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この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。

  • 正社員
  • 第二新卒・既卒者可
  • 学歴不問
  • 年間休日120日以上
  • 土日祝日休み
  • 完全週休2日制
  • 女性活躍中
  • 退職金制度あり
  • 40代以上活躍中

株式会社日立プラントサービス

【日立グループ/設備施工管理】※希望エリア考慮 〜現場作業員・職長からのキャリアアップ/定着率〇〜【エージェントサービス求人】

情報提供元:doda(デューダ)

求人更新日:2024年5月13日

募集要項

仕事詳細
〜職長・現場作業員からのキャリアステップも可能/設計から学べる研修もあり/日立グループ/前年比成長右肩上がり/残業30h程度〜
■業務詳細:
産業プラント設備における空調設備、衛生設備、電気設備の施工管理がメイン業務になります。
クライアントや設計部から、工場施設等の新規建設や改修の案件があり、施工工程の打ち合わせを行い、施工管理(施工工程の段階では、協力会社を含めた全体監理業務)の後、クライアントへ引き渡しの際に、試運転や調整を行って頂きます。その期間はその現場での勤務となります。長期の出張もございます。

■当社の魅力:
・労働環境改善への取り組み
各部門で残業時間の制限目標を設定しております。設定している時間内で残業時間が守られているか月ごとに管理しており、経営会議等で議題に出して、どうすれば少なくできるのか全社的に取り組んでおります。
また、健康管理時間というものがあり、大幅な残業時間を記録した場合は注意喚起がなされます。プライベートと仕事を両立できる働き方が可能です。

・元請け案件多数/円滑、柔軟なプロジェクト遂行
約7,8割が元請け案件です。設計〜施工管理〜保守サービスまで自社で抱えることが多く、プロジェクトを一気通貫で円滑に、柔軟に遂行することが可能です。「外注さんと意思の疎通が図れていなかった」「軽微な変更も時間がかかる」といった業界特有の問題も起こりにくい体制です。

・穏やかでフラットな社風
当社の特徴は「チームの和を重んじて働く」「穏やかな」社員が多いことです。入社後にまずその社風に(いい意味で)驚く社員がたくさんおります!「わからないことがあっても聞きにくい」なんてことはなく、入社後は3〜6ヶ月程度OJTで先輩社員と一緒に業務に携わっていただきます。先輩・後輩、プロパー、中途社員関係なくお互いの意見を発しやすいフラットな組織です。

・分野横断的な知見と経験を積みスキルアップが可能
医薬・食品工場や病院のクリーンルームなど、横断的に各分野のプロジェクトに関わることができます。まずはこれまでのご経験に応じた分野でご活躍いただき、将来的に幅広い分野の知見を得てスキルアップしていただくことが可能です。
職種
空調・電気設備・配管施工管理
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
宮城県、茨城県、群馬県、東京都、神奈川県、富山県、愛知県、大阪府、広島県、福岡県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
全国の営業所
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
勤務時間
<勤務時間>
8:50〜17:20 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:45分(12:00〜12:45)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業時間は月平均30時間程度です。繁忙期と閑散期があります。
最寄り駅
<勤務地補足>
勤務地1:屋内全面禁煙

<転勤>
当面なし
担当案件の規模や場所により長期の出張が発生する可能性があります。
転勤はありませんが、地域に密着した勤務(可能性は低いですが、場合により異動を相談する場合あり)

<オンライン面接>
給与・年収
<予定年収>
400万円〜600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円〜400,000円

<月給>
250,000円〜400,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■賞与:年2回(7月、12月)
■昇給:年1回(4月)
■現場手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:扶養親族1人あたり11,000円 ※上限あり
住宅手当:住宅手当:家賃の50%支給 ※支給条件、上限あり
社会保険:(団体)医療、がん、ゴルファー、火災、自動車保険
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
基本現場OJTです。

・施工技術研修
・知的財産取得研修
・中堅社員研修
・作業所責任者研修
・VECアナリスト研修
・新任研修(主任・課長他)
・E-learning研修
など

<その他補足>
■企業年金基金
■日立グループ社員持株会制度あり
■日立グループ社販制度
■財形貯蓄制度
■資格取得支援制度
 受験料+取得奨励金支給 ※対象48種
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇24日〜24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

■土日祝休暇
■年末年始
■メーデー
■創立記念日(7/16)
■特別休日2日(会社指定)
■土曜や日曜日と祝日が重なった場合その前日の金曜日や翌日の月曜日(但し、一部の休日を除く)
求人更新日
2024年5月13日

求人の募集元企業

会社名
株式会社日立プラントサービス
(企業カナ名称:ヒタチプラントサービス)
本社所在地
東京都豊島区東池袋3-1-1サンシャイン60 34F
資本金
3,000百万円
従業員数
1,102名
平均年齢
43歳
売上高
83,000百万円
URL
https://www.hitachi-hps.co.jp/
事業内容
■事業内容:
事業内容日立グループの一員として、産業プラントや公共施設、ビルなどのプロセス設備、空調設備、水処理施設、を企画・設計・施工・メンテナンス分野は電子・機械、医薬・医療、食品・低温流通、素材・化学など多岐に渡ります。

その他・PR

雇用期間
<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

応募方法

応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
現場での作業経験
※ご入社後は東京本社(池袋)又は関西支店(大阪)にて設計業務を2年程度学んでいただいた上で
現場にて施工管理としてご活躍いただくキャリアプランをご用意しております。
■歓迎条件
・空調/衛生/電気設備等の施工管理のご経験

この求人を取り扱う人材紹介会社の情報

パーソルキャリア株式会社

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doda(デューダ)

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求人更新日:2024年5月13日

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