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人材コーディネーターの他の求人はこんなものがあります

株式会社グッドワークコミュニケーションズ

人材コーディネーター/未経験・第二新卒◎/リモートワーク可/充実の2ヵ月独自研修/残業ほぼナシ/年休120日

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■関東エリア 月給25.1万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.7万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■関西エリア 月給24万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.6万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ■その他エリア 月給22.6万～30万円+交通費+インセンティブ+賞与 ※固定残業代月10時間分(1.5万円以上)を含みます。超過分は別途支給します。 ★スキルや経験を考慮の上、優遇いたします ★試用期間7ヵ月（※期間中は下記条件となります。その他は変動ありません） ■関東・関西エリア 月給20.8万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与 ■その他エリア 月給20万円以上+残業代全額+インセンティブ+賞与 【賞与について】 年2回（最大３ヵ月分）
株式会社グッドワークコミュニケーションズの求人情報

株式会社free mova

総合職◆32歳以下面接確約◆CA・人事・広報のバックオフィスも目指せる◆賞与2回◆インセンティブ有

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
■東京：月給23万円～30万円＋賞与年2回＋インセンティブ （固定残業手当10時間～30時間分／1万6000円～5万4800円を含む） ■大阪・福岡：月給21万円～28万円＋賞与年2回＋インセンティブ （固定残業手当10時間～30時間分／1万4600円～5万1100円を含む） ※固定残業超過分は別途支給します。 ※経験・能力を考慮して、決定します。 ※上記以外の勤務地は面接時に詳細をお伝えします。 ※試用期間は2ヶ月となり、待遇に変更はございません。 ＜各種手当＞ ■インセンティブ ■交通費全額支給 【賞与について】 賞与は年2回（6月・12月）支給しています。
株式会社free movaの求人情報

株式会社ＦＩＸ

人材コーディネーター/未経験歓迎/20代・第二新卒活躍中/先輩社員の9割が未経験からスタート/J

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
＜関東＞ 月給25万円以上（固定残業代・一律営業手当含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万7130円～支給 ＜関西＞ 月給24万円以上（固定残業代・一律営業手当含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万6400円～支給 ＜その他＞ 月給22万円以上（固定残業代・一律営業手当含む）＋インセンティブ ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず10時間分を月1万4700円～支給 ※いずれも上記を超える時間外労働分は1分単位で追加で支給いたします ＜試用期間中の給与＞ 関東：月給21万4500円以上（ランチ手当9500円以上含む） 関西：月給20万9500円以上（ランチ手当9500円以上含む） その他：月給20万円以上※試用期間中の雇用形態は契約社員となります。 ※残業代は全額支給します。（別途インセンティブあり） 【賞与】 年2回 【昇給】 定期昇給＆考課昇給×年3回 ※成果に応じた評価制度のため、ほぼ全員が毎回昇給しています！ 【手当】 ■時間外手当 ■役職手当 ■職能手当 ■家族手当（2024年度 導入予定） ■住宅手当（2024年度 導入予定）
株式会社ＦＩＸの求人情報

株式会社グラスト

人材コーディネーター／登録スタッフとの面談および求人提案（全国募集）

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給25万円～＋決算賞与＋表彰時報奨金 ※上記には固定残業代（40時間分／59,600円～）含む ※超過分は別途支給します ※試用期間あり（6ヶ月／条件変動なし） ■表彰時報奨金について 社員総会の際に表彰された場合に別途支給されます 【賞与について】 決算賞与あり（9月）
株式会社グラストの求人情報

キャリアリンク株式会社

人材派遣営業【札幌】

  • 転職祝い金あり
想定年収：350-600万円 基本給22〜万円 ※上記年収には、時間外手当＋賞与（年2回）が含まれます。 ※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。 ■昇給：年1回（4月） ■賞与：年2回（6月、12月） ※詳細は転職エージェントへお問い合わせください。
北海道
キャリアリンク株式会社の求人情報

株式会社トライトキャリア

キャリアアドバイザー◆未経験歓迎/インセンあり/早期収入アップ可/リモートワーク可/年休120日以上

  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
月給25万1170円〜44万1170円（固定残業代含む） ※経験・能力を考慮し、当社規定により決定いたします。 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず45時間分を、月6万4400円〜11万3100円支給 ※上記を超える時間外労働分は追加で支給いたします。 ※6カ月間の試用期間あり（この間、給与・待遇に変動なし） ＜人材派遣部に配属の場合＞ ★賞与：年2回（4月・10月） ※昨年度支給実績：年2回 ※規定あり ＜人材紹介部に配属の場合＞ ★インセンティブ年2回 ※規定あり 入社1年目営業社員への保証制度 （入社初年度は1年間で基本給1カ月分を保証） ※規定あり ※実際の評価が上回った場合は、評価による実績を支給
株式会社トライトキャリアの求人情報

お探しの求人は募集が終了しました。

掲載期間：2024年05月14日〜2024年05月31日まで

  • 正社員
  • 未経験者歓迎
  • 第二新卒・既卒者可
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 資格取得支援
  • 交通費支給
  • U・Iターン歓迎
  • 急募求人
  • 社宅・寮・住宅補助あり

株式会社ｎｅｏｃｏｎｃｅｐｔ

【年間休日120日】【未経験】人材コーディネーター

募集要項

仕事詳細
★お仕事内容

【求職者】と【企業】をマッチさせるお仕事をおまかせいたします。

・企業様へどんな人材をイメージしているのかヒアリング
→人材に関する課題や悩みなどをヒアリングしていきます。

・人材紹介
→ヒアリング内容をもとに企業様にマッチした人材をご紹介。
【○○の資格持っている方】
【フルタイムで働ける方】など希望に合わせてご紹介。

・アフターフォロー
ご紹介後も不安なことがないかや最近の状況などを月に一回の面談で解消していきます。
企業様、スタッフさん双方のフォローを継続して行っていきます。

そのほか事務作業として
・来客対応
・電話対応
・資料作成
などもお任せいたします。

★フォロー体制

未経験でも安心してスタートできるようにサポート致します。
入社時研修
・業務の流れ
・ビジネスマナー
・PC研修
・OJT

まず先輩方とロープレなどを重ね流れやポイントを覚えていってください。
少しずつ覚えて頂ければ大丈夫です。


★ポイント

・高収入を狙える
・年間休日120日以上
・ワークライフバランスを整えられる
・コミュニケーション能力や提案力を高められる

皆様のご応募お待ちしております。
職種
人材コーディネーター
雇用形態
正社員
勤務地（都道府県）
北海道
勤務地（住所）
北海道札幌市北区北十条西（最寄駅：札幌駅）
勤務時間
09:00 ～ 18:00(固定時間制)
実働時間：8時間/日
休憩時間：1時間/日
給与・年収
月給　250000円　～　350000円　（※想定年収　4000000円　～　7000000円）
インセンティブ制度あり
モデル年収
4,000,000円 / 入社1年目・23歳
6,000,000円 / 入社3年目・25歳
7,500,000円 / 入社5年目・27歳
待遇・福利厚生
◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇ 資格取得支援・手当あり
◇ 寮・社宅・住宅手当あり
◇ U・Iターン支援あり
休日・休暇
完全週休2日制
◇ 年間休日120日以上
◇ 夏季休暇
◇ 年末年始休暇
◇ GW休暇
◇ 慶弔休暇
◇ 介護休暇
◇ 産休育休
求人更新日
2024年5月31日

企業情報

会社名
株式会社ｎｅｏｃｏｎｃｅｐｔ
本社所在地
東京都港区麻布十番2-17-5
事業内容
HR事業を中心に様々な事業を展開。
主にIT業界、建設業界での人材育成。

応募方法

応募資格
高専卒業以上 / 未経験OK

お仕事探しアドバイス

この求人のような教育業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、教育業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:460万円です。男女比は男性・57%：女性・43%で、平均年齢は47歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が59%・就業中の人が41%です。また、この業界には、英語スキルが初級（読解のみ可）レベルで応募可能な職種の求人もあります。教育業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。