株式会社クラブネッツの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【「LINE」公式アカウントのダイヤモンドパートナー／ストック型のビジネスモデルで創業以来19期連続黒字経営／異業種、異業界からの採用実績あり】
■業務概要：LINE公式アカウントや自社サービスの運用サポート、アップセル・クロスセルを通じた解約防止など、既存顧客向けの販促課題解決に向けたカスタマーサクセス業務全般を担っていただきます。具体的には下記の業務をご担当いただきます。
・既存顧客との定例ミーティングと課題のヒアリングから提案
・実行中の販促企画に関しての分析・検証
・実行後の結果に基づいた改善提案の企画提案
・上記PDCAサイクルを通じてのサービス利用率向上
・セルアップ/クロスセルを通した解約防止
■DX化の波に乗る自社商材の強み
LINEと企業の広告、予約、会員システム等を複合的に紐づけることの出来るサービスが特に需要が高く、受注が止まりません！効果的な販促活動を実現するための「LINE公式アカウント」などのSNSマーケティングツール、「＋DIRCET」などのDMPサービスを提供しております。また、サービスの導入だけでなく、導入後の運用支援や販促コンテンツの企画・提案などのコンサルティング業務、企画実施後の振り返りとして数値分析から効果検証、改善案の立案、実行支援まで、顧客の集客・販促上の課題に対して一気通貫でサポートしております。
■頑張りを評価する社風：
・社風…平均年齢35歳。異業種、異業界からの中途入社してきた、様々な経験とスキルを持った社員が働いています。自己成長意欲の高く、「明（明るく）・元（元気に）・素（素直に）」を持った社員が多いのが特徴です。目標達成に向けてチーム一丸となって取り組んでいく風土が醸成されています。
■時代に合わせた働き方：
・働き方改革にも積極的に取り組んでおり、テレワーク東京ルール実施宣言企業、インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等の取り組みがございます。また現在は在宅ワーク制度も導入しております。

コンサルティング営業・企画営業(法人向営業)、ルートセールス

正社員

大阪府

＜勤務地詳細＞
大阪支社
住所：大阪府大阪市淀川区西宮原1-5-28 新大阪テラサキ第三ビル3F
勤務地最寄駅：各線／新大阪駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:00〜18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業20時間程度（月間平均）

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週4日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜予定年収＞
350万円〜450万円

＜賃金形態＞
年俸制
12分割

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：3,500,000円〜4,500,000円

＜月額＞
291,666円〜375,000円（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験、スキルを考慮し決定します。
■給与改定：年1回（8月）
※2022年平均昇給率5.23％（直近５年間の平均昇給率3〜5％）
■賞与：会社業績により、期末賞与（業績賞与）を支給する場合あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限4万円／月
社会保険：※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しています。

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・健康促進制度（インフルエンザ予防接種の費用負担、人間ドックの費用補助等）
・福利厚生制度（若手1人暮し応援制度、引越支援金制度、健康保険会員優待サービス）
・社内表彰制度（ミッション達成度や貢献度等による表彰、特別賞与等）
・働き方改革（テレワーク東京ルール実施宣言企業、インターバル制度、リフレッシュデー、残業削減取り組み等）
・有給休暇消化推奨制度（計画年休による夏期・冬期休暇および有給休暇推奨日による連休取得）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

※年1回会社行事のため土曜勤務あり（振替休あり）
・年次有給休暇（初年度6ヶ月経過後10日付与、その後10〜20日／年）
・夏季、年末年始、特別休暇（慶弔、婚姻、産育・配偶者出産 等）

2024年5月30日