Ｆｏｏｎｚ株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜フルリモート、全国どこからでも勤務可／福利厚生◎／音声技術を使った自社SaaS／市場価値が高まる技術、経験が同時に身につく／10期以上の連続黒字／Asterisk技術利用〜

■業務概要：
急成長する自社コミュニケーションプラットフォームムSaaSの「ソクコム」が安定的に稼働できる環境作りをお任せします。サーバー環境の最適化や、ミドルウェアのパフォーマンス向上など、システム運用にあたっての土台を整えることが目的です。

※リモートワークですが、年に数回オフィスのある神奈川に出勤いただくことがあります。

■業務詳細：
・インフラ、サーバーなどの設計、構築
・セキュリティ、DBなどの提案や改善
・安定的なシステム稼働に繋がる仕組みの実装、運用
・メンバーのタスクマネジメント
・（必要に応じて)プログラミング
【変更の範囲：会社の定める業務】

■配属部署：
現在SREチームは2名（リーダクラス1名、メンバー1名）おり、リーダークラスの補佐として業務を推進しながら、メンバーのタスクマネジメントもお任せします。
※会社全体としては業務システム、SaaS、ゲーム、大手メーカーなど多様な技術やノウハウを持った経験者が集まっています。

■自動音声サービス「ソクコム」とは：
「ソクコム」は企業の電話などのコミュニケーションにおいて、近年多様化しているコミュニケーション手法に沿った機能をワンプラットフォームで利用可能にしたオムニチャネル型コミュニケーションプラットフォームです。

■開発環境：
・フロントエンド／JavaScript、Typescript、React
・バックエンド／Python、FastAPI
・インフラ／AWS（AmazonLinux）、Docker、ECS、CloudFront、 CodePipeline
：ミドルウェア／Asterisk、SIP
・DB／MySQL、MongoDB（DocumentDB）
・開発手法／アジャイル開発

■キャリアパス：
少数精鋭のため、フロント、バックエンドからサーバーまで幅広い知見を身につけることができます。今後、市場が伸びる音声技術（Asterisk）の経験が得られるため市場価値の高いエンジニアが目指せます。

Web・オープン系プログラマ、ネットワーク系SE

正社員

北海道、青森県、岩手県、宮城県、秋田県、山形県、福島県、茨城県、栃木県、群馬県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、新潟県、富山県、石川県、福井県、山梨県、長野県、岐阜県、静岡県、愛知県、三重県、滋賀県、京都府、大阪府、兵庫県、奈良県、和歌山県、鳥取県、島根県、岡山県、広島県、山口県、徳島県、香川県、愛媛県、高知県、福岡県、佐賀県、長崎県、熊本県、大分県、宮崎県、鹿児島県、沖縄県

＜勤務地詳細＞
サテライトオフィス
住所：神奈川県横浜市西区みなとみらい3-7-1 オーシャンゲートみなとみらい 8F (ｗework)
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜勤務地補足＞
全国フルリモートワークのお仕事です。希望があれば上記サテライトオフィスで就業できます。
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅、サテライト）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
700万円〜800万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：466,765円〜550,000円
固定残業手当/月：153,235円〜200,000円（固定残業時間45時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
620,000円〜750,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮して決定します。
■昇給：年4回
■賞与：年1回（4月）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月5万円まで
社会保険：各種社会保険完備

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
特になし

＜その他補足＞
■交通費支給
■結婚手当、慶弔見舞金
■表彰式
■各種社会保険完備
■リファラル採用報奨金
■ResortWorks…高級ホテル割引サービス
■インフルエンザ予防接種手当
■MMオフィス会員特権…みなとみらい周辺の商業施設割引きサービス
※その他規定がございます
■PCはMacかWindowsがお好きな方を支給
■業務中イヤホン可
■半期に一度、経営方針会実施

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■夏季休暇
■年末年始休暇
■有給休暇
■産前産後休暇※取得実績あり
■育児休暇（取得実績あり）

2024年5月27日