三菱電機株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

※日立三菱水力（株）への出向案件です（企業概要：水力発電システムの販売・エンジニアリング・据付・工事・保守、主要機器の開発・設計・製造）。
■業務内容：水力発電プラントに関する品質保証をご担当いただきます。
・所内ISO9001認証審査の計画、受審
・全社規程・標準類の制定、改定管理
・全社品質会議の主催・活動状況フォロー
・内部監査の計画・実施・報告、指摘事項の完了フォロー
・調達先認定業務（認定システム構築、維持、調達先監査実施）
・二者監査対応支援
・品質情報データベースの構築、運用、分析と分析結果に基づくコンサルティング活動
・社内各部門の品質改善活動支援
※品質マネジメントシステムの説明として英語を使用する場合がございます。
■水力発電の将来性：近年は二酸化炭素を排出しない水力発電が再生可能エネルギーの雄として注目を浴びており、国の制度整備も後押ししたことで、経年プラントの一式更新工事が盛んに実施されるようになっております。今後も長期に亘り多数の工事受注・事業拡大を見込んでおります。
■キャリアパス：品質保証業務の中核としての位置付けで、内部監査リーダ、調達先監査リーダとして内部監査や調達先監査を主導し、全社のQMSシステム全般を統括いただくことを期待します。
■募集背景：従来の監査対応から不適合の見える化・再発防止支援など業務範囲を拡大中であることから、体制強化のため、採用募集いたします。
■出張：有 (国内拠点が中心、頻度：数回/1か月、期間：1日)
■働き方：リモートワーク有（週1回程度）※個人差あり／転勤可能性有（定年までに1〜2回想定）※個人差あり／残業時間月10〜20H

品質保証、建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他

正社員

東京都、兵庫県

＜勤務地詳細＞
日立三菱水力株式会社
住所：東京都港区芝五丁目29番14号
勤務地最寄駅：山手線／田町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：12:45〜14:45
休憩時間：45分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:30〜17:00
＜その他就業時間補足＞
■就業時間：8:30〜17:00または8:45〜17:15（神戸地区）

＜転勤＞
当面なし
■キャリアアップに伴う、将来的な転勤発生の可能性はございます。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
380万円〜1,200万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：230,000円〜450,000円

＜月給＞
230,000円〜450,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※あくまで想定年収であり、ご経験・役割等によります。
■残業手当：有（残業時間に応じて支給。深夜勤務、休日手当は別途支給有）
■賃金改定：年1回（4月）
■賞与：年2回（6月・12月）
■各種手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、扶養手当、外勤手当、など

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
家族手当：会社規定に基づき支給
住宅手当：会社規定に基づき支給
寮社宅：寮・社宅提供（住宅手当との併用無）
社会保険：■補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：■退職金前払制度選択可、確定拠出年金制度あり

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■社内技術部会（情報・ソフト、機械等の技術開拓を目的として、11部会・12590名で構成）
■社内技術講座（各種技術・スキルアップ講座を中心に約240講座を展開）
■定時後語学講座（英語・中国語）

＜その他補足＞
■休暇：チャージ休暇2〜4日（30、40、50歳到達年）、産休育休制度有り
■保養所（和歌山・白浜、大分・湯布院、静岡・伊東）、スポーツ施設、給食費補助、住宅融資、団体生命保険、財形貯蓄、社員持株、選択型福利厚生制度（年間支給ポイント(38,000円相当)の範囲内で、個人旅行費用・レジャー施設利用料等の半額補助を受けることができる制度。）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇20日〜25日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

■休日：土/日/祝日、GW、夏季、年末年始など（会社カレンダーに準じる）
■有給休暇：入社時より付与。付与日数は入社日により変動（4〜20日）

2024年5月20日