株式会社セブン銀行の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■担当業務：
プロダクトのデリバリー・顧客対応の担当として適性や意欲に応じて、様々な業務をお任せしたいと思います。また、本人の適性や要望を考慮した上で、一定の裁量をもって以下のような業務にあたっていただきます。
・プロダクト機能化、構築
・サービス導入デリバリー、顧客対応
・お客様のニーズヒアリング、折衝
・現状業務分析、業務プロセス設計、要件定義
【プロダクト詳細】
（1）「proost」：eKYCと呼ばれるオンライン本人確認サービスです。他社にはない「本人確認時の不正検知機能」をバンドルしており、金融業界だけではなく、流通業界、人材業界など幅広い業界に広がっています。
（2）「Detecker」:口座開設時の不正やオンライン取引時の不正ログインの兆候を検知し、不正拡大を未然に防止するサービスです。
※入社後2週間程度の研修をご用意しています。3か月程度はメンバーとともに内部や外部の打合せに参加し、以降は担当としてご活躍いただきます！
■組織構成：
本ポジションは、株式会社ACSiONへの出向となります。
グループリーダー、メンバー4名（20〜30歳代）
案件ごとに専任担当を立て業務分担を明確にした組織となっており、POがプロダクト全体を統括しています。採用ポジションは、プロダクト構築、顧客対応担当です。
■出向先概要：
ACSiON（アクシオン）は、株式会社セブン銀行と株式会社電通国際情報サービス（ISID）による合弁会社として2019年7月に設立された会社です。
「世界を公正に。」のビジョンのもと、セブン銀行が培った金融犯罪対策のノウハウ、全国約25,000台のATM網、ISIDが持つFinTechを活用したソリューション構築力やデジタルマーケティングのノウハウを活かし、デジタル社会におけるニーズを捉え、技術革新の成果をスピーディーに取り入れ、本人確認・不正検知といった社会貢献性の高い新しいサービスの提供に努めています。
■ポジションの魅力：
（1）コミュニケーション力を生かして、プロダクトの機能化・構築の経験を積めます！
（2）仕事を通じて社会貢献できます！
銀行口座開設時の不正な本人確認書類の検知や不正アクセス等の金融犯罪に対して未然に防ぐサービスの運営に携わり、皆様の大切な資産を守る社会貢献をあなたの手で行えます。

システムコンサルタント、プリセールス

正社員

東京都

＜勤務地詳細＞
株式会社ACSiON
住所：東京都千代田区丸の内1-6-1 丸の内センタービルディング
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:30〜18:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
500万円〜940万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：275,200円〜457,700円
その他固定手当/月：21,000円

＜月給＞
296,200円〜478,700円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験能力を考慮の上、当社規程により優遇します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（夏/冬）※個人の業績評価と、会社の業績等で決定されます。
■残業手当　
※上記年収は残業代を含む金額です
※その他固定手当内訳（ライフプラン準備金・新しいはたらき方サポート手当）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：片道上限2,000円
住宅手当：支給条件有
社会保険：※社会保険完備
厚生年金基金：セブン&アイホールディングス企業年金基金
退職金制度：確定給付企業年金制度

＜定年＞
60歳
65歳まで再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
豊富な研修機会を提供しています。
・自己啓発支援制度
・中途入社者研修
・コミュニケーション研修
・OJT など


＜その他補足＞
●社員持株制度
●リ・チャレンジプラン（出産・育児・介護のための休職、短時間勤務、再雇用制度）
●企業年金（退職金）制度
●確定拠出年金プラン
●ハイライフプラン（個人年金、生命保険、損害保険）
●共済会（社員による相互扶助制度）などセブン＆アイグループのスケールメリットを活かした制度
●福利厚生サービス（ベネフィット・ワン）
●自己啓発支援制度
●在宅勤務制度
-取得率：40％程度
※配属部署により取得率が異なります。

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇1日〜19日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数121日

年次有給休暇翌年以降20日（年1回以上1週間以上の連続休暇含む）・年末年始（12/31〜1/3）出産休暇・結婚休暇・忌引休暇・子の看護休暇（小学校就学前対象）・育児活動休暇・介護休暇・ボランティア休暇

2024年5月16日