株式会社Tobeの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

初めまして！
人事責任者の大塚です！
僕と同じく通信業界経験者の方達に向けて書いています。

実は社長も僕も通信経験者なのですが、
どんなに契約を獲ろうが、なかなか給与に大きく反映されることって無かった印象なんですよね…(　゜д゜)、ペッ
しかも「最初現場で～」って、いつまでかもわからんし！

今首を縦に振った方…せっかく知識もスキルも持っているのに、もったいなくないですか？

そう考えた時に、気持ちがわかるからこそしっかりと給与に還元したいということで、この会社を作りました！

どうせコーディネーターに必要なスキルを身に付けるための期間なら、給与や現場の期間が短い可能性が高いほうがよくないですか？ｗ

人事経験が長いので、面接時に人材コーディネーター・営業・人事に将来的になれると言われたが、まだ現場にいますという方にたくさん会ってきました・・・

現場の期間を〇年と決めている会社も、意味が分かりませんｗ

あなたが現場に残れば残るほど、会社だけが儲かる。
給与は上がらない。

そりゃ通信業界から離れますよねｗ

そういった【給料・職種】どちらもキャリアアップができる会社を作りました！

まだまだ動き出したばかりの会社なので、正直ネームバリューはないと思っていますが、逆に言えばライバルも少ないので希望のポジションを狙いやすくなっております。

【立ち上げメンバー】として、一緒に会社を大きくするのはもちろん！
通信業界に革命を起こしませんか？

人材コーディネーター

正社員

奈良県

奈良県奈良市
◇ 駅から徒歩5分以内
◇ 転勤なし

シフト制
1日あたりの実働時間：8時間
シフト例
・09時00分～18時00分
・10時00分～19時00分

月給　298000円　～　448000円　（※想定年収　3580000円　～　4920000円）
・半年間は試用期間となり、この間は契約社員で月給は268.000円となります。その他条件に変更はありません。
※スキルに応じて最低金額の増額も検討いたします。
・賞与あり※業績/評価による
・上記額にはみなし残業代（月6時間分、10440円分）を含みます。※超過分は全額支給します

3,580,000円 / 入社1年目・経験者,25歳
5,380,000円 / 入社1年目・経験者,27歳

◇ 雇用保険
◇ 厚生年金
◇ 労災保険
◇ 健康保険
◇ 交通費支給あり
◇独立支援制度あり（確定申告・案件紹介）

完全週休2日制
◇ 年末年始休暇

2024年5月28日