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- 株式会社CROSTAGEの転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 第二新卒・既卒者可
- 学歴不問
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 土日祝日休み
- 産休・育休取得実績
- 完全週休2日制
株式会社CROSTAGE
【テクニカルサポート】※セキュリティ・インフラ領域へのキャリアパスも多数!/残業10H程度/働き方◎【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年5月18日
募集要項
仕事詳細
◆最先端セキュリティソリューションの運用業務/セキュリティ領域でのキャリア構築ができる/完全土日祝休み/年休127日/OJT充実◆
■ポジションについて:
世界で注目を集める次世代EDRセキュリティ(エンドポイント)のハイレベルな運用/サポートデスク業務をお任せします。ユーザーの様々な問合せに対応し上位メンバーとも連携してサポート対応します。
■業務内容:【変更の範囲:無】
・問合せ対応
・調査対応
・テクニカルサポート業務
・エスカレーション対応 等
■入社後の流れ:
まずはOJTで実際の運用業務を覚えつつ、段階を踏んで次世代EDR(エンドポイント)のデファクトスタンダードといわれる最先端技術を学んでいきます。
■セキュリティ/インフラ領域へのキャリアパス:
経験と知識を積み、最終的には仮想環境でユーザーの環境を再現し検証、仮説を立てて解決策を導き出すハイレベルなセキュリティエンジニアを目指せます。秘匿性の高い最先端セキュリティ技術に深い部分まで触れながらスペシャリストとして活躍できます。
また設計構築や運用設計等、セキュリティ/インフラ領域へのキャリアパスも多数あります。
■本ポジションの魅力:
【次世代セキュリティソリューションの運用チーム】
最先端技術に触れながら、専門性の高いスキルと知識を習得できます!
運用/ヘルプデスク業務を入り口としてセキュリティ領域でのキャリア構築を目指す方にも最適の環境です。充実したトレーニングプログラムとOJTで着実にステップアップできます。
【委託元は働き方改革の旗手といわれる大手IT企業】
働きやすさとワークライフバランスも抜群の環境です。資格支援制度や細やかなフォローで社員の成長とスキルアップを強力にバックアップします。
■組織構成:
6名チーム:男性5名、女性1名 ※20代のメンバーが中心です。
■当社の特徴:
【本人のキャリアをサポートする体制】
基本的には本人の希望やキャリアに合わせて案件をアサインさせていただきます。期間限定や単発のプロジェクトは基本的に受けず、国内大手IT企業一社の中で、将来のキャリアを見据え本人のスキルアップや希望に応じ縦断的に一人の人間をアサインし育成することで、実践的で充実したキャリアパスを実現します。
■ポジションについて:
世界で注目を集める次世代EDRセキュリティ(エンドポイント)のハイレベルな運用/サポートデスク業務をお任せします。ユーザーの様々な問合せに対応し上位メンバーとも連携してサポート対応します。
■業務内容:【変更の範囲:無】
・問合せ対応
・調査対応
・テクニカルサポート業務
・エスカレーション対応 等
■入社後の流れ:
まずはOJTで実際の運用業務を覚えつつ、段階を踏んで次世代EDR(エンドポイント)のデファクトスタンダードといわれる最先端技術を学んでいきます。
■セキュリティ/インフラ領域へのキャリアパス:
経験と知識を積み、最終的には仮想環境でユーザーの環境を再現し検証、仮説を立てて解決策を導き出すハイレベルなセキュリティエンジニアを目指せます。秘匿性の高い最先端セキュリティ技術に深い部分まで触れながらスペシャリストとして活躍できます。
また設計構築や運用設計等、セキュリティ/インフラ領域へのキャリアパスも多数あります。
■本ポジションの魅力:
【次世代セキュリティソリューションの運用チーム】
最先端技術に触れながら、専門性の高いスキルと知識を習得できます!
運用/ヘルプデスク業務を入り口としてセキュリティ領域でのキャリア構築を目指す方にも最適の環境です。充実したトレーニングプログラムとOJTで着実にステップアップできます。
【委託元は働き方改革の旗手といわれる大手IT企業】
働きやすさとワークライフバランスも抜群の環境です。資格支援制度や細やかなフォローで社員の成長とスキルアップを強力にバックアップします。
■組織構成:
6名チーム:男性5名、女性1名 ※20代のメンバーが中心です。
■当社の特徴:
【本人のキャリアをサポートする体制】
基本的には本人の希望やキャリアに合わせて案件をアサインさせていただきます。期間限定や単発のプロジェクトは基本的に受けず、国内大手IT企業一社の中で、将来のキャリアを見据え本人のスキルアップや希望に応じ縦断的に一人の人間をアサインし育成することで、実践的で充実したキャリアパスを実現します。
職種
ネットワーク系SE、フィールドエンジニア、サポートエンジニア
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
東京都
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
MSCセンタービル
住所:東京都港区海岸3丁目22−23 MSCセンタービル
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/芝浦ふ頭駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
MSCセンタービル
住所:東京都港区海岸3丁目22−23 MSCセンタービル
勤務地最寄駅:ゆりかもめ線/芝浦ふ頭駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
<勤務時間>
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:0h〜10H程度
8:30〜17:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■月平均残業時間:0h〜10H程度
最寄り駅
<勤務地補足>
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
【変更の範囲:無】
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
330万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,620円〜306,250円
固定残業手当/月:34,380円〜43,750円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
275,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:あり(年1回)
■賞与:なし
■モデル年収:
入社3年目 36歳 リーダー 年収640万円
入社2年目 29歳 年収450万円
入社1年目 25歳 年収360万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
330万円〜420万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):240,620円〜306,250円
固定残業手当/月:34,380円〜43,750円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
275,000円〜350,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:あり(年1回)
■賞与:なし
■モデル年収:
入社3年目 36歳 リーダー 年収640万円
入社2年目 29歳 年収450万円
入社1年目 25歳 年収360万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格支援制度、各ベンダーのオフィシャルトレーニングコース
■代表による個別のレクチャープログラム(ロジカルシンキング、伝達スキル、他)など
<その他補足>
■在宅/特別通勤手当:有 3000円/月
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
■OJT
■資格支援制度、各ベンダーのオフィシャルトレーニングコース
■代表による個別のレクチャープログラム(ロジカルシンキング、伝達スキル、他)など
<その他補足>
■在宅/特別通勤手当:有 3000円/月
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、特別休暇、育児休暇、有給休暇(消化率80%以上)
年間有給休暇10日〜20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数127日
■夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇、特別休暇、育児休暇、有給休暇(消化率80%以上)
求人更新日
2024年5月18日
求人の募集元企業
会社名
株式会社CROSTAGE
(企業カナ名称:クロステージ)
(企業カナ名称:クロステージ)
本社所在地
東京都千代田区神田佐久間町3-21-5東神田ビル3F
資本金
9百万円
従業員数
16名
URL
https://www.crostage.co.jp/
事業内容
■事業内容:
・ITに関するコンサルティング
・サーバ・ネットワーク関連ハードウェアの設計/構築/運用及び保守
・セキュリティ、ネットワーク関連雄ハードウェア、ソフトウェアの輸出入、開発及び保守
・クラウドコンピューティング事業
・労働者派遣事業
現在請負契約で大手企業グループ会社からセキュリティシステムの構築運用業務やサーバの構築運用業務を請け負っています。現在は請負契約ですが、今後は派遣に切り替えていく予定です。今後の社会的なITニーズの増加に伴い、今後は人員を増加していき事業を拡大させていく方針です。
・ITに関するコンサルティング
・サーバ・ネットワーク関連ハードウェアの設計/構築/運用及び保守
・セキュリティ、ネットワーク関連雄ハードウェア、ソフトウェアの輸出入、開発及び保守
・クラウドコンピューティング事業
・労働者派遣事業
現在請負契約で大手企業グループ会社からセキュリティシステムの構築運用業務やサーバの構築運用業務を請け負っています。現在は請負契約ですが、今後は派遣に切り替えていく予定です。今後の社会的なITニーズの増加に伴い、今後は人員を増加していき事業を拡大させていく方針です。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
期間の定め:無
【更新上限:無】
<試用期間>
3ヶ月
期間中、雇用条件に変動はありません。
応募方法
応募資格
学歴不問
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITに関する基礎知識
・システム運用、ヘルプデスク等業界経験(1年以上)
■歓迎条件:
・CCNA等情報系資格
・セキュリティ領域でのキャリア構築を目指したい方
・セキュリティシステムの運用/監視/保守等の実務経験
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ITに関する基礎知識
・システム運用、ヘルプデスク等業界経験(1年以上)
■歓迎条件:
・CCNA等情報系資格
・セキュリティ領域でのキャリア構築を目指したい方
・セキュリティシステムの運用/監視/保守等の実務経験
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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◆特徴4 求人票だけではわからない、社風や先輩の情報も。
必読
この求人情報は「dodaエージェントサービス」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報が移送され、dodaエージェントサービスに登録されます。
合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
- この求人のようなIT・通信系その他業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、IT・通信系その他業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:532万円です。男女比は男性・69%:女性・31%で、平均年齢は53歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が35%・就業中の人が65%です。また、この業界には、英語スキルが初級(読解のみ可)レベルで応募可能な職種の求人もあります。IT・通信系その他業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。