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- エマソンバルブアンドコントロールジャパン株式会社の転職・求人詳細
この求人情報は、人材紹介会社である「パーソルキャリア株式会社」が取り扱っています。
- 正社員
- 転勤なし
- 年間休日120日以上
- 外資系企業
- 土日祝日休み
- 残業少なめ
- 完全週休2日制
- 退職金制度あり
エマソンバルブアンドコントロールジャパン株式会社
【神戸】安全・設備管理(ESH)リーダー◆世界有数の流体制御機器メーカー/車通勤可/土日祝休【エージェントサービス求人】
情報提供元:
求人更新日:2024年4月29日
募集要項
仕事詳細
【世界有数の流体制御機器のメーカー・サプライヤーグループ/土日祝休み/残業月20時間程度】
■業務概要:
工場の安全管理と設備管理業務をお任せいたします。総合的な安全/衛生/環境/設備の維持/向上を通じ、健全で安定した工場運営に寄与していただきます。
<所属組織>神戸工場
2名(リーダー1名、課員1名)で構成されています。総務(1名)と別拠点(千葉)のEHS担当者と協働します。
■具体的な業務内容:
(1)安全衛生推進の企画や実施
(2)日常のパトロールと指導活動、自社やグループ会社で発生した事故事例から分析や検証を行い事故ゼロへの取組み実行
(3)社員への教育/啓蒙活動
(4)目標の立案と月次進捗レポートを作成
(5)監査対応
(6)設備を維持/点検し、必要に応じて修繕や交換を計画、予算化、実行
(7)環境の優しい設備への転換を推進
(8)防災や危機管理計画の立案や指導
■入社後の環境:
入社後はOJT研修を行い、安全業務のルーティン(年次目標の実行と監視、定例パトロール、レポート)から習熟し、徐々に全般的な業務の立案/指導や監査対応を担当していただきます。eラーニングプログラムが充実しており、現場で経験を積みながら、並行してeラーニングで自主的に知識習得が可能です。その後、業務遂行に必要な資格を取得していただきます。出張は年に数回(1〜2泊/回)の国内出張があります。
■ポジションの特徴:
◎ESHはあまり馴染みがない部署ですが、企業活動における環境保全/職場の安全を専門的に取り組む部署であり、特に外資系企業のメーカーにとって、重要かつ不可欠なポジションです。
◎外資系企業ですが、英語初心者でもご活躍いただけます。自動翻訳などを活用しても大丈夫です。始めは英語のできる方がフォローするのでご安心ください。
■特徴・魅力:
当社は1932年の創業以来、一貫して石油化学をはじめとする基幹産業に高技術・高品質製品を提供しており、当社製品は『KTM』のブランドで広く知られ、高い評価をいただいています。加えて、「バルブ&コントロール」部門の一員として、世界中の主要産業向けに開発された高品質で幅広いラインアップのバルブ・アクチュエーター・その他流体制御製品を取り揃えています。
■業務概要:
工場の安全管理と設備管理業務をお任せいたします。総合的な安全/衛生/環境/設備の維持/向上を通じ、健全で安定した工場運営に寄与していただきます。
<所属組織>神戸工場
2名(リーダー1名、課員1名)で構成されています。総務(1名)と別拠点(千葉)のEHS担当者と協働します。
■具体的な業務内容:
(1)安全衛生推進の企画や実施
(2)日常のパトロールと指導活動、自社やグループ会社で発生した事故事例から分析や検証を行い事故ゼロへの取組み実行
(3)社員への教育/啓蒙活動
(4)目標の立案と月次進捗レポートを作成
(5)監査対応
(6)設備を維持/点検し、必要に応じて修繕や交換を計画、予算化、実行
(7)環境の優しい設備への転換を推進
(8)防災や危機管理計画の立案や指導
■入社後の環境:
入社後はOJT研修を行い、安全業務のルーティン(年次目標の実行と監視、定例パトロール、レポート)から習熟し、徐々に全般的な業務の立案/指導や監査対応を担当していただきます。eラーニングプログラムが充実しており、現場で経験を積みながら、並行してeラーニングで自主的に知識習得が可能です。その後、業務遂行に必要な資格を取得していただきます。出張は年に数回(1〜2泊/回)の国内出張があります。
■ポジションの特徴:
◎ESHはあまり馴染みがない部署ですが、企業活動における環境保全/職場の安全を専門的に取り組む部署であり、特に外資系企業のメーカーにとって、重要かつ不可欠なポジションです。
◎外資系企業ですが、英語初心者でもご活躍いただけます。自動翻訳などを活用しても大丈夫です。始めは英語のできる方がフォローするのでご安心ください。
■特徴・魅力:
当社は1932年の創業以来、一貫して石油化学をはじめとする基幹産業に高技術・高品質製品を提供しており、当社製品は『KTM』のブランドで広く知られ、高い評価をいただいています。加えて、「バルブ&コントロール」部門の一員として、世界中の主要産業向けに開発された高品質で幅広いラインアップのバルブ・アクチュエーター・その他流体制御製品を取り揃えています。
職種
建築・施工・設備工事系その他、技術(建築・土木)系その他
雇用形態
正社員
勤務地(都道府県)
兵庫県
勤務地(住所)
<勤務地詳細>
神戸工場
住所:兵庫県神戸市西区室谷1-5-1
勤務地最寄駅:地下鉄西神山手線/西神南駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
神戸工場
住所:兵庫県神戸市西区室谷1-5-1
勤務地最寄駅:地下鉄西神山手線/西神南駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
勤務時間
<標準的な勤務時間帯>
9:00〜17:20
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※時差出勤可■残業:月20時間程度
9:00〜17:20
時間外労働有無:無
<その他就業時間補足>
※時差出勤可■残業:月20時間程度
最寄り駅
<勤務地補足>
車通勤可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
車通勤可
<転勤>
無
<オンライン面接>
可
給与・年収
<予定年収>
600万円〜700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円〜7,000,000円
<月額>
500,000円〜583,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※年齢、スキルによって年収は異なります
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
600万円〜700万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):6,000,000円〜7,000,000円
<月額>
500,000円〜583,333円(12分割)
<昇給有無>
有
<残業手当>
無
<給与補足>
※年齢、スキルによって年収は異なります
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金+確定給付
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修が中心
<その他補足>
■海外研修
■財形貯蓄制度
■チケットレストラン
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:確定拠出年金+確定給付
<定年>
60歳
<教育制度・資格補助補足>
■OJT研修が中心
<その他補足>
■海外研修
■財形貯蓄制度
■チケットレストラン
休日・休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇、他
※その他会社カレンダーによる
年間有給休暇2日〜20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数125日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■慶弔休暇、他
※その他会社カレンダーによる
求人更新日
2024年4月29日
求人の募集元企業
会社名
エマソンバルブアンドコントロールジャパン株式会社
(企業カナ名称:エマソンバルブアンドコントロールジャパン)
(企業カナ名称:エマソンバルブアンドコントロールジャパン)
本社所在地
東京都港区芝浦1-2-1
資本金
300百万円
従業員数
172名
売上高
6,300百万円
URL
https://premium.ipros.jp/pentair/
事業内容
■事業詳細:日本エマソンは、1961年にフューサイト株式会社として設立され、日本における活動を開始、1974年に現社名に変更しました。現在日本では、エマソン・エレクトリックの100%出資で、日本アスコ株式会社とバルブアンドコントロール事業部門(エマソンバルブアンドコントロールジャパン )が事業を展開しています。また、合弁事業としては、日本フイツシヤ株式会社が事業を行っており、4法人にてエマソン・グループの事業展開を行っています。
その他・PR
- 雇用期間
- <雇用形態補足>
管理監督者
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
応募方法
応募資格
<最終学歴>大学院、大学卒以上
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工場の安全衛生、環境、工場の設備管理業務、いずれかの経験5年以上
・関係部署と協働するコミュニケーション力
・自ら課題をみつけ、自主的に行動する力
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・英語に抵抗感の無い方(会社全体への連絡が英語のため)
※全員日本人だが、報告書やシステム内の表記が英語です(自動翻訳でOK)
■歓迎条件:
・衛生管理者資格
・防火防災管理者資格
・工場の危機管理
・BCP推進活動の経験
<必要資格>
歓迎条件:防火管理者甲種、防火管理者乙種、衛生管理者1種、衛生管理者2種
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・工場の安全衛生、環境、工場の設備管理業務、いずれかの経験5年以上
・関係部署と協働するコミュニケーション力
・自ら課題をみつけ、自主的に行動する力
・PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
・英語に抵抗感の無い方(会社全体への連絡が英語のため)
※全員日本人だが、報告書やシステム内の表記が英語です(自動翻訳でOK)
■歓迎条件:
・衛生管理者資格
・防火防災管理者資格
・工場の危機管理
・BCP推進活動の経験
<必要資格>
歓迎条件:防火管理者甲種、防火管理者乙種、衛生管理者1種、衛生管理者2種
この求人を取り扱う人材紹介会社の情報
パーソルキャリア株式会社
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合否に関わるご連絡も、dodaエージェントサービスの担当者から行います。
※ 採用条件に合致した方については、入力した情報にて、そのまま企業への応募手続きが行われます。
※ 求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねるため、登録情報は各求人へ
最適化した内容ではなく、汎用的な内容とすることをお勧めします。
※ 経験や経歴などから、この求人情報へ応募できない場合があります。あらかじめご了承ください。
応募資格をご確認の上、ご応募ください。
情報提供元:doda
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お仕事探しアドバイス
- この求人のような機械業界への転職を考えているユーザーの情報まとめ
- キャリアインデックスに登録をしているユーザーの中で、機械業界希望のユーザーは、現在の年収が平均:577万円です。男女比は男性・84%:女性・16%で、平均年齢は52歳です。これまでに平均3回ほどの転職を経験しており、現在は離職中の人が28%・就業中の人が72%です。また、この業界には、英語スキルが全く不可レベルで応募可能な職種の求人もあります。機械業界の求人にご応募される際は是非ともご参考にしてください。