岬工業株式会社の採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

【業界未経験歓迎！職種未経験歓迎！第二新卒歓迎！／中途採用者多数／完全週休２日制／安定企業でキャリアアップできる環境】

■業務内容：（変更の範囲：会社の定める業務）
当社にて、火力・原子力発電所のボイラ・タービン発電設備の施工管理を担当して頂きます。エリアは関東を中心に全国全域です。
＜具体的には＞
・具体的な仕事内容としては、客先担当や協力業者との打合せ、施工管理(安全管理、品質管理、予算管理、作業指揮)、見積作成等です。
・2,3名〜20数名程度の作業グループの施工管理を担当して頂きます。
・2週間〜2,3ヶ月の全国出張が発生します。

■配属部署について：
当社在籍の施工管理技術者は約60名です。

■特徴・魅力：
・主要顧客が関西電力株式会社ということもあり、事業の需要は非常に安定しております。又、当社には関西電力株式会社の関連会社である関電プラント株式会社が出資している為、企業としての安定性も保障されています。
・関西電力と株式会社いうインフラ企業を相手取って行う仕事が多いということもあり、社会の役に立っていると強く実感できる仕事です。
・自己資本比率が70%程度と財務内容は非常に良好です。
・業績が上がれば社員に還元する風土が定着しており、通常の賞与に加え業績賞与の支給があります。

■キャリアパスについて：
・前社長は中途入社であり、中途入社の方でも実績を確りと残せば正当に評価され昇進できる体制が整っています。


【施工管理って、力仕事？何だか大変そう…という方へ】
⇒施工管理は作業員ではありません！
現場で働く職人さんをまとめたり、工事のスケジュールや現場の安全、品質などをチェック・管理する仕事です。
実は事務作業なども多く、国家資格もあり、手に職をつけられる、市場でも引く手あまたのお仕事です！

プラント施工管理、空調・電気設備・配管施工管理

正社員

千葉県

＜勤務地詳細＞
京葉営業所（千葉）
住所：千葉県市原市五井東2丁目13-16
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙

＜勤務時間＞
8:30〜17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月平均残業時間は20時間程度です。

＜勤務地補足＞
（変更の範囲：会社の定める事業所）

＜転勤＞
有

＜予定年収＞
300万円〜500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：200,000円〜290,000円

＜月給＞
200,000円〜290,000円

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
■モデル年収：30歳　経験10年　450万円
■賞与平均支給実績は3ヶ月分/年です。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：上限10,000円　教育手当(高校生以上)有
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定給付企業年金

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
■業務に関連する資格の取得に係る費用については全額会社負担。
■検定が休日にある場合は休日出勤扱い。
■その他資格取得に係る祝金制度有。

＜その他補足＞
退職金制度(確定給付企業年金)、財形貯蓄、持株会制度、会社契約保養施設(エクシブ会員)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日〜20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■有給は入社より半年後に付与。

2024年5月13日