株式会社タスクフォースの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

■業務内容：
大手クライアントに常駐し、要件定義・設計・開発・テスト・運用保守等、幅広くお任せします。長くお取引のあるお客様が多く、PJTを転々とすることは御座いません。落ち着いて働ける環境をご用意しております。

■組織構成：
技術2部は部長1名の元に、受託の商品開発を行うシステム開発2課（課長補佐1名含め計11名）、ビルマネージメントシステムや決済系パッケージまたはシステム開発のSES案件を担当するシステム3課（課長1名含め7名）、鉄鋼・物流・製鉄所内OAのSES案件を担当するシステム4課（課長補佐1名含め7名）で構成されています。

■期待すること：クライアント先で一定期間業務に従事していただくことで顧客との信頼関係を維持・構築しながら中核社員として活躍していただきたいと考えております。

■当社の特徴
・社員教育：「企業の成長」は「社員の成長」から生み出されるものであり、社員の成長なしには企業の成長はありえません。ヒューマンスキル、ビジネススキル、ITスキルをバランスよく身につけ、全社員が社会人としての総合力を向上できるように養成していきます。（社内研修、社外セミナー、通信教育／教育内容：モチベーションアップ、コミュニケーション、顧客満足など）
・評価制度は上司・部下が合意できるように進めています。評価の納得性を確保するために部署を応談した評価のすりあわせを実施しています。
・利益を明確なルールで社員の処遇につなげるための業績賞与の支給ルールを設定しています。
・社内イベント：「 朋友会 」と呼ばれる社内イベント企画チームがあり、毎年メンバーが入れ替わって様々なイベントを企画します（社員旅行、ボーリング大会、忘年会、BBQなど）。近年、なかなか実施がままならない状況ですが、新型コロナが収束すれば、イベントを復活させていきたいと思います。

オープン系SE、アプリケーション系SE、プロジェクトマネージャー

正社員

東京都、神奈川県

＜勤務地詳細＞
本社
住所：神奈川県横浜市港北区新横浜2-13-13 TPR新横浜ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00〜15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00〜18:00
＜その他就業時間補足＞
※上記は標準的な勤務時間例※残業時間：月平均10〜20時間

＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜予定年収＞
350万円〜610万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：240,900円〜

＜月額＞
20,075円〜（12分割）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験・スキルを考慮のうえ、当社規定にて決定
※詳細は面接内でご質問ください。
■昇給：年1回
■賞与：昨年度実績2.4ヶ月＋業績賞与

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含みます。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：扶養者につき、配偶者12千円、その他5千円／人
住宅手当：19千円〜27千円／月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
ヒューマンスキル、ビジネススキル、ITスキルをバランスよく身につけ、全社員が社会人としての総合力を向上できるように養成していきます。
資格取得手当、社内研修、社外セミナー、通信教育の制度あり。

＜その他補足＞
資格手当、慶弔金、社員表彰、勤続表彰、社員旅行、交流イベント（懇親会・ボーリング大会・BBQ など）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

土日祝
夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇

2024年5月13日