西日本電信電話株式会社（NTT西日本）の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■採用背景：
コンタクトセンタ領域の事業拡大に向け、首都圏の大規模市場に対して更なる市場拡大に向けた取り組みを推進するための採用となります。自治体や中央省庁、インフラ企業への深耕が進んでいる中で、別領域でのシェア拡大を目指してます。

■業務概要：
コンタクトセンタを核としたBPOビジネスの営業・提案をお任せいたします。首都圏という先進市場において、大手企業へのコンタクトセンタ営業が主な役割です。【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
先進的な市場である首都圏において、市場動向の把握や業界分析によるターゲットの選定を踏まえた、大手企業の有望ターゲットへの新規開拓営業をお任せします。
組織は20名程度の組織で、中途経由で入社された方も3割程度在籍しているため、営業スタイルや細かな営業手法について分からない点はフォローします。

■職場環境：
・全社平均残業時間：平均月10.6時間
・有給消化取得率98%
・本ポジションのリモートワーク率：5割

■ポストの魅力：
コンタクトセンタの市場は、右肩上がりに拡大しており今後も更なる拡大が見込まれています。
最近では在宅コールセンターやBCP対策・労働力不足によるアウトソーシングといったニーズも拡大しています。加えて、電話だけでなくSNSやチャットボットの活用といった業務の幅も広がっています。
そのような中、弊社の首都圏営業においても、116・IPコールセンター等の運営を通じたノウハウに、新たな技術を取り入れながら、売り上げを伸ばしています。

■配属先（NTTビジネスソリューションズ株式会社）について
コンタクトセンタービジネス等BPO業務運営事業を主力事業としている株式会社ＮＴＴマーケティングアクトＰｒｏＣＸ（勤務地：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館11F）に西日本電信電話（NTT西日本）より在籍出向となります。待遇・給与は西日本電信電話と変わりません。

営業・セールス(法人向営業)、ルートセールス

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
株式会社ＮＴＴマーケティングアクトＰｒｏＣＸ
住所：東京都港区芝浦1-2-1 シーバンスN館11F
勤務地最寄駅：山手線／浜松町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:30
＜その他就業時間補足＞
※上記就業時間は一例です※配属部署により、フレックス勤務制度有無や就業時間が異なる場合あり

＜転勤＞
当面なし
【変更の範囲：主に大阪での勤務となりますが、中長期的にはご本人の希望、適性・パフォーマンス等を踏まえ、西日本エリアや首都圏等での勤務となる可能性もあります。】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
779万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：452,000円〜700,000円

＜月給＞
452,000円〜700,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※上記年収（10時間分の残業代を含む）は目安であり、詳細はスキル・経験を考慮し決定いたします。
■昇給：年1回　※評価結果に基づく
■賞与：年2回

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養手当あり
住宅手当：家賃補助
寮社宅：世帯用、単身・独身用社宅あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：※年俸制での採用の場合、退職金の設定なし

＜教育制度・資格補助補足＞
業務スキル向上研修、e-ラーニング資格取得奨励金などの自己啓発支援 等等

＜その他補足＞
カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）：社宅、持家取得支援、財産形成支援、人間ドックなど
その他：育児・介護などにかかわる各種支援、健康支援（フィットネスクラブ利用補助など）、慶弔金など

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇13日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

週休2日制（4週8日、祝日、年末年始の休日）、年次有給休暇（20日）、ライフプラン休暇、夏季休暇、特別休暇（結婚・出産・忌引など）、育児休職、介護休職など

2024年6月13日