小林商工会議所の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

小林商工会議所にて、地元中小企業の経営サポートのお仕事をメインにお任せします。

具体的には、地元中小企業の経営相談、指導育成、事業企画、補助金申請のアドバイス、地域活性化に係るお仕事です。

入社後は充実した研修体制が整っており、必要なスキルは入社後に学ぶことができ、経験豊富な先輩たちからのアドバイスを受けながら、安心して仕事に取り組むことができます。

未経験の方もご安心ください。

新たな知識を付けて活躍したい方、地域活性化に関心がある方、大歓迎です！

今回は２名の採用を予定しております。

あなたのご応募を心よりお待ちしております！


※必ずご確認ください※
【令和6年度 商工会議所職員 統一採用試験サイト】
https://www.miyazaki-cci.or.jp/news/2024/05/6-424.html


【ジョブローテーションあり】
求人票に記載の仕事内容に加えて、当会議所では職員のスキル向上とキャリア形成を支援するため、様々な業務を定期的に（おおむね4年ごと）に、ジョブローテーションしており、新たなチャレンジを通じて自己成長を促進し、より幅広い知識と経験を身につけることが可能となります。

【採用予定日について】
採用予定日は令和6年9月1日です。
ただし、勤務可能な方は早めに採用する場合があります。

【試用期間について】
試用期間は令和6年9月1日～令和7年2月28日です。
試用期間は6ヶ月で、適性を見極めます。
その間の雇用形態は正社員と同様の条件です。
ただし、早めに採用された場合は採用日から6ヶ月です。

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■公的な機関で安定したキャリアを築こう！
商工会議所は、国や自治体の支援を受けている組織であり、地域社会の発展に貢献しています。
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団体職員

正社員

宮崎県

宮崎県小林市細野１８９７番地ＴＥＮＡＭＵビル２階（最寄駅：小林駅）
◇ 駅から徒歩3分以内
◇ 転勤なし

08:15 ～ 17:00(固定時間制)
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実働時間：7.75時間/1日
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休憩時間：2交代制　60分間
（11時30分～12時30分、12時30分～13時30分）
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月給　196200円　～　　（※想定年収　3237300円　～　）
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■安定した給与が魅力です！
商工会議所の給与は宮崎県の給与（統一基準俸給表）に準じており、安定しています。
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■各種手当が充実しています！
給与は、給料のほか賞与、通勤手当、扶養手当、住居手当等の諸手当が支給要件に応じて支給されます。また、時間外労働や休日労働をした場合は超過勤務手当が支給されます。

※マイカー通勤の場合、駐車場はありませんので、個人費用負担で借りていただきます。
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◇ 雇用保険
◇ 労災保険
◇ 厚生年金
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 健康診断

※感染症対策として以下の取り組みを行っています
◇ 消毒液設置
◇ 定期的な換気

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■有給休暇が取得しやすい職場です！
従業員12名の有給休暇の昨年平均取得実績は11日で、取得しやすい職場環境です。
また、産休・育休の取得実績もあり、出産や子育てのあとに職場復帰しやすい職場です。
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◇ 完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 年末年始休暇
◇ 夏季休暇

2024年6月7日