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【電気主任技術者募集／清水建設のグループ企業で安定性◎／土日祝休み／夜勤・休日出勤無し／転勤無し】

■業務概要
清水建設本社ビルの施設管理。電気、空調、衛生設備の保守マネージメントをお願いします
ゆくゆくは本社ビル、イノベーションセンターのいずれかで電気主任技術者を担っていただきます。

■業務詳細【変更の範囲：会社の定める業務】
（1）毎日の空調、照明の運転スケジュール管理
（2）日常、週例、月例、年次の各点検の実施管理
（3）施設機器の保守保全。(予防保全対応)
（4）計画修繕制定及び補正。修繕及び諸口工事の実施
（5）エネルギー管理(都の優良特定地球温暖化対策事業所認定)
（6）各報告書等の作成及び管理。(官庁報告書を含む)
（7）省エネ施策の実施及び検証。
（8）電気設備の統括管理(主任技術者業務)

※入社後は担当者が施設概要を習得するまで丁寧に指導します。都の推奨する高い管理技術が身に付きます。

■同社の魅力
・施設のメンテナンスは、この先も続けられるため亡くならない仕事となっております。資格取得のサポートも充実しており、一生仕事のスキルや知識が身につきます。
・管理するビルは中央区京橋にある地下3階・地上22階建ての本社ビルで、2016年度に東京都「トップレベル事業所（優良特定地球温暖化対策事業所）」に認定されました。
・都心のラグジュアリーな高層ビルで働くことができ、管理スキルも身に付きます。
・働き方改革実施中でプライベートの充実化や、男性の育児休暇の実績があり、仕事と育児等を両立し働きやすい環境を実践中です。
・清水建設グループの安定した経営基盤のもと、残業月20時間以内を実践。オンオフワークライフバランス重視の環境です。平均勤続年数10年以上と高い定着率も魅力的であります。
・早く現場に慣れていただくように、丁寧に覚えていただけるように心がけております。

■同社のミッション
・オーナーの代行として清水建設新本社ビルの「安全・安心・快適」を提供すべく、協力業者と連携してビルの保守を推進します。
・日常の管理はもちろん、突発での難易度の高い業務でも高い技術をもって対応し、常に頼れる存在でありたいと私たちは考えております。

ビル・設備管理、空調・電気設備・配管施工管理、不動産事業企画

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
清水建設本社ビル
住所：東京都中央区京橋二丁目16-1 清水建設本社ビル
勤務地最寄駅：都営浅草線線／宝町駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:30〜17:10 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業は月20時間以内に収めていただく働き方をお願いしております。

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
無
中央区の本社ビル、江東区のイノベーションセンターのいずれかです。

＜予定年収＞
535万円〜671万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：319,000円〜398,000円

＜月給＞
319,000円〜398,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■給与改定：年1回（4月）/賞与：年2回（6月、12月）
■モデル年収：※残業代含まず
・課長クラス：700万円（月給42万円+賞与）
・部長クラス：911万円（月給54万円+賞与）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※会社規定に基づく
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度有

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■キャリアUP研修、OJT
■資格取得や検定試験費用負担。
資格取得時の報奨金制度(難易度により1万円〜3万円)
■業務に役立つ講習会への参加費用負担
■その他、研修や関連現場への視察等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

ほぼカレンダー通り土曜日曜祝日。※受持つ業務により休日出勤をお願いする場合がある。月内で代休取得。
有休も計画的に取得していただき、急な用事などでは1時間単位の取得も可能。

2024年5月31日