オルガノ株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【売上高1,000億円を誇る水事業のリーディングカンパニー】
〜第二新卒・理系学科ご卒業の方歓迎!!／東証プライム上場／大手総合水処理エンジニアリング会社／半導体・電子材料向け事業で売上好調／土日祝休み／年間休日123日／退職金制度有り／働き方・福利厚生◎〜
■業務概要:
各種水処理設備、排水処理設備の法人向け営業を担当します。
営業対象の顧客や業界、処理設備の用途や規模は様々です。水処理装置のほか薬品・消耗品等の提案営業及びメンテナンス提案、販売店・代理店支援業務を行います。
【変更の範囲：会社の定める業務】

■業務詳細：
・東北エリアの特定法人に対する直接営業及び販売店・代理店支援業務
・顧客提案資料や見積書等の書類作成
・メンテナンス業務

■組織構成：
東北支店は社員30名所属しております。

■本ポジションの魅力:
外泊が伴う出張がございますが、完全週休二日制で、年間休日123日、土日祝休み、また残業も月平均15時間程になります。
福利厚生も充実しており、退職金制度もあるため長期的に安定した環境で就業出来ます。

■同社の魅力・特長：
【官公庁案件だけでなく、水ビジネスの中で成長事業である民間案件多数】
大手総合水処理エンジニアリング会社である同社の事業フィールドは、民間向け9割、官公庁向け1割です。民間の取引先は電子産業、一般産業、発電所、医薬・製薬産業と多岐に渡り、官公庁では上水場と下水処理場向けに事業展開しています。高品質かつ安定的な処理水（超純水など）が求められる電子産業においては、日本のトップメーカーを始め、海外メーカーにも納入しています。また、国内発電所向け水処理プラントのマーケットシェアは約70％となっています。また、原子力発電所の水処理プラントのシェアは90％に迫る高シェアを有しています。
【水処理技術のパイオニア】
同社は水処理装置の製品技術だけでなく、水質を評価する分析機関や、消耗材であるイオン交換樹脂の機能を向上させる精製工場などを所有しています。また東アジア、東南アジア地域を中心に海外事業を展開しており、現在売上の約20％を海外で上げています。
【今後の将来性】
電子産業、電力、上下水道分野だけでなく、医薬品・飲料品・機械・鉄鋼産業にへの展開を進めており、海外展開も積極的です。

営業・セールス(法人向営業)

正社員

宮城県

＜勤務地詳細＞
東北支店
住所：宮城県仙台市青葉区本町1丁目11番1号 ＨＦ仙台本町ビルディング4F
勤務地最寄駅：地下鉄南北線／広瀬通駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜17:15
＜その他就業時間補足＞
※残業月15時間程度

＜勤務地補足＞
【変更の範囲:会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
同求人は東北エリア内に限定した転勤の可能性はありますが、その他エリアへの転勤はありません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円〜700万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,000円〜230,000円

＜月給＞
205,000円〜230,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
＊上記年収はご経験により前後する可能性がございます。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（昨年度実績年6ヶ月分）
■モデル年収：
30歳：520万、35歳：670万

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：補足事項なし
住宅手当：補足事項なし
寮社宅：転勤者のみ借上げ社宅あり。
社会保険：社会保険完備
退職金制度：同社規定による

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
退職金制度、財形貯蓄制度、社員持株会制度、企業年金、育英年金制度、住宅融資制度、住宅融資利子補給制度、社員食堂、資格取得支援制度

＜その他補足＞
■契約厚生施設
■貸付金制度
■住宅融資制度、住宅融資利子補給制度
■財形貯蓄制度
■医療費補助
■社員互助会、社員持株会
■企業年金、育英年金制度
■特別手当（リフレッシュ休暇時）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数123日

完全週休2日制（土・日）・祝日・年末年始。慶弔休暇、夏季特別休暇、有給休暇、会社創立記念日（5/1）、産前産後休暇、療養休暇、リフレッシュ休暇（勤続15年・25年）

2024年5月30日