株式会社ランディックスの採用情報、企業情報をまとめてチェック！[転職はキャリアインデックス]

〜不動産× ITでイノベーション/年収1,000万円以上も目指せる環境/雰囲気働き方、雰囲気、社風◎〜

■業務内容：
★オープンポジションでの募集となります！
※面接での適性を鑑み、下記より配属先を決定いたします。

■募集ポジション
★不動産開発営業（法人営業）
１：不動産会社等へ物件の販売情報収集
２：利益計算など事業計画の作成
３：社内稟議で購入決裁
４：売り手側が売却にご納得をいただければ無事仕入れ完了
※3〜5名程度のチーム制を採用しており、サポート体制が整っています。
※100％子会社「株式会社グランデ」に出向いただきます。

★不動産売買営業（個人向け反響営業）
１：不動産市場の中から富裕層向けの物件情報を収集
２：現地で物件の写真を撮り、キャッチコピーや説明文を工夫し、自社サイトほか様々な不動産情報サイトに投稿
３：買いたいお客様からの問い合わせに対応
４：双方の条件を刷り合わせ、アドバイスしながら手続きや契約をサポート

■こんな人におすすめ！
・営業としてのスキル、専門知識をつけたい！
・成長企業で裁量を持って働きたい！
・年収アップを目指したい！

■充実なインセンティブ制度
【年収モデル】
リーダー/ 20代・男性　2年目 800万（宅建あり）
プレーヤー/ 20代・男性　6年目 1500万（宅建あり）
プレイヤー/ 20代・女性　1年目　450万（宅建なし）
プレイヤー/ 20代・男性　3年目　650万（宅建あり）
プレイヤー / 30代・女性　5年目　800万（宅建なし）

■社風：
社員同士がよくアドバイスや情報交換を行っている当社では、コミュニケーションを重視した社風が根付いています。
月1回程度のペースで不動産に関する基礎知識や関連する金融、法令、税金等の勉強会、ミーティング、拠点間での情報共有等を実施しているため、業務で必要となる知識やスキルをしっかりと身に付けることができます。

■魅力：
城南エリアに特化した当社のみお取り扱いの物件が多く、営業が売りやすい仕組みが整っています。また、社長の考えに基づき、実績に基づく正しい評価を実施することを徹底しているため、社員のモチベーションも高く、低い離職率と髙い売り上げを誇っています。

営業・セールス(個人向営業)、営業・セールス(法人向営業)

正社員

東京都

＜勤務地詳細1＞
株式会社グランデ本社
住所：東京都目黒区下目黒1-2-14
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
自由が丘センター
住所：東京都世田谷区奥沢5-40-4
勤務地最寄駅：東急東横線／自由が丘駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細3＞
桜新町本店
住所：東京都世田谷区新町3-22-2
勤務地最寄駅：東急田園都市線／桜新町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務時間＞
9:20〜18:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：70分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※残業は1日平均1.5〜2時間程度。

＜転勤＞
無
転居を伴う転勤はありません。

＜予定年収＞
400万円〜600万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：221,000円〜
固定残業手当/月：59,000円〜（固定残業時間42時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
280,000円〜（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※月給に加えてインセンティブを支給します。さらに宅地建物取引士の有資格者には2万円加算します。
■昇給：年1回　
■インセンティブ：物件の確定利益の３%(個人の実績による)
■年収例：
1000万円／27歳（入社3年）半年で10件の契約（未経験からの入社）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
社会保険：社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
資格手当（宅建士：月2万円）

＜その他補足＞
■報奨金
■社員旅行（ハワイ・韓国・台湾等※社員のアンケートで決定）
※現在はコロナの影響で中止

完全週休2日制（休日は水・日）
年間有給休暇10日〜10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数115日

年間休日115日＋有休推奨日5日※有休は入社日付与です。
GW休暇、夏季休暇（8~9日）、冬季休暇（8~9日）、有給休暇、慶弔休暇
※職種により休暇は異なります
※売買仲介営業の場合、火・水休み

2024年4月25日