株式会社アイシンの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務内容：
EV／HV用の新規開発モータの実験・評価およびモータ実験・電気系計測技術の開発をお任せします。

■具体的には：
新規モータ開発に求められる実験・計測において、多くのデータを正しく計測し、タイムリーに処理するため、新しい実験・計測技術や自動化技術を開発していただきます。
【変更の範囲：技術職・事務職・技能職業務】

■使用言語、環境、ツール等：
・Office（Excel VBA含、Word、PowerPoint）
・言語：MATLAB言語、C言語、ラダー言語、Python
・ツール：MATLAB、Simulink、LabVIEW

■組織のミッション：
・パワートレインカンパニー　PT信頼性技術部部
脱炭素社会に向けた環境規制の強化、電動化・カーボンニュートラルの加速度的高まり、市場でのEV化進行による顧客要求変化等、自動車産業においては"100年に1度の大変革期"であり当社は様々なニーズに迅速且つ柔軟な対応が求められています。当部はパワートレインカンパニーの評価部門であり、多様化する製品開発におけるミニ市場於いて評価技術開発及び活用により、製品設計に必要な信頼性の高い技術情報をタイムリーに提供することで、製品品質の向上に貢献します。
・EHVモータ実験解析室
EV／HV新製品に対する評価技術・設備開発を通した新製品開発基盤整備を実現します。

■キャリアパス：
・3〜5名のチームのリーダを担当することを期待しています。
・リーダではなく技術を探求したい場合は専門技術者としてのキャリアも希望に合わせ設定できます。

■当ポジションの魅力：
・モータの新規開発を担当することで、電動化モビリティ社会への貢献ができます。
・新しい実験／計測技術を探求できます。
・新規開発を支える多くの実験設備を保有しているので、自ら計画を立案することで、新しい実験・計測にチャレンジできます。

■勤務地（パワートレーン技術センター）：
・最寄駅：三河安城駅（JR名古屋駅から約10分）※新幹線、安城駅（JR名古屋駅から約35分）、南桜井駅（名鉄名古屋駅から約40分）
・アクセス：三河安城駅から車で約25分、安城駅から車で約20分、南桜井駅から徒歩約5分

基礎、応用研究、分析(機械・メカトロ)、品質管理・テスト・評価

正社員

愛知県

＜勤務地詳細＞
パワートレーン技術センター
住所：愛知県安城市藤井町高根10番地
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:30

＜時短勤務＞
相談可
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均25時間

＜勤務地補足＞
■在宅実施率：50％以下
【変更の範囲：内外のアイシン・関係会社の全拠点・全部署・全工場】

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
450万円〜1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜550,000円

＜月給＞
250,000円〜550,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あくまで目安であり、キャリアや能力を考慮の上、当社規定により確定いたします。
■年収例：
◎750万円／35歳（月給41万円　賞与・家族手当（子2人）含む、残業代含まず）
◎580万円／30歳（月給32万円　賞与・家族手当（子1人）含む、残業代含まず）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：公共交通機関（全額支給）、自家用車（規定額支給）
家族手当：18歳以下の子供　扶養一人につき20,000円
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT
■スキルアップ研修
■社外セミナー
■公的資格取得・自己啓発（通信教育等）支援

＜その他補足＞
■短時間勤務制度
■在宅勤務制度
■服装自由（オフィスカジュアル推奨）
■禁煙オフィス
■リモートワーク
■持ち株会制度
■介護休業
■財形貯蓄制度
■社員食堂
■個人年金など（従業員拠出）への補助あり
■その他制度（保養所、会員制リゾート、契約スポーツ施設、社内託児所、確定拠出年金、アイシン企業年金基金）

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇8日〜20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

春季休暇（9日）、夏季休暇（9日）、年末年始休暇（11日）、慶弔休暇、永年勤続休暇、産休育休制度あり、年次有給休暇※入社3ヵ月後にMin8日支給
※有休消化率100%

2024年5月23日