株式会社テクノプロの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【グループ売上業界№１／1万名を超える大企業／社員定着率98％〜

■担当業務：下記案件にアサイン予定です。
・案件概要：公立校向けのITヘルプデスク
・業務内容： ネットワークのトラブルシューティング・ネットワーク管理
・身につくスキル：先輩社員のサポートを受けながら、ネットワークの知識習得、IT機器の知識習得を得ることができます。実務未経験でも安心の環境です。
【変更の範囲：会社の定める業務】。

＜プロジェクトのアサイン方法＞
入社前にエンジニアの方の意向を汲み取らせていただきます。
業務内容・勤務地・残業時間・出社頻度の詳細情報をお伝えいたします。
合意のもと、プロジェクト確定となりますので、一方的にプロジェクトを依頼することはございません。

＜当支店の強み＞
社内ではスキルレベルを測定するシステムを活用し、自身のレベルを可視化する事で、業務提案なども行います。
このシステムは個人の成長も支援する形となっており、より高みを目指すために何をすべきか？そのために行うべき研修はどれか？
などもアドバイスしてくれますので、エンジニアとしての成長に大いに活用頂ければと思います。

■研修体制
200種類以上の豊富なプログラムを用意しています。エンジニア各々のスキル/経験を可視化し、次のステップに向けた育成プランを常に把握できます。
【テクノプロ・ラーニング】
全国4カ所に社員専用研修施設を保有　
【Winラーニング】
情報系研修／電気・電子系研修／階層別研修／インフラ系研修／機械系研修／ヒューマンビジネス系研修／化学系研修
【Winスクール】
全国主要都市55カ所に教室を展開しているグループ会社の運営する講習を受講できます。
コース：機械CAD／IT／WEB／MS　Office／資格対策

サーバー運用・保守、サポートエンジニア

正社員

群馬県、埼玉県

＜勤務地詳細1＞
【テクノプロ・エンジニアリング社】熊谷支店
住所：埼玉県熊谷市筑波3-202 ティアラ21　4階
勤務地最寄駅：各線／熊谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
【テクノプロ・エンジニアリング社】高崎支店
住所：群馬県高崎市栄町14-1 高崎イーストセンタービル7F
勤務地最寄駅：JR線／高崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00〜13:00）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
勤務先によって始業・就業時間は異なります。

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：会社の定める事業所】

＜転勤＞
当面なし
派遣先の所在によっては転勤があり得ますが、ご本人の希望に最大限考慮し、決定します。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：190,000円〜312,500円

＜月給＞
190,000円〜312,500円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
前職考慮のうえ決定します。
・賃金改定年1回
・賞与年2回（6月・12月）
年収事例
（例1）450万円 入社5年目(月給28万円＋賞与)
（例2）720万円 入社10年目(月給46万円＋賞与)
（例3）810万円 入社15年目(月給53万円＋賞与)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限150,000円／月
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：確定拠出年金制度（選択制積立金）

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
入社導入研修、資格試験受験対策研修、スキルアップ研修、トレンド技術研修、通信教育補助制度、リーダー研修、プロジェクトマネージャー研修等
※横浜・名古屋・大阪・福岡に研修施設を設けています。

＜その他補足＞
社内研修制度、慶弔見舞金制度、産前産後休暇、定年再雇用制度、社会保険完備、グループ会社社員持株会制度

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

・週休2日制（土・日・祝）／夏季／年末年始／有給休暇／慶弔休暇／特別休暇／産前産後休業／育児休業／介護休業／入社時休暇／災害時休暇　あり
※参画プロジェクトにより異なる場合があります

2024年5月13日