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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 産休・育休取得実績
株式会社SI
【岐阜・イオンモール各務原】久世福商店の店長◆食から生まれる笑顔や幸せの輪を広げる/昇給賞与◎【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年6月13日
募集要項
仕事詳細
【シフト管理・人材育成などマネージメント経験のある方歓迎!/店長として店舗運営をお任せ/昇給・賞与あり/産休育休取得・復帰実績あり】
店舗運営事業をはじめ、様々な事業を展開する当社にて、「久世福商店」イオンモール各務原店の店長としてご活躍いただきます。
■店長の業務概要:
接客をはじめ、店長としてショップ運営に関する業務全般をお任せします。
・売上管理
・スタッフ教育
・発注業務
・在庫管理
・書類作成 など
■店舗の業務:
・接客
・レジ
・品出し
・商品整理
・開店、閉店作業
・清掃 など
■久世福商店について:
全国のこだわりの逸品を集めた、うまいものセレクトショップ。丹念に作りこんだ代表的なジャムやワインをはじめ、いつも食卓を明るくする食品をお届けします。
店舗運営事業をはじめ、様々な事業を展開する当社にて、「久世福商店」イオンモール各務原店の店長としてご活躍いただきます。
■店長の業務概要:
接客をはじめ、店長としてショップ運営に関する業務全般をお任せします。
・売上管理
・スタッフ教育
・発注業務
・在庫管理
・書類作成 など
■店舗の業務:
・接客
・レジ
・品出し
・商品整理
・開店、閉店作業
・清掃 など
■久世福商店について:
全国のこだわりの逸品を集めた、うまいものセレクトショップ。丹念に作りこんだ代表的なジャムやワインをはじめ、いつも食卓を明るくする食品をお届けします。
職種
店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー、販売スタッフ、店長・店長候補・マネージャー
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
岐阜県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
イオンモール各務原
住所:岐阜県各務原市那加萱場町3-8
勤務地最寄駅:名鉄各務原線/新加納駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
イオンモール各務原
住所:岐阜県各務原市那加萱場町3-8
勤務地最寄駅:名鉄各務原線/新加納駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
8:30〜21:15(シフト制)
<その他就業時間補足>
※上記勤務時間のうちシフト制(実労働時間7.5時間)※労働時間補足:事業所人数10名内は44時間
1週間単位の非定型的変形労働時間制
週平均労働時間:40時間00分
休憩時間:90分
時間外労働有無:有
<勤務時間>
8:30〜21:15(シフト制)
<その他就業時間補足>
※上記勤務時間のうちシフト制(実労働時間7.5時間)※労働時間補足:事業所人数10名内は44時間
最寄り駅
<転勤>
無
無
給与・年収
<予定年収>
300万円〜324万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜270,000円
<月給>
250,000円〜270,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※基本給(年齢給)+職能給+キャリアライセンス
■基本給昇給:年1回(5月)
※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります(査定月:2月、8月)
■賞与:年1回(2月)※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
300万円〜324万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜270,000円
<月給>
250,000円〜270,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※基本給(年齢給)+職能給+キャリアライセンス
■基本給昇給:年1回(5月)
※その他、人事評価制度による昇給機会が年2回あります(査定月:2月、8月)
■賞与:年1回(2月)※業績による
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■出張手当(宿泊を伴う出張の場合)
■役職手当
■職能手当
■引越しサポートあり(転勤が発生した場合)
■制服支給(店舗による)
■店舗によりマイカー通勤OK、駐車場あり
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
-
<その他補足>
■出張手当(宿泊を伴う出張の場合)
■役職手当
■職能手当
■引越しサポートあり(転勤が発生した場合)
■制服支給(店舗による)
■店舗によりマイカー通勤OK、駐車場あり
休日・休暇
月8休制(休日はシフト制)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数96日
■慶弔休暇
■有給休暇(有給計画付与)
■産休・育休(取得・復帰実績あり!)
年間有給休暇10日〜(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数96日
■慶弔休暇
■有給休暇(有給計画付与)
■産休・育休(取得・復帰実績あり!)
求人更新日
2024年6月13日
求人の募集元企業
会社名
株式会社SI
(企業カナ名称:エスアイ)
(企業カナ名称:エスアイ)
本社所在地
北海道札幌市北区北九条西3-10-1小田ビル3F
資本金
10百万円
従業員数
650名
URL
https://si-corp.jp/
事業内容
■事業内容:
・店舗運営事業 (食料品店事業、飲食店事業、コスメ関連事業、フランチャイズ事業)
・ホールセール事業、催事事業
・店舗運営事業 (食料品店事業、飲食店事業、コスメ関連事業、フランチャイズ事業)
・ホールセール事業、催事事業
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
店長経験、または副店長や、アルバイトでもバイトリーダー等のシフト管理や人材育成などのマネージメントの経験がある方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
店長経験、または副店長や、アルバイトでもバイトリーダー等のシフト管理や人材育成などのマネージメントの経験がある方
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
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最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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