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- 三菱地所株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 契約社員
- 未経験者歓迎
- 第二新卒・既卒者可
- 転勤なし
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 完全週休2日制
- 女性活躍中
- 上場企業
三菱地所株式会社
【東京/業界未経験歓迎】事業推進・企画◆横浜市での大型複合施設開発プロジェクト◆まちづくり【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年5月20日
募集要項
仕事詳細
~業界未経験歓迎/総合不動産会社のリーディングカンパニー/月平均残業30H〜40H/テレワーク可・フレックス制/転勤なし/新規事業の拡大フェーズに携わる~
■担当業務:
横浜市上瀬谷地区に開発中の大型複合施設の開発事業を行う「上瀬谷事業計画室」(24年度新設)にて、事業計画管理や金融機関との融資協議、新規出資者の探索業務を行っていただくとともに、ジョイントベンチャーの会議運営や予算管理等の業務を担当いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■担当業務詳細:
・開発に関わるJVとの会議体運営
・JVの事業構築費用予算の管理、JVとの対外折衝・調整業務等
・提案資料作成サポート
・担当プロジェクトの定例会議出席等
■組織構成:
30代の社員を中心に、計10名が所属しております。
■事業内容の詳細:
参考URL https://www.city.yokohama.lg.jp/kurashi/machizukuri-kankyo/toshiseibi/jokyo/kukakuseiri/kamiseya/themepark/kobo.files/0024_20230913.pdf
■同社の特徴:
1937年に設立した長い歴史を持つ総合不動産会社です。基本使命として「まちづくりを通じた社会への貢献」を掲げており、その事業領域は丸の内に代表されるオフィスや商業施設の開発、賃貸、運営管理、収益用不動産の開発、住宅の開発、分譲、更には設計監理や不動産仲介など多岐にわたっています。
今後も社会のニーズや環境の変化を先取りし、スピード感をもって新たな事業や創造的な取り組みへのチャレンジを続け、グループ全体の競争力を高めていく上で、即戦力となる人材を募集いたします。
■担当業務:
横浜市上瀬谷地区に開発中の大型複合施設の開発事業を行う「上瀬谷事業計画室」(24年度新設)にて、事業計画管理や金融機関との融資協議、新規出資者の探索業務を行っていただくとともに、ジョイントベンチャーの会議運営や予算管理等の業務を担当いただきます。
【変更の範囲:会社の定める業務】
■担当業務詳細:
・開発に関わるJVとの会議体運営
・JVの事業構築費用予算の管理、JVとの対外折衝・調整業務等
・提案資料作成サポート
・担当プロジェクトの定例会議出席等
■組織構成:
30代の社員を中心に、計10名が所属しております。
■事業内容の詳細:
参考URL https://www.city.yokohama.lg.jp/kurashi/machizukuri-kankyo/toshiseibi/jokyo/kukakuseiri/kamiseya/themepark/kobo.files/0024_20230913.pdf
■同社の特徴:
1937年に設立した長い歴史を持つ総合不動産会社です。基本使命として「まちづくりを通じた社会への貢献」を掲げており、その事業領域は丸の内に代表されるオフィスや商業施設の開発、賃貸、運営管理、収益用不動産の開発、住宅の開発、分譲、更には設計監理や不動産仲介など多岐にわたっています。
今後も社会のニーズや環境の変化を先取りし、スピード感をもって新たな事業や創造的な取り組みへのチャレンジを続け、グループ全体の競争力を高めていく上で、即戦力となる人材を募集いたします。
職種
事業企画、事業プロデュース、財務
雇用形態
契約社員
勤務地(都道府県)
東京都、神奈川県
勤務地(住所)
<勤務地詳細1>
本社
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビル
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
横浜支店
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
本社
住所:東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビル
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/大手町駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
横浜支店
住所:神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1 横浜ランドマークタワー
勤務地最寄駅:みなとみらい線/みなとみらい駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:45
<その他就業時間補足>
月平均残業20〜30H
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:15〜17:45
<その他就業時間補足>
月平均残業20〜30H
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】
<転勤>
無
補足事項なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
給与・年収
<予定年収>
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜500,000円
<月給>
400,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与詳細は、能力・経験を勘案して決定
■記載の給与には、賞与が含まれています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
600万円〜800万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):400,000円〜500,000円
<月給>
400,000円〜500,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■給与詳細は、能力・経験を勘案して決定
■記載の給与には、賞与が含まれています。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
外部研修、通信教育・eラーニング、語学研修等への費用補助等あり
資格保有の為の費用補助等あり
<その他補足>
ベネフィットステーション利用可
健康ポイント30,000ポイント(3万円相当)利用可 等
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費支給
社会保険:社会保険完備
<教育制度・資格補助補足>
外部研修、通信教育・eラーニング、語学研修等への費用補助等あり
資格保有の為の費用補助等あり
<その他補足>
ベネフィットステーション利用可
健康ポイント30,000ポイント(3万円相当)利用可 等
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇(12/29〜1/3)、夏季休暇(6月〜10月の間で2日)等
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数121日
年末年始休暇(12/29〜1/3)、夏季休暇(6月〜10月の間で2日)等
求人更新日
2024年5月20日
求人の募集元企業
会社名
三菱地所株式会社
(企業カナ名称:ミツビシジショ)
(企業カナ名称:ミツビシジショ)
本社所在地
東京都千代田区大手町1-1-1大手町パークビル
資本金
14,241百万円
従業員数
974名
売上高
1,349,489百万円
経常利益
253,710百万円
URL
http://www.mec.co.jp/index.htm
事業内容
■事業内容:
・オフィスビル、商業施設等の開発、賃貸、管理
・収益用不動産の開発、資産運用
・住宅用地、工場用地等の開発、販売
・余暇施設等の運営
・不動産の売買、仲介、コンサルティング
・オフィスビル、商業施設等の開発、賃貸、管理
・収益用不動産の開発、資産運用
・住宅用地、工場用地等の開発、販売
・余暇施設等の運営
・不動産の売買、仲介、コンサルティング
その他・PR
- 雇用期間
- <契約期間>
1年0ヶ月
<雇用形態補足>
期間の定め:有
1年更新の契約社員(最大5年雇用)※専門知識・能力により専任職への登用制度あり
<試用期間>
3ヶ月
補足事項なし
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>※当社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方
■必須条件(経験):下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業企画、事業推進、計数管理経験
・金融業界での法人折衝経験
・不動産業界での開発またはAM・PM経験
■必須条件(スキル):
・文書作成、計算業務、資料作成スキル(議事録作成、事業収支の理解・編集、企画提案資料の編集等が可能なレベル)
・十分なコミュニケーションスキル(社外協議が業務の中心となるため、社内外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる能力)
<応募資格/応募条件>
<業界未経験歓迎>※当社役員・社員の子女、兄弟姉妹でない方
■必須条件(経験):下記いずれかのご経験をお持ちの方
・事業企画、事業推進、計数管理経験
・金融業界での法人折衝経験
・不動産業界での開発またはAM・PM経験
■必須条件(スキル):
・文書作成、計算業務、資料作成スキル(議事録作成、事業収支の理解・編集、企画提案資料の編集等が可能なレベル)
・十分なコミュニケーションスキル(社外協議が業務の中心となるため、社内外問わず円滑なコミュニケーションを取ることができる能力)
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、建設・住宅・土木業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:461万円です。男女比は男性・75%:女性・25%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均4回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が50%・就業中の人が50%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。建設・住宅・土木業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。