- キャリアインデックス転職TOP >
- 関東 >
- 東京都 >
- サービス・販売・接客 >
- フード系 >
- 店長・店長候補・マネージャー >
- 会社名非公開の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ウーヴルコンサルティング」が取り扱っています。
- 正社員
- 学歴不問
- 服装自由
- 産休・育休取得実績
- 資格取得支援
- マイカー通勤可
- 急募求人
- 上場企業
- 始業10時以降
- 40代以上活躍中
会社名非公開
■店長経験なしから目指す年収500万円 安定の大手飲食企業の店長候補 ★さらなるキャリアアップも!
情報提供元:
求人更新日:2024年4月24日
募集要項
仕事詳細
■主な業務内容
・調理
・接客
・数値管理
・人財育成などお任せします。
一緒に働く従業員が活き活きと楽しく働ける環境作りも大事な仕事です。
「さらなるキャリアアップ」
エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも挑戦して頂けます。
中途採用で店長を得てエリアマネージャーから本部部長級にキャリアアップされた方も。
〈補足情報〉
シフト制(実働8時間を基本としています)
最終電車考慮の配属です
・調理
・接客
・数値管理
・人財育成などお任せします。
一緒に働く従業員が活き活きと楽しく働ける環境作りも大事な仕事です。
「さらなるキャリアアップ」
エリアマネージャー・メニュー開発・人財育成・店舗開発等にも挑戦して頂けます。
中途採用で店長を得てエリアマネージャーから本部部長級にキャリアアップされた方も。
〈補足情報〉
シフト制(実働8時間を基本としています)
最終電車考慮の配属です
職種
店長・店長候補・マネージャー、ホール・フロアスタッフ
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
埼玉県、千葉県、東京都、静岡県、愛知県、京都府、大阪府、兵庫県、広島県、山口県
勤務地(住所)
東京・埼玉・千葉・神奈川・静岡・愛知・大阪・兵庫・京都・広島・山口
給与・年収
3,500,000円 〜 7,000,000円
待遇・福利厚生
〈給与〉
月給:30万円~50万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:
〈年収例〉
・入社1年目 30歳 年収445万円
(月給33.5万円+賞与) 店長
・入社4年目 37歳 年収580万円
(月給42.5万円+賞与) エリア長
・入社7年目 49歳 年収655万円
(月給48.5万円+賞与) 部長
月給:30万円~50万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:2ヶ月分
インセンティブ:
〈年収例〉
・入社1年目 30歳 年収445万円
(月給33.5万円+賞与) 店長
・入社4年目 37歳 年収580万円
(月給42.5万円+賞与) エリア長
・入社7年目 49歳 年収655万円
(月給48.5万円+賞与) 部長
休日・休暇
休日:週休2日(土日以外)
年間休日:105日
年末年始休暇
有給休暇
夏季休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
リフレッシュ休暇 ※社員に大切な家族との時間を作っていただくため、ご自身の心と体の休息のためにも、生活と仕事の調和が実現できる会社を目指して「リフレッシュ休暇制度」と称し、5連休の取得推進の取り組みをしております。
■補足情報
無理のない働き方ができます! 繁忙期等には近隣店舗や本部からもサポートに入るなど、社員が無理なく働ける体制を実現しています!
■子育て支援の取り組みについて
2022年度育児休業取得率は男女ともに100%を達成。産休育休からの復帰後は、育児の状況に応じて柔軟に対応をとっています。
年間休日:105日
年末年始休暇
有給休暇
夏季休暇
特別休暇
慶弔休暇
産休・育休
介護休暇
リフレッシュ休暇 ※社員に大切な家族との時間を作っていただくため、ご自身の心と体の休息のためにも、生活と仕事の調和が実現できる会社を目指して「リフレッシュ休暇制度」と称し、5連休の取得推進の取り組みをしております。
■補足情報
無理のない働き方ができます! 繁忙期等には近隣店舗や本部からもサポートに入るなど、社員が無理なく働ける体制を実現しています!
■子育て支援の取り組みについて
2022年度育児休業取得率は男女ともに100%を達成。産休育休からの復帰後は、育児の状況に応じて柔軟に対応をとっています。
求人更新日
2024年4月24日
求人の募集元企業
会社名
会社名非公開
事業内容
大手外食チェーン
その他・PR
- 福利厚生・諸手当
- 社会保険完備
交通費支給
社宅・寮
健康診断
役職手当
退職金制度
資格取得制度
持株会制度
社員割引制度
補足情報:
■社内表彰制度
■定年再雇用制度
■慶弔見舞金
■結婚・出産祝い金
■社員独立制度
■勤務日食事補助(まかない)
応募方法
応募資格
飲食店で1年以上の勤務経験のある方
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
私たちは、ご縁のあった皆さまの次のキャリアへとトライするお手伝いをすることで、働く皆さまの地位向上を目指します。
外食企業や小売業で店舗の経験から本部での経験を持つプロコンサルタントや上場企業から小規模の企業まで経験豊富にコンサルティングを行っているコンサルタント、総務人事や広報等に従事し、経理・財務を含めた管理本部長の経験を持つコンサルタント、介護福祉・保育業界に精通したコンサルタントなど、皆様のキャリアに合わせてご対応させていただけるように準備しております。
ぜひ、ご応募お待ちしております。
必読
この求人情報は、人材紹介会社である「株式会社ウーヴルコンサルティング」が取り扱っています。
この求人に応募すると、応募情報がイーキャリアFA経由で移送され、株式会社ウーヴルコンサルティングに登録されます。
その後、株式会社ウーヴルコンサルティングからの連絡があり、応募完了となります。
店長・店長候補・マネージャーの他の求人はこんなものがあります
お仕事探しアドバイス
- この求人のようなフード・アミューズメント業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、フード・アミューズメント業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:389万円です。男女比は男性・74%:女性・26%で、平均年齢は48歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が48%・就業中の人が52%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。フード・アミューズメント業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。