7時間半に対して、平均残業時間は30 ~38時間程です。
職種
制御系プログラマ、プロジェクトマネージャー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
ICTシステム部 オペレーションシステム部門
住所:東京都江東区新大橋1-1-8 NTTファシリティーズ新大橋ビル
勤務地最寄駅:都営新宿線/森下駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
ICTシステム部 オペレーションシステム部門
住所:東京都江東区新大橋1-1-8 NTTファシリティーズ新大橋ビル
勤務地最寄駅:都営新宿線/森下駅
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
・所定労働時間:7時間30分・月平均残業時間:平均30時間程度/月
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分(12:00〜13:00)
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:30
<その他就業時間補足>
・所定労働時間:7時間30分・月平均残業時間:平均30時間程度/月
最寄り駅
<勤務地補足>
※検証設備を有するため、本社ビルとは別の新大橋ビル(R&D部門のビル)が勤務地
※本社ビル各組織(東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー) との連携有
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
【変更の範囲:なし】
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
※検証設備を有するため、本社ビルとは別の新大橋ビル(R&D部門のビル)が勤務地
※本社ビル各組織(東京都港区芝浦3-4-1 グランパークタワー) との連携有
<転勤>
当面なし
転勤は当面想定していません。
【変更の範囲:なし】
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅、サテライト)
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
400万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円〜642,000円
<月給>
285,000円〜642,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
※給与改定:年1回
■賞与:年2回(6・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
400万円〜900万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):285,000円〜642,000円
<月給>
285,000円〜642,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収はあくまで想定の幅となります。給与は経験・能力・前給等により考慮し優遇いたします。
※給与改定:年1回
■賞与:年2回(6・12月)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費全額支給
家族手当:扶養家族がいる場合のみ
住宅手当:カフェテリアプランで住宅補助を選択した場合。諸条件
寮社宅:カフェテリアプランで社宅を選択した場合。諸条件あり
社会保険:社会保険完備(NTT健康保険組合加入)
厚生年金基金:NTT厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
ー
<その他補足>
・カフェテリアプラン(メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進、レクリエーション等)
※複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度です。
・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
・充実したスキル向上支援制度を揃えています。
技能向上研修制度
自己啓発支援制度
資格取得支援制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤費全額支給
家族手当:扶養家族がいる場合のみ
住宅手当:カフェテリアプランで住宅補助を選択した場合。諸条件
寮社宅:カフェテリアプランで社宅を選択した場合。諸条件あり
社会保険:社会保険完備(NTT健康保険組合加入)
厚生年金基金:NTT厚生年金基金
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
ー
<その他補足>
・カフェテリアプラン(メニュー:住宅関係(社宅入居、住宅補助、住宅ローン補助等)、財産形成、健康増進、レクリエーション等)
※複数の福利厚生施策の中から自分のライフスタイルに応じて必要なメニューを選択できる選択型の福利厚生制度です。
・育児、介護のため、時間外勤務・深夜勤務の制限、シフト勤務、休職など、多彩なサポート制度があります。
・充実したスキル向上支援制度を揃えています。
技能向上研修制度
自己啓発支援制度
資格取得支援制度
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土日祝日、年次有給休暇(20日:入社日によって異なる)、夏季休暇(3日)、特別連続休暇(2日)年末年始休日(12/29〜1/3)各種特別休暇等、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
土日祝日、年次有給休暇(20日:入社日によって異なる)、夏季休暇(3日)、特別連続休暇(2日)年末年始休日(12/29〜1/3)各種特別休暇等、ライフプラン休暇、看護休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
求人更新日
2024年6月13日
求人の募集元企業
会社名
株式会社NTTファシリティーズ
(企業カナ名称:エヌティティファシリティーズ)
(企業カナ名称:エヌティティファシリティーズ)
本社所在地
東京都港区芝浦3-4-1グランパークタワー
資本金
12,400百万円
従業員数
5,300名
売上高
226,722百万円
経常利益
11,242百万円
URL
http://www.ntt-f.co.jp/
事業内容
■企業概要:
1. 建築物・工作物全般、電気通信・コンピュータ用電力設備並びに情報通信システムに係わる次に掲げる業務
(1) 設計、監理及び工事の請負
(2) 保守、維持管理及び修繕
(3) コンストラクションマネジメント(発注主代理による建設プロジェクトの管理、調整)
(4) 清掃、害虫駆除及び環境測定 (5) 調査及び研究開発 (6) 設備機器の開発、販売及び賃貸
(7) ソフトウェアの開発、製作、販売及び賃貸 (8) 一般・産業廃棄物の収集・運搬・処理
1. 建築物・工作物全般、電気通信・コンピュータ用電力設備並びに情報通信システムに係わる次に掲げる業務
(1) 設計、監理及び工事の請負
(2) 保守、維持管理及び修繕
(3) コンストラクションマネジメント(発注主代理による建設プロジェクトの管理、調整)
(4) 清掃、害虫駆除及び環境測定 (5) 調査及び研究開発 (6) 設備機器の開発、販売及び賃貸
(7) ソフトウェアの開発、製作、販売及び賃貸 (8) 一般・産業廃棄物の収集・運搬・処理
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
4ヶ月
・条件・待遇に変動なし
※但し、休暇・休職について試用期間中は一部無給・対象外のものあり
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
以下の業務経験 (複数の組合せも可) を3年以上有すること
・システム開発におけるプロジェクトリーダー (PL)経験
・システム開発における要求仕様策定・要件定義
・システム開発における設計・製造・試験
・システム開発における工数・コスト見積
以下の資格を保有すること
・「IPA基本情報技術者(FE)」もしくは同等以上の難易度の資格
<必要資格>
必要条件:基本情報技術者試験
歓迎条件:応用情報技術者
<応募資格/応募条件>
■必須要件:
以下の業務経験 (複数の組合せも可) を3年以上有すること
・システム開発におけるプロジェクトリーダー (PL)経験
・システム開発における要求仕様策定・要件定義
・システム開発における設計・製造・試験
・システム開発における工数・コスト見積
以下の資格を保有すること
・「IPA基本情報技術者(FE)」もしくは同等以上の難易度の資格
<必要資格>
必要条件:基本情報技術者試験
歓迎条件:応用情報技術者
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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◆特徴4 求人票だけではわからない、社風や先輩の情報も。
必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
制御系プログラマの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のような建設・住宅・土木業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、建設・住宅・土木業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:458万円です。男女比は男性・75%:女性・25%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が44%・就業中の人が56%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。建設・住宅・土木業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。