新日本ビルメンテナンス株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

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賃貸マンションを所有しているオーナー様に、外壁などのメンテナンスを提案するお仕事です。

≪お仕事の詳細≫
オーナー様の大切な資産であるマンションは、定期的にメンテナンスしないと耐用年数が短くなります。

例えば外壁に小さなひび割れができていたり、触ると指に粉がついたり、そんな些細な変化でも、放置すると壁が浮き上がってはがれるなど大きな損傷につながります。

そのような老朽化を早い段階でメンテナンスすることで、長く資産価値を維持していただくことが私たちのミッションです。

【仕事の流れ】
▼営業リストをもとにオーナー様のもとをご訪問。
▼オーナー様と人間関係を構築。
▼マンションの状況や要望をヒアリング。
▼予算や工事内容についてご説明。
▼成約！
▼工事について説明を済ませ、工事開始。
▼工事完了。オーナー様に喜ばれる瞬間です。

≪もちろん、社内のバックアップ体制も万全≫
当社では見込み客リストをお渡ししています。営業先が決まっているので、迷うことなく営業活動に邁進していただけます。

≪活躍できるまでサポートします！≫
オーナー様とどのように関係を深めていくのか、このノウハウもマニュアル化し、お渡ししています。このマニュアルをもとに改善を繰り返すことで、売れるようになるという仕組みです。

≪アポイントを取るだけでも歩合給！≫
最初はアポイントを取った後の商談は、先輩が代わりに担当します。そのまま成約に至れば、歩合給の5割をあなたにも支給。入社1年目でも平均月収51.8万円と高収入が叶う理由です。

ルートセールス

正社員

千葉県

柏支店
千葉県柏市柏3-6-25 柏ツインビル2 3階

09:00 ～ 19:00(固定時間制)
（実働8時間、休憩120分）
※営業先からの直帰可能

月給　237600円　～　　（※想定年収　4000000円　～　8000000円）
月給23万7600円＋歩合
（固定残業代5.53万円/42時間分を含む。超過時は別途支給）

1年目の平均月収は51万8000円
全営業の平均月収は60万1100円

≪月収例≫
51万8000円（35歳/入社10ヶ月　内訳：固定給+歩合給）
67万8700円（42歳/入社3年　内訳：固定給+歩合給+家族手当）

※入社後2ヶ月は試用期間となります。給与に変わりはありません。
※月給に加え、歩合給や各種手当（扶養家族手当等）を支給。
※様々なプライベートの充実に役立っています。福利厚生充実。

5,240,000円 / 入社2年目・28歳
6,530,000円 / 入社2年目・37歳
7,810,000円 / 入社3年目・43歳

■昇給随時
■賞与年2回
■各種社会保険完備
■役職手当
■資格手当
■都市勤務手当
■扶養家族手当（子ども月1万円／1人、配偶者月最大2万円）
■結婚祝金（最大5万円）
■結婚記念祝金（最大合計7万円）
■子ども入学祝金（最大合計35万円／1人につき）
■出産祝金（最大合計120万円）
■制服貸与
■交通費支給（上限月15000円）
■定期健康診断

■週休2日制（土曜日定休、他）※月6～9日

※公休日にお客様の都合に合わせて出勤した場合は、振替休日を取得していただきます。
■夏季休暇（2023年実績連続5日）
■年末年始休暇（2023年実績連続8日）
■有給休暇（年5日は計画消化）
■産前・産後休暇、育児休暇
■年間休日105日

2024年8月22日