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- 正社員
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
- 交通費支給
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
20代30代活躍【非破壊試験の検査】経験活かせる/川崎市川崎区
情報提供元:
求人更新日:2024年6月11日
募集要項
仕事詳細
資格取得サポートあり!教育制度もしっかり◎スキルアップ間違いなし☆彡
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■間違いなく確実に実行をしていける方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
【仕事内容】
▼おすすめpoint!
・教育体制万全
・資格取得支援あり
・土日祝休み
・年間休日126日
・経験活かせる
京浜営業所管内の非破壊検査業務や、3Dレーザー計測・ドローン点検を行っていただきます。
【事業内容】
■放射線・イオン・電子利用サービス
■非破壊試験検査サービス
■鋼構造物、コンクリート構造物、石油精製・化学・電力・製鉄所関連プラント機器の調査診断サービス
■開発支援・微生物、理化学受託試験サービス
【具体的な仕事内容】
■一般非破壊検査業務が中心
■3Dレーザー計測・ドローン点検など(新規検査技術)
※営業所内や客先工場に出向いての現業となります。
◎一般非破壊検査技術習得後には、他の様々な検査技術を習得することも可能です。
【就業環境】
非破壊検査の資格取得に向けた補助制度(費用負担等)をはじめ、しっかりとした教育制度が整っているため、入社後の教育や講習会への参加で資格取得に向けてのサポートを行っています。残業や有給取得などの労働環境も整備されているため、安心して働くことができます。
【勤務時の服装】
制服(無料支給)
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
【部署人数】
中途入社半数以上!
10名
男女比 9:1
年齢層 20代~
【職場内の雰囲気について】
コミュニケーションを取りながら協力して業務を行っています。
【当社について】
住友重機械のグループ会社として、放射線利用技術サービスと検査診断エンジニアリングを軸に事業を展開しています。放射線利用技術と非破壊検査、及び各種分析を主とした試験検査技術を蓄積しながら、様々なニーズに応えるサービスを提供し続けてきました。当社の技術は、ハイブリッドカーや鉄道の一層の省エネ化、老朽化した社会インフラの再整備等、社会的要求の実現にも貢献しています。住友重機械グループ製品のモノづくりで培った技術とノウハウを活かし、グループ製品のアフター検査サービス等も提供しています。
受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般
~こんな方におススメ~
■□━━━━━━━━━━・・・・‥‥‥……
■チームやほかのメンバーを助けられる方
■間違いなく確実に実行をしていける方
■注意深く集中し、落ち着いて仕事を進められる方
【仕事内容】
▼おすすめpoint!
・教育体制万全
・資格取得支援あり
・土日祝休み
・年間休日126日
・経験活かせる
京浜営業所管内の非破壊検査業務や、3Dレーザー計測・ドローン点検を行っていただきます。
【事業内容】
■放射線・イオン・電子利用サービス
■非破壊試験検査サービス
■鋼構造物、コンクリート構造物、石油精製・化学・電力・製鉄所関連プラント機器の調査診断サービス
■開発支援・微生物、理化学受託試験サービス
【具体的な仕事内容】
■一般非破壊検査業務が中心
■3Dレーザー計測・ドローン点検など(新規検査技術)
※営業所内や客先工場に出向いての現業となります。
◎一般非破壊検査技術習得後には、他の様々な検査技術を習得することも可能です。
【就業環境】
非破壊検査の資格取得に向けた補助制度(費用負担等)をはじめ、しっかりとした教育制度が整っているため、入社後の教育や講習会への参加で資格取得に向けてのサポートを行っています。残業や有給取得などの労働環境も整備されているため、安心して働くことができます。
【勤務時の服装】
制服(無料支給)
【転勤】
なし
【勤務スタイル】
出社勤務
【雇用形態】
正社員
【アピールポイント】
【部署人数】
中途入社半数以上!
10名
男女比 9:1
年齢層 20代~
【職場内の雰囲気について】
コミュニケーションを取りながら協力して業務を行っています。
【当社について】
住友重機械のグループ会社として、放射線利用技術サービスと検査診断エンジニアリングを軸に事業を展開しています。放射線利用技術と非破壊検査、及び各種分析を主とした試験検査技術を蓄積しながら、様々なニーズに応えるサービスを提供し続けてきました。当社の技術は、ハイブリッドカーや鉄道の一層の省エネ化、老朽化した社会インフラの再整備等、社会的要求の実現にも貢献しています。住友重機械グループ製品のモノづくりで培った技術とノウハウを活かし、グループ製品のアフター検査サービス等も提供しています。
受動喫煙防止措置あり(屋内禁煙・喫煙専用室設置)
将来の配置転換などによる変更の範囲
就業場所:全国の拠点/就業範囲:当社業務全般
職種
整備士・メカニックスタッフ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
神奈川県
勤務地(住所)
住重アテックス株式会社
神奈川県川崎市川崎区榎町1-1 川崎センタービル101
神奈川県川崎市川崎区榎町1-1 川崎センタービル101
勤務時間
8:00~17:00(休憩1時間)
時間外労働あり(月平均20時間)
時間外労働あり(月平均20時間)
交通
京急川崎駅より徒歩10分
給与・年収
月給20万円〜
初年度想定年収 350~500万円
【賞与】有(年2回、6月・12月、6.35ヶ月/年※2022年度実績)
【昇給】有(年1回、1月)
初年度想定年収 350~500万円
【賞与】有(年2回、6月・12月、6.35ヶ月/年※2022年度実績)
【昇給】有(年1回、1月)
待遇・福利厚生
健康保険
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(定期代を半年ごとに6か月分)
住宅手当(規定あり)
残業手当
休日手当
深夜手当
資格取得支援制度
研修支援制度
導入3ヶ年教育制度
階層別研修(社内の役割等級に応じた教育)
通信教育受講料補助制度
資格取得奨励金支給制度
退職金制度
財形貯蓄
社員持株会
社内サークル
カフェテリアプラン
育児支援金
看護休暇
介護休暇
寮・社宅
厚生年金
雇用保険
労災保険
通勤手当(定期代を半年ごとに6か月分)
住宅手当(規定あり)
残業手当
休日手当
深夜手当
資格取得支援制度
研修支援制度
導入3ヶ年教育制度
階層別研修(社内の役割等級に応じた教育)
通信教育受講料補助制度
資格取得奨励金支給制度
退職金制度
財形貯蓄
社員持株会
社内サークル
カフェテリアプラン
育児支援金
看護休暇
介護休暇
寮・社宅
休日・休暇
土日休み(完全週休二日制)
┗祝日も休み
年間休日126日
有給休暇(入社時に22日付与※平均取得日数16.8日)
ゴールデンウィーク休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇
積立休暇
┗祝日も休み
年間休日126日
有給休暇(入社時に22日付与※平均取得日数16.8日)
ゴールデンウィーク休暇
夏季休暇
年末年始休暇
慶弔休暇
看護休暇
介護休暇
リフレッシュ休暇
積立休暇
求人更新日
2024年6月11日
企業情報
会社名
キャリオプ by Jobuddy(ジョバディ)
応募方法
応募資格
普通自動車運転免許
高卒
《下記いずれかに該当する方》
非破壊検査の経験がある方
溶接構造物の製作に携わった経験がある方(現場作業に抵抗がない方)
\下記に当てはまる方歓迎!/
NDI/UT-2、RT-2、PT-2、MT-2の有資格者
X線作業主任者
高卒
《下記いずれかに該当する方》
非破壊検査の経験がある方
溶接構造物の製作に携わった経験がある方(現場作業に抵抗がない方)
\下記に当てはまる方歓迎!/
NDI/UT-2、RT-2、PT-2、MT-2の有資格者
X線作業主任者