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- パーソルイノベーション株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- フレックスタイム制
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
パーソルイノベーション株式会社
【フルリモート】エンプラセールス◆法人向け研修サービスの提案◆IT営業経験活かせる◆パーソルG【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年5月22日
募集要項
仕事詳細
●売上1兆円規模の大手パーソルGで、新規事業創出プログラムから事業化された法人向け研修サービス『Reskilling Camp』
●サービスを企画し、育てる段階から携われる!1→10フェーズに携わりたい方歓迎
●フルリモート可能(国内どこからでも就業可)/フルフレックス/年休122日(土日祝休み)
■概要:
法人向け研修サービス「Reskilling Camp」の営業担当をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】
■具体的な業務内容:
(1)営業活動
・DXやリスキリングにおける課題/ニーズ等のヒアリング
(リード獲得はマーケティング部署が行います。)
・ニーズ獲得できた顧客への提案活動
※社内(カリキュラムプランナー/運営チーム)の巻き込み、全体の進捗管理、契約手続きまで一連の提案促進を行います。
(2)プロジェクト管理
受注後の研修実施は別部署(運営チーム)がメインで担当しますが、セールス担当として密に連携しながら並走することで、顧客満足度を向上し、再受注の提案に繋げます。
■『Reskilling Camp』とは?:
法人向けリスキリング支援サービスで、需要の高まるデジタル人材育成において「何をどう学ぶか」に課題を持つ企業に「各社のニーズに合わせた柔軟なカリキュラム設計」「コーチによる学習伴走」を通じてサービスを提供しています。
※リスキリング:技術革新やビジネスモデルの変化に対応するために、新しい知識やスキルを学ぶこと
■キャリアパス
将来的には、成長中の同事業部のボードメンバー候補として各責任者とともに事業や営業戦略の策定に関与していただけます。
■魅力ややりがい:
(1)法人顧客の組織変革に関わる事ができる
組織の役割や個人のペルソナを踏まえ、スキルは何をどのレベルで必要か、組織のどの層から取り組むのが効果的か等、組織課題の深い部分からアプローチしているため、
(2)個人(学習者)の変革を間近で見られる
Reskilling Campは学習者一人一人が考えていること、学びの取り組み姿勢、学びの深さや成果がかなりはっきりわかります。この深い理解がお客様からの信頼につながり、次の提案につながっていきます。
●サービスを企画し、育てる段階から携われる!1→10フェーズに携わりたい方歓迎
●フルリモート可能(国内どこからでも就業可)/フルフレックス/年休122日(土日祝休み)
■概要:
法人向け研修サービス「Reskilling Camp」の営業担当をお任せします。
【変更の範囲:会社の定める職種(出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める職種)】
■具体的な業務内容:
(1)営業活動
・DXやリスキリングにおける課題/ニーズ等のヒアリング
(リード獲得はマーケティング部署が行います。)
・ニーズ獲得できた顧客への提案活動
※社内(カリキュラムプランナー/運営チーム)の巻き込み、全体の進捗管理、契約手続きまで一連の提案促進を行います。
(2)プロジェクト管理
受注後の研修実施は別部署(運営チーム)がメインで担当しますが、セールス担当として密に連携しながら並走することで、顧客満足度を向上し、再受注の提案に繋げます。
■『Reskilling Camp』とは?:
法人向けリスキリング支援サービスで、需要の高まるデジタル人材育成において「何をどう学ぶか」に課題を持つ企業に「各社のニーズに合わせた柔軟なカリキュラム設計」「コーチによる学習伴走」を通じてサービスを提供しています。
※リスキリング:技術革新やビジネスモデルの変化に対応するために、新しい知識やスキルを学ぶこと
■キャリアパス
将来的には、成長中の同事業部のボードメンバー候補として各責任者とともに事業や営業戦略の策定に関与していただけます。
■魅力ややりがい:
(1)法人顧客の組織変革に関わる事ができる
組織の役割や個人のペルソナを踏まえ、スキルは何をどのレベルで必要か、組織のどの層から取り組むのが効果的か等、組織課題の深い部分からアプローチしているため、
(2)個人(学習者)の変革を間近で見られる
Reskilling Campは学習者一人一人が考えていること、学びの取り組み姿勢、学びの深さや成果がかなりはっきりわかります。この深い理解がお客様からの信頼につながり、次の提案につながっていきます。
職種
コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、営業系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山6F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
本社
住所:東京都港区北青山2-9-5 スタジアムプレイス青山6F
勤務地最寄駅:東京メトロ銀座線・半蔵門線/外苑前駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<その他就業時間補足>
上記就業時間は標準的な勤務時間例
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
10:00〜19:00
<その他就業時間補足>
上記就業時間は標準的な勤務時間例
最寄り駅
<勤務地補足>
■就業場所の変更範囲
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
■就業場所の変更範囲
会社の定める就業場所(リモートワークを行う場所を含む。出向規程に従って出向を命じることがあり、その場合は出向先の定める就業場所)
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
650万円〜990万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):345,400円〜479,000円
<月給>
345,400円〜479,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外(40時間)を含めて算出した想定金額です。
■昇給・賞与:年2回 ※当社人事制度の定めにより決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
650万円〜990万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):345,400円〜479,000円
<月給>
345,400円〜479,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※予定年収は、リモートワーク手当(月4,000円)・賞与(年2回)・時間外(40時間)を含めて算出した想定金額です。
■昇給・賞与:年2回 ※当社人事制度の定めにより決定致します。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
再雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
<その他補足>
■リモートワーク一時金(環境整備支度金として)
■休日勤務手当、深夜勤務手当
■介護休暇制度
■産休・育児休暇制度
■慶弔見舞金制度
■確定拠出年金(DC)
■従業員持株会
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費支給
社会保険:社会保険完備
<定年>
60歳
再雇用制度有
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
<その他補足>
■リモートワーク一時金(環境整備支度金として)
■休日勤務手当、深夜勤務手当
■介護休暇制度
■産休・育児休暇制度
■慶弔見舞金制度
■確定拠出年金(DC)
■従業員持株会
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数122日
年末年始(12/30〜1/3)、年次有給休暇、夏季休暇(5日間)、その他特別休暇
求人更新日
2024年5月22日
求人の募集元企業
会社名
パーソルイノベーション株式会社
(企業カナ名称:パーソルイノベーション)
(企業カナ名称:パーソルイノベーション)
本社所在地
東京都港区北青山2-9-5スタジアムプレイス青山6F
URL
https://persol-innovation.co.jp/
事業内容
MISSION:新手法、新領域で、未来をぬりかえる。
■1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングスの(資本金:174億円、売上高:約1兆円、 国内人材業界 第2位 )のグループ企業です。
■2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、<テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する>というミッションを推進すべくHR領域における次世代のイノベーション事業開発を担うため2019年4月に誕生し、これまで様々な新規事業を連続的に生み出しています。
■1973年に創業した大手総合人材企業であるパーソルホールディングスの(資本金:174億円、売上高:約1兆円、 国内人材業界 第2位 )のグループ企業です。
■2030年に向けたパーソルグループ重点戦略の1つである、<テクノロジーを最大限に活用し、新規事業を創出する>というミッションを推進すべくHR領域における次世代のイノベーション事業開発を担うため2019年4月に誕生し、これまで様々な新規事業を連続的に生み出しています。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇・条件に差異はございません。
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■いずれか必須:
・SI・SaaS業界向けの営業経験
・HR系のシステム営業経験
<応募資格/応募条件>
■いずれか必須:
・SI・SaaS業界向けの営業経験
・HR系のシステム営業経験
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
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- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、広告・メディア系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:597万円です。男女比は男性・78%:女性・22%で、平均年齢は51歳です。これまでに平均2回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が35%・就業中の人が65%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。広告・メディア系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。