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- パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「LHH転職エージェント(アデコ株式会社)」が取り扱っています。
- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 産休・育休取得実績
- 交通費支給
- 完全週休2日制
- 社宅・寮・住宅補助あり
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
※管理職クラス【大阪】パナソニック 人事システム運用・活用提案
※管理職クラス【大阪】パナソニック 人事システム運用・活用提案(SAP SuccessFactors)【PISC 人事・業務改革DXソリューション事業部】であなたの能力を発揮しませんか?
情報提供元:
求人更新日:2024年6月20日
募集要項
仕事詳細
当面パナソニックグループの人事システムの中で、特にタレントマネジメントシステム(SAP SuccessFactors)の運用リーダーをお任せします。その中で、人事業務知識、当社の人事システム全般を勉強していただきながら、将来的に(1)グローバルeラーニング(SAP SuccessFactors機能拡張)導入等のプロジェクトのリーダーや(2)人事システム再構築プロジェクトのプロジェクトリーダー、(3)また資質や実績に応じてチームリーダーとして活躍するキャリアステップも可能です。
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
【業務内容変更の範囲】当社業務全般
職種
社内システム開発・運用
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
大阪府
勤務地(住所)
大阪府門真市大字門真1006番地(転勤あり) ※テレワークあり
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点
【就業場所変更の範囲】国内外の全拠点
勤務時間
9:00~17:30 実働7.75時間 ※ノンコアフレックスあり
給与・年収
【年収】1,000万円~1,200万円
【賞与】年2回
【賞与】年2回
待遇・福利厚生
【保険】健康保険、厚生年金、労災、雇用保険
【待遇・福利厚生】退職金、住宅手当、家族手当、社宅、寮、カフェテリアプラン制度、育児・介護との両立支援制度、時短勤務、キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修、社内公募制度、社内フリーエージェント制度、キャリア&ライフデザインセミナー、屋内原則禁煙(喫煙施設有) など
【通勤交通費】全額支給
【待遇・福利厚生】退職金、住宅手当、家族手当、社宅、寮、カフェテリアプラン制度、育児・介護との両立支援制度、時短勤務、キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修、社内公募制度、社内フリーエージェント制度、キャリア&ライフデザインセミナー、屋内原則禁煙(喫煙施設有) など
【通勤交通費】全額支給
休日・休暇
【休日】土、日、祝日 ※完全週休2日制
【年間休日】128日
【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、有給休暇 など
【年間休日】128日
【休暇】夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、有給休暇 など
スキル・経験
・システム企画、開発、運用のリーダー/サブリーダークラスの経験がある方
・システム(SAP SuccessFactorsなど人事システム)の提案、要件定義、設計の経験がある方
※コミュニケーション(ヒアリング)、業務設計、ドキュメンテーション、関係者とりまとめ(マネジメント)、パッケージ導入スキル、指示待ちではなく自ら動けるリーダーシップ(積極性)
【免許・資格】不問
【学歴】大卒以上
・システム(SAP SuccessFactorsなど人事システム)の提案、要件定義、設計の経験がある方
※コミュニケーション(ヒアリング)、業務設計、ドキュメンテーション、関係者とりまとめ(マネジメント)、パッケージ導入スキル、指示待ちではなく自ら動けるリーダーシップ(積極性)
【免許・資格】不問
【学歴】大卒以上
求人更新日
2024年6月20日
求人の募集元企業
会社名
パナソニックインフォメーションシステムズ株式会社
その他・PR
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 募集ポジション
- その他
管理職クラス - 雇用形態
- 【正社員】
- メッセージ
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応募方法
選考プロセス
書類選考、適性検査、面接(複数回)
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
Spring転職エージェントは2023年4月に LHH転職エージェントへとブランドチェンジいたしました
2022年・2023年と2年連続でオリコン顧客満足度調査「転職エージェント」※で”顧客満足度 高評価”を受賞いたしました
これからもLHH転職エージェントは企業と求職者の双方にとってのベストマッチと成果を実現していきます。
必読
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情報提供元:(株)マイナビ「マイナビスカウティング」
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