株式会社マルマサフードの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務概要：
当社が取り扱う青果物の仕入営業業務の作業効率化や仕入営業企画をお任せします。将来的には、グループ全体の仕入をサポートする部門の設立を考えており、部門の設立までの行程で活躍して頂きます。
■業務詳細：
【具体的には】
・仕入商材のデータ化や、契約書などの電子化/管理の効率化など　
・お客様に向けた商品の提案書や企画書の作成など　
・トレンド発信の為の情報収集やニーズ調査、仕入産地情報の発信など　
・商品調達部門の業務サポート

■入社後の流れ：
・入社後は、当社先輩社員のOJT研修のもと、事業・部門への理解や、業務の習得を行って頂きます。

■所属部門：商品本部(男性50代 1名、男性40代 4名、女性20代 1名)

■当社について：
・マルマサフードでは最新鋭の生産システムと流通サービスを駆使し、顧客先のニーズに応えた商品開発を行い、安全基準を構築しています。それにより、野菜や果物をニーズに合わせてカット加工したり、独自のチェックシステムで商品を提供しています。
・衛生管理には特に厳重な注意を払っており、最新鋭の生産ラインと併せて、常に安全で新鮮な加工食材をお届けできるよう最大限の努力を重ねると共に、斬新な新商品の企画提案、新メニューの提案を通してお客様サポートでも力を発揮しています。
・また量販店、スーパー、外食産業、中食業界にふさわしい国内外の青果物の原料や加工野菜商品の提案販売等を全国展開しています。フードビジネスを支える最新鋭の生産システムと流通サービスを駆使し、お客様ニーズに対応しています。
・当グループでは「食」の分野における本物志向、健康志向が高まるなか、産地にこだわり、健康や環境に配慮し、生産から出荷までをシステムとして確立させることで安定的に納得のいく価格で提供しています。

営業企画・販促戦略

正社員

大阪府

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市東住吉区今林2-6-3
勤務地最寄駅：JR 大和路 線／東部市場前 駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：37時間38分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:00〜17:00
＜その他就業時間補足＞
■残業：月平均10時間 ※業務内容により変更の可能性あり

＜勤務地補足＞
自転車/マイカー通勤可


＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円〜400万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：233,500円〜267,000円

＜月給＞
233,500円〜267,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・能力・前職給与等を踏まえて決定
■賞与：年2回※計3ヶ月分(2022年度実績)
■昇給：年1回(4月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給※車通勤の場合、規程に応じガソリン代支給
家族手当：扶養内の配偶者10,000円、子供5,000円／月
寮社宅：通勤不可能範囲の方のみ
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
補足事項なし

＜その他補足＞
【その他制度】
■役職手当
■家族手当
■中退共制度（中小企業退職金共済法に基づき設けられた中小企業ための国の退職金制度）
■確定拠出年金制度
■食事補助(社員食堂)

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■市場休に準ずる
■水曜 日曜 祝日(※祝日のある週については、水曜日出勤の可能性あり)
■産前・産後、育児、介護、裁判員休暇

2024年5月20日