三和テクノロジーズ株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【ポテンシャル採用／数少ない国産光トランシーバ−メーカーで国内ニッチトップを誇る／社会インフラ等優良顧客多数／光コネクタはNTTと共同開発が主力商品のパイオニア】

■業務内容：
通信用光トランシーバ関連の開発業務となります。
鉄道、電力などの社会インフラ業界に幅広い顧客層を有しています。顧客要望を基にゼロから光トランシーバの開発を行います。

■業務詳細：【変更の範囲：会社の定める業務】
・工程で担当を分けておらず、設計から納品まで一気通貫でご担当いただきます。
・VB、VC++、Pythonを用いた光トランシーバのFW開発、および光電気のHW開発を行って頂きます。
・FW開発中心ですが、HW開発に携わる機会もあり学ぶことができる環境です。
・鉄道業界様や通信業界様からのオーダーメイド開発が主になります。
・並行して３，４プロジェクトが動いています。

■光トランシーバーとは：
オフィスとかにある、有線ランや映像などを送る情報を行う時のコネクタです。今までは電気が主流でしたが、光の方が電気よりスピードが速いため、現在ニーズが上がってきております。同社でははコンシューマー向けではなく、工場の中や鉄道信号などのコネクタを主に製造しています
※詳細は同社HPより、ご覧ください。
https://sanwa-tech.co.jp/company/service

■入社後の流れ：
最初は分からないことが多くなりますので、OJT制度で業務のサポートを行いますので、ご安心ください。

■事業部について：
現在受注が増えていることから、会社の中でも注力事業として今後も事業を行っていきます。
また、設備導入にも力を入れており、来夏には最新設備の導入予定です。

■国内トップシェアを誇る背景：
長年のノウハウ、大手との安定した取引から、市場で求められている製品を高いクオリティで、顧客へ提供しています。また、的確に市況感を理解し市場としてもブルーオーシャンでの価値提供を行うことで、業界トップを維持しています。

■働き方：
車通勤可能、平均残業10h程度（繁忙期でも20h以内）、年休125日、平均勤続年数15年と長期就業が叶う環境です。

■組織構成：
10名の組織です。※50代2名、40代3名、30代3名、20代が2名

アナログ回路設計・開発、電気・電子制御設計・開発

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
八王子工場
住所：東京都八王子市石川町2973-4
勤務地最寄駅：JR中央線／豊田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:20〜17:10 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：50分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
補足事項なし

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：無】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円〜370,000円

＜月給＞
250,000円〜370,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※海外赴任時には海外赴任手当が発生します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（7月、12月）※年間4ヶ月程度

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：家族手当
社会保険：企業型確定拠出年金（DC）、確定給付年金（DB）あり
退職金制度：定年嘱託制度あり

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■資格取得援助（必要に応じ対応）
■自分で選択できる外部研修制度あり

＜その他補足＞
■精皆勤手当（2,000円）、役職手当、海外赴任手当（海外赴任時）
■産休・育休、介護休暇
■資格・研修補助制度
■確定給付企業年金、確定拠出企業年金
■保養施設

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

土曜日、日曜日、祝日、年末年始、夏季休暇（2023年度実績10日）、慶弔休暇、有給休暇（継続勤務年数に応じ付与）、特別休暇、介護休暇、育児休暇

2024年5月16日